高层领导
中层领导
员工个人
操作工
第1题:
关于质量改进团队,下列说法正确的是( )。
A.质量改进团队是一个常设组织
B.有固定的领导
C.随改进目标的不一致,质量改进团队的基本组织结构和活动方式也各有不同
D.组长通常由质量委员会或其他监督小组指定
第2题:
下列各项属于质量改进团队组长的职责是( )。
A.制定质量改进方针
B.为质量改进团队配备资源
C.分析问题原因并提出纠正措施
D.与质量委员会保持联系
第3题:
在质量改进团队中,组长的职责有( )。
A.制定质量改进方针
B.为质量改进团队配备资源
C.与其他成员一起完成质量改进任务
D.与质量委员会保持联系
E.编写质量改进成果报告
第4题:
关于质量改进的说法,正确的有( )。
A.质量改进的基本过程是PDCA循环
B.质量改进通过不断采取纠正预防措施来提高企业的质量管理水平
C.质量改进是质量管理的一部分,致力于满足质量要求
D.没有稳定的质量控制,质量改进的效果也无法保持
E.根据质量改进主体的不同,可以分为员工个人的改进和团队的改进
第5题:
第6题:
第7题:
质量改进的组织形式包括()
第8题:
质量管理委员会
高层管理决策者
质量改进团队组长
质量改进团队
第9题:
编写质量改进活动计划
与质量委员会保持联系
制定质量改进方针
制定改进团队有关奖励的规定
安排会议日程
第10题:
高层领导
中层领导
员工个人
操作工
第11题:
质量委员会
质量改进团队
质量管理部门
质量检验部门
生产车间
第12题:
质量改进团队
质量检验部门
质量管理部门
生产车间
第13题:
质量改进的组织形式依据改进的主体,可分为( )和团队改进两种形式。
A.组织改进
B.员工个人的改进
C.正规化的组织改进
D.业余组织改进
第14题:
此题为判断题(对,错)。
第15题:
在质量改进工作中,质量委员会的主要职责有( )。
A.制定质量改进方针
B.建立质量改进团队
C.编写质量改进成果报告
D.为质量改进团队配备资源
E.对主要的质量改进成绩进行评估并给予公开认可
第16题:
质量改进组织有不同的层次,可分为质量委员会与( )。
A.质量改进团队
B.质量检验部门
C.质量管理部门
D.生产车间
第17题:
第18题:
第19题:
质量委员会
质量监督部门
质量改进团队
质量检验部门
绿带
第20题:
正式的和非正式的改进
个人和团队的改进
产品和体系的改进
管理和实施的改进
第21题:
质量委员会
质量改进团队
质量改进小组组长
质量改进小组成员
第22题:
质量委员会
质量改进团队
质量管理部门
质量检验部门
制订市场产品发展战略
第23题:
编写公司质量改进活动计划
与质量委员会沟通
制定质量改进方案
制订改进团队有关奖励的规定
安排会议日程
第24题:
制定质量改进目标
组建质量改进团队
成立公司的质量委员会
制定改进计划