多选题对营销组织影响最为明显的外部环境是 ( )A市场环境B企业内部环境C竞争环境D社会环境E文化环境

题目
多选题
对营销组织影响最为明显的外部环境是 ( )
A

市场环境

B

企业内部环境

C

竞争环境

D

社会环境

E

文化环境

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1.在影响财务管理的各种外部环境中，金融环境是最为重要的。（ ）A、正确B、错误

2.组织与外部环境间的关系表现为()A、社会环境对组织的影响B、社会环境对组织的作用C、组织对外部环境的适应D、组织对社会环境的改变E、组织对社会环境的适应

3.智能化的营销组织是最为常见的营销组织形式。()此题为判断题(对，错)。

4.下列不属于营销组织需要调整原因的是()。A、主管人员变动B、组织结构的缺陷C、营销手段不当D、外部环境的变化

参考答案和解析
正确答案： A,E
解析：
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  • 第1题：

    对组织管理和暴光方式影响的外部环境因素包括()。


    答案：一部环境因素、特殊工作环境

  • 第2题：

    在影响财务管理的各种外部环境中，金融环境是最为重要的。


    正确答案：×
    本题考核经济环境的相关内容。在影响财务管理的各种外部环境中，经济环境是最为重要的。

  • 第3题：

    组织承诺的因素中，对员工的相关工作行为影响最为明显的是()。

    A:情感承诺
    B:规范承诺
    C:继续承诺
    D:经济承诺

    答案：A
    解析：
    情感承诺是指员工对组织的感情依赖、认同和投入程度。相对规范承诺和继续承诺而言，情感承诺最为重要，对上述相关的工作行为的影响也最为明显。

  • 第4题：

    组织承诺中的()承诺最为重要，对工作行为的影响也最为明显。

    A:情感
    B:规范
    C:继续
    D:理想

    答案：A
    解析：
    组织承诺是员工认同组织，并愿意继续积极地参与其中的程度。它是个体对组织的一种态度或肯定性的内心倾向。组织承诺包括情感承诺、继续承诺和规范承诺三个因素。其中，情感性承诺最为重要，对相关的工作行为的影响也最为明显。

  • 第5题：

    外部环境的变化是营销组织需要调整的主要原因之一。

    A对

    B错


    对
    略

  • 第6题：

    网络营销对传统营销的影响主要表现在（）。

    • A、营销竞争战略的影响
    • B、对企业跨国经营战略的影响
    • C、对营销组织的影响
    • D、对企业内部生产的影响

    正确答案:D

  • 第7题：

    营销组织应该不断适应外部环境，并对市场变化作出积极反应。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    组织承诺中的（　）最为窒要，对工作行为的影响也最为明显。

    • A、情感承诺 
    • B、规范承诺 
    • C、继续承诺 
    • D、理想承诺

    正确答案:A

  • 第9题：

    组织承诺的因素中，对员工的相关工作行为影响最为明显的是（　）。

    • A、情感承诺经济师考试
    • B、规范承诺
    • C、继续承诺
    • D、经济承诺

    正确答案:A

  • 第10题：

    判断题
    在影响财务管理的各种外部环境中，法律环境是最为重要的。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 在影响财务管理的各种外部环境中，经济环境是最为重要的。

  • 第11题：

    单选题
    根据营销环境各种力量对企业营销活动影响的方式和程度的不同，我们把对企业营销能力产生直接影响的环境因素统称为（）。
    A

    外部环境

    B

    微观营销环境

    C

    社会环境

    D

    人文环境


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    组织承诺的因素中，对员工的相关工作行为影响最为明显的是（　　）。
    A

    情感承诺

    B

    规范承诺

    C

    继续承诺

    D

    经济承诺


    正确答案： A
    解析：
    情感承诺是指员工对组织的感情依赖、认同和投入程度。相对规范承诺和继续承诺而言，情感承诺最为重要，对上述相关的工作行为的影响也最为明显。

  • 第13题：

    下列关于外部环境因素对组织人力资源策略的影响陈述不正确的是（ ）。

    A．外部环境因素直接影响组织人力资源策略的内容和实施方式

    B．外部环境因素直接影响组织的人力资源战略

    C．外部环境因素间接影响组织人力资源策略

    D．除了社会、政治、法律、经济以外，其他的外部环境因素也会对政治的人力资源策略产生影响


    正确答案：C

  • 第14题：

    组织承诺的因素中，对员工的相关工作行为影响最为明显的是()承诺。

    A:情感
    B:规范
    C:继续
    D:经济

    答案：A
    解析：
    情感承诺是指员工对组织的感情依赖、认同和投入程度。相对于规范承诺和继续承诺，情感承诺最为重要。

  • 第15题：

    组织承诺中的()最为重要，对工作行为的影响也最为明显。

    A.情感承诺
    B.规范承诺
    C.继续承诺
    D.理想承诺

    答案：A
    解析：
    情感承诺最为重要，对上述相关的工作行为的影响也最为明显。

  • 第16题：

    在影响财务管理的各种外部环境中，经济环境是最为重要的。（　）


    答案：对
    解析：
    在影响财务管理的各种外部环境中，经济环境是最为重要的。

  • 第17题：

    外部环境的变化是营销组织需要调整的主要原因之一。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    根据营销环境各种力量对企业营销活动影响的方式和程度的不同，我们把对企业营销能力产生直接影响的环境因素统称为（）。

    • A、外部环境
    • B、微观营销环境
    • C、社会环境
    • D、人文环境

    正确答案:B

  • 第19题：

    管理的外部环境对组织有何影响？


    正确答案:外部环境是指能够对组织绩效造成潜在影响的各种外部力量，其构成要素是一般环境和具体环境。
    一般环境包括经济因素、政治因素、社会因素和技术因素，它只是以间接作用的方式影响社会某一特定的管理组织，但是这些起间接作用的变量因素将最终决定着组织的长远发展。
    具体环境由资源供应者、竞争者、服务对象（顾客）、政府管理部门和社会特殊利益代表组织构成。它是对某一组织的目标实现产生直接影响的要素。具体环境对每一个组织而言都是不同的，并随条件的改变而变化。它同一般环境相比，对组织的影响要更为直接和具体些。

  • 第20题：

    组织承诺三个因素中，对员工的工作行为影响最为明显的是（　）

    • A、情感承诺 
    • B、继续承诺 
    • C、规范承诺 
    • D、经济承诺

    正确答案:A

  • 第21题：

    单选题
    在影响财务管理的各种外部环境中，经济环境是最为重要的。（　）
    A

    错

    B

    对


    正确答案： A
    解析：

  • 第22题：

    单选题
    组织承诺中的（）最为重要，对工作行为的影响也最为明显。
    A

    情感承诺

    B

    规范承诺

    C

    继续承诺

    D

    理想承诺


    正确答案： B
    解析：

  • 第23题：

    单选题
    网络营销对传统营销的影响主要表现在（）。
    A

    营销竞争战略的影响

    B

    对企业跨国经营战略的影响

    C

    对营销组织的影响

    D

    对企业内部生产的影响


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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