更多“单选题与首长制相比,委员会制的缺陷表现为(  )。[2008年真题]A 事权不一B 大权独揽C 监督不力D 经验限制”相关问题
  • 第1题:

    简述首长制与委员会制的优缺点。


    正确答案:(1)首长制优点是:决断及时迅速、果断有效,有利于使政府责任明确化、具体化,从而使政府的行政效能得到充分发挥。其缺点是:容易导致权力滥用、压制民主、独断专行、随心所欲,从而使决策的科学化、民主化受到影响。
    (2)委员会制的优点是:能够集思广益、吸纳多方面的意见、协调一致制定政策,有利于决策的民主化,有利于发挥委员们的积极性。其缺点是:决策迟缓、责任分散,易于导致争功诿过、人为增加决策成本。

  • 第2题:

    瑞士联邦政府是()的典型

    • A、首长制
    • B、委员会制
    • C、完整制
    • D、分离制

    正确答案:B

  • 第3题:

    由首长单独负责处理机关事权的被称之为()

    • A、集权制机关
    • B、分权制机关
    • C、首长制机关
    • D、层次制机关

    正确答案:C

  • 第4题:

    简述首长制、委员会制与混合制的正确运用。


    正确答案:首长制、委员会制各有利弊,并无绝对优劣,应该视情况而灵活运用,不可偏于一隅。决策中最重要的是办事迅速,交给一人办比交给多人办更好;决策要深思熟虑,交给多人比交给一人办好。也就是说,首长制运用于行政、执行、技术、军事等性质的事务,委员会制则运用于顾问、讨论、立法、决策、调节等性质的工作。

  • 第5题:

    行政组织中法定最高决策权由行政首长一人行使的体制称为()

    • A、委员会制
    • B、集权制
    • C、首长制

    正确答案:C

  • 第6题:

    单选题
    与首长制相比,委员会制的缺陷表现为(  )。[2008年真题]
    A

    事权不一

    B

    大权独揽

    C

    监督不力

    D

    经验限制


    正确答案: D
    解析:
    从掌握组织指挥权和决策权的人数是一人还是多人角度,可以将公共组织分为首长制和委员会制。相比较而言,委员会制的缺陷是:①事权分散,难以集中统一,行动迟缓,容易贻误时机;②决策成本高,容易出现议而不决、决而不行、行而不果等拖拉扯皮的现象,效率低下;③互相推诿,责任不明确,容易出现大家都负责、大家又都不负责的现象。

  • 第7题:

    单选题
    行政组织中法定最高决策权由行政首长一人行使的体制称为()
    A

    委员会制

    B

    集权制

    C

    首长制


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    单选题
    公共决策体制按最高决策者的人数可划分为()。
    A

    首长制和委员会制

    B

    集权制和分权制

    C

    首长制和议会制

    D

    三权分立制


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    依据国内外编制管理的经验,编制管理机构的负责人一般由政府首长兼任,采取的领导方式是()
    A

    行政首长负责制

    B

    委员会制

    C

    分权制

    D

    集权制


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    中国的行政领导体制属于()。
    A

    首长负责制

    B

    委员会制

    C

    党委领导下的行政首长负责制

    D

    混合制


    正确答案: A
    解析: 行政领导体制的分类:
    1.按职权是由首长一人或者由委员数人行使,或者一部分职权由首长,一部分由委员数人行使分:首长制、委员制、混合制;
    2.按上下级行政组织享有的职权大小分:集权制(权力集中在上级)、分权制、均权制;
    3.按机关业务性质及其管辖范围不同划分:层级制、职能制、并用制;
    4.按处于同一层级的各政府行政机关的指挥监控权,集中或分散于上级一个或多个主体的不同而划分:完整制,集中于一人;分离制,分属于多人。
    1982年以前,我国行政领导体制一直是委员制,1982年12月4日五届全国人大五次会议通过实行行政首长负责制。

  • 第11题:

