更多“班杜拉认为在传统的期望概念之外,有一种期望称为()”相关问题
  • 第1题:

    班杜拉认为期待包括结果期待和________期待。


    正确答案:
    外部的不可控的

  • 第2题:

    以下属于自我调节型激励理论的是()。

    A.弗鲁姆期望理论

    B.阿特金森成就动机理论

    C.马斯洛需要理论

    D.班杜拉的自我效能感理论


    参考答案:D

  • 第3题:

    某学生因对“必须坚持每天一定量运动达半年以上”的要求感到自己落实困难而放弃了瘦身计划。根据班杜拉的理论,这表明其对瘦身的

    A.结果期望低
    B.结果期望高
    C.效能期望低
    D.效能期望高

    答案:C
    解析:
    班杜拉认为,效能期望是指个体对自己能否实施某种行为的能力的推测或判断,它意味着个体是否确信自己能够成功地进行带来某一结果的行为。本题题干中,某学生由于感到自己无法做到“坚持每天一定量的运动达半年以上”的要求而放弃了瘦身计划,这就是对自身行为能力的不确信。

  • 第4题:

    班杜拉认为,榜样行为的强化对观察者的效果称为:()

    • A、交替强化
    • B、间接强化
    • C、替代强化
    • D、间断强化

    正确答案:B

  • 第5题:

    ()发明了一种称为“视崖”的装置来研究婴儿的深度知觉。

    • A、吉布森
    • B、皮亚杰
    • C、班杜拉
    • D、斯腾

    正确答案:A

  • 第6题:

    班杜拉还提出了自我调节学习的概念。由于班杜拉的社会学习理论在行为主义框架中纳入了多种认知过程,因此该理论又称为社会认知理论。


    正确答案:正确

  • 第7题:

    班杜拉认为,通过外部因素对学习行为予以强化称为直接强化。


    正确答案:正确

  • 第8题:

    班杜拉认为社会学习在社会化过程中的作用有:攻击性、性别角色获得、自我强化、()。


    正确答案:亲社会行为

  • 第9题:

    单选题
    班杜拉认为,对于习得的必要性的概念是(  )。
    A

    B

    C

    D

    E


    正确答案: E
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    填空题
    班杜拉认为社会学习在社会化过程中的作用有:攻击性、性别角色获得、自我强化、()。

    正确答案: 亲社会行为
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    下面有关社会学习理论的描述错误的是()。
    A

    班杜拉是社会学习理论的创建者

    B

    把人的行为解释为认知、行为和环境诸决定因素之间的相互作用

    C

    班杜拉认为强化只可以直接强化

    D

    观察学习是社会学习理论的一个基本概念

    E

    间接学习的历程称为模仿,模仿的对象称为榜样


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    ()的猴子找香蕉实验表明有机体通过学习可以形成期望。
    A

    柯勒

    B

    廷克利泡夫

    C

    托尔曼

    D

    班杜拉


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    班杜拉认为,观察学习的过程包括注意、保持、()、()。


    正确答案:运动复现强化和动机

  • 第14题:

    班杜拉认为,强化有外部强化、自我强化和___________强化三种。


    正确答案:
    替代

  • 第15题:

    班杜拉认为自我效能信念的四种基本的信息来源有哪些?
    掌握性经验、替代性经验、社会劝导、身体和情绪状况。

  • 第16题:

    班杜拉认为在传统的期望概念之外,有一种期望称为()

    • A、结果期望
    • B、效能期望
    • C、成就期望
    • D、发展期望

    正确答案:B

  • 第17题:

    ()的猴子找香蕉实验表明有机体通过学习可以形成期望。

    • A、柯勒
    • B、廷克利泡夫
    • C、托尔曼
    • D、班杜拉

    正确答案:B

  • 第18题:

    简述班杜拉自我效能感的概念及其影响因素。


    正确答案:自我效能感指人们对自己是否能够成功地从事某一成就行为的主观判断。这一概念由班杜拉最早提出.
    班杜拉指出影响自我效能感的因素有四种:成败经验、替代经验、言语信息、情绪和生理状态。其中。影响自我效能感形成的最主要因素是个体自身行为的成败经验。

  • 第19题:

    班杜拉认为强化可分()、()、自我强化。


    正确答案:外部强化;替代强化

  • 第20题:

    单选题
    班杜拉认为在传统的期望概念之外,有一种期望称为()
    A

    结果期望

    B

    效能期望

    C

    成就期望

    D

    发展期望


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    问答题
    班杜拉认为自我效能信念的四种基本的信息来源有哪些?

    正确答案: 掌握性经验、替代性经验、社会劝导、身体和情绪状况。
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    填空题
    班杜拉认为强化可分()、()、自我强化。

    正确答案: 直接强化,替代强化
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    问答题
    简述班杜拉自我效能感的概念及其影响因素。

    正确答案: 自我效能感指人们对自己是否能够成功地从事某一成就行为的主观判断。这一概念由班杜拉最早提出.
    班杜拉指出影响自我效能感的因素有四种:成败经验、替代经验、言语信息、情绪和生理状态。其中。影响自我效能感形成的最主要因素是个体自身行为的成败经验。
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    判断题
    班杜拉认为,通过外部因素对学习行为予以强化称为直接强化。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析