    单选题
    由首长单独负责处理机关事权的被称之为()
    A

    集权制机关

    B

    分权制机关

    C

    首长制机关

    D

    层次制机关


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    根据行政组织中最高决策人的人数,行政组织体制可分为首长制、委员会制与混合制。混合制又称委员首长并立制,是指行政组织的事权全部由行政首长个人决定的一种行政组织体制。


    正确答案:错误

  • 第13题:

    首长制的缺点是()。

    • A、容易形成独断专行
    • B、权责不明,事权不一
    • C、行动迟缓,议而不决
    • D、决策能集思广益,考虑问题较周全

    正确答案:A

  • 第14题:

    美国总统制是()的代表

    • A、委员会制
    • B、首长制
    • C、混合制
    • D、层级制

    正确答案:B

  • 第15题:

    将事权分授于中间机关和基层机关,使他们能独立自主地处置事务的是()

    • A、委员会制机关
    • B、集权制机关
    • C、首长制机关
    • D、分权制机关

    正确答案:D

  • 第16题:

    单选题
    与委员会相比,首长制的优势在于(  )。[2007年真题]
    A

    责任共担

    B

    行动迅速

    C

    集思广益

    D

    利益协调


    正确答案: C
    解析:
    首长制又称独立制、一长制或首长负责制,是指行政首长独自掌握决策权和指挥权,对其管辖的公共事务进行统一领导、统一指挥并完全负责的公共组织。其优点是:①权力集中,责任明确,可以避免推诿扯皮,减少冲突和矛盾,效率较高;②由于行政首长独自掌握决策权,决策灵活快捷,对外部环境反应快;③统一领导、统一指挥有利于动员和集中力量办大事。

  • 第17题:

    填空题
    行政机关的体制主要有首长制和委员会制、()和()、集权制和分权制。

    正确答案: 层次制,职能制
    解析: 暂无解析

  • 第18题:

    问答题
    简述首长与委员会制的优缺点。

    正确答案:
    (1)首长制的优缺点
    首长制的优点:①权力集中,责任明确,可以避免推诿扯皮,减少冲突和矛盾,效率较高;②由于行政首长独自掌握决策权,决策灵活快捷,对外部环境反应快;③统一领导、统一指挥有利于动员和集中力量办大事。
    首长制的缺陷:①由于行政首长的知识、智慧的有限性,决定了行政首长个人决策有可能失误,甚至会造成巨大的损失;②由于行政首长独揽大权,缺乏民主和参与,不利于调动下属的积极性;③由于缺乏权力制衡,首长制容易演变为家长制,形成不受监督的权力,这样就可能滥用职权,产生腐败。
    (2)委员会制的优缺点
    委员会制的优点:①集思广益,民主决策,可以广泛地听取各方面的意见,集中集体智慧进行决策,提高决策质量和可行性;②既有分工,又有合作,这样可以减轻负担,有利于专业化管理;③互相监督,权力制衡,可以防止专断独行、家长制和营私舞弊。
    委员会制的缺陷:①事权分散,难以集中统一,行动迟缓,容易贻误时机;②决策成本高,容易出现议而不决、决而不行、行而不果等拖拉扯皮的现象,效率低下;③互相推诿,责任不明确,容易出现大家都负责、大家又都不负责的现象。
    解析: 暂无解析

  • 第19题:

    单选题
    将事权分授于中间机关和基层机关,使他们能独立自主地处置事务的是()
    A

    委员会制机关

    B

    集权制机关

    C

    首长制机关

    D

    分权制机关


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    问答题
    简述首长制、委员会制与混合制的正确运用。

    正确答案: 首长制、委员会制各有利弊,并无绝对优劣,应该视情况而灵活运用,不可偏于一隅。决策中最重要的是办事迅速,交给一人办比交给多人办更好;决策要深思熟虑,交给多人比交给一人办好。也就是说,首长制运用于行政、执行、技术、军事等性质的事务,委员会制则运用于顾问、讨论、立法、决策、调节等性质的工作。
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    行政、执行、技术、军事等性质的事务,宜采用(    )
    A

    首长制

    B

    委员会制

    C

    混合制

    D

    名誉市长制


    正确答案: D
    解析: