问答题简述职能部门战略与企业总体战略的区别。
题目
问答题
简述职能部门战略与企业总体战略的区别。
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第1题：
下列关于企业各层次的战略与所涉及的管理层次对应不正确的是（ ）。A.总体战略→公司最高管理层
B.业务单位战略→职能部门管理层
C.业务单位战略→事业部门管理层
D.职能战略→职能部门管理层答案：B解析：业务单位战略所涉及管理层次应该是事业部门管理层。 -
第2题：
运作战略与企业总体战略的区别与联系是什么？
正确答案:运作是讲某一部门的连续。企业战略是整个公司的。联系是没有运作管理就没有企业总体。 -
第3题：
企业总体战略与职能战略的区别主要体现在哪些方面。
正确答案: 1、战略期限不同。企业总体战略是从长期的角度出发，规划企业的行动，从而为企业提出一个长期的发展方向，并指明企业未来业务组成和前进的目的地。职能战略则用于确定和协调企业的短期的经营活动，期限一般在一年左右。
2、战略的具体程度不同。企业总体战略为企业指出一般性的战略方向，职能战略要比总体战略更为具体，为负责完成年度目标的管理人员提供具体的指导，使他们知道如何实现年度目标。
3、战略参与人员不同。企业高层管理人员负债制定企业的长期目标和总体战略。职能部门的管理人员在总部的授权下制定年度目标和部门战略。 -
第4题：
从层次结构上来划分，下列战略类型中不属于企业经营战略的是（）
- A、企业总体战略
- B、经营领域战略
- C、职能部门战略
- D、发展型战略
正确答案:D -
第5题：
强调 “将事情做好”战略层次是（）
- A、企业总体战略
- B、职能部门战略
- C、市场营销战略
- D、经营单位战略
正确答案:B -
第6题：
简述职能战略与总体战略的区别？
正确答案: 企业总体战略是相对企业长远（全面）发展的（规划）目标；而职能战略则是围绕某一领域（管理）采取的战略措施；前者是关系到一个企业长期发展的要求，是方向。后者是局部，是发展的保障。
职能战略与总体战略的主要区别有三点：
（1）、期限：职能部门的策略用于确定和协调短期的经营活动，它的期限较短，一般在一年左右。职能部门策略较短的原因：
一是职能部门管理人员可以根据总体战略的要求，把注意力集中于当前需要进行的工作上；
二是职能部门管理人员可以更好的认识到职能部门的当前的经营条件，及时的适应已经变化的条件，相应的做出调整。
（2）、具体性：企业战略位企业的生存和发展确定了目标，指明了方向。企业总体战略是笼统的，欠精确的，职能部门的策略要比总体战略更加具体，更加精确，更加明确。总体战略为企业指出了一般性的战略方向，而职能部门的策略则位负责完成年度目标的管理人员提供了具体的指导，使他们知道应该实现年度目标。另外，具体的职能策略还可以增强职能部门管理人员实施战略的能力。
（3）、职权与参与：企业高层管理人员负责制定企业长期经营目标和总体战略，职能部门的管理人员在总部的授权下负责制定年度经营目标和部门策略。这些策略最后要得到总部的核准。职能部门的管理人员参与制定职能策略，可以更加自觉的实现自己的年度经营目标和职能策略所需要进行的工作，从而增强他们实施战略的责任心。 -
第7题：
在资源配置时表现为随着产品和市场寿命周期的变化而变化，这种战略属于（）
- A、企业总体战略
- B、经营单位战略
- C、职能部门战略
- D、竞争战略
正确答案:B -
第8题：
企业经营战略一般包括企业总体战略和职能部门战略，以及（）
- A、工段战略
- B、班组战略
- C、经营单位战略
- D、个人发展战略
正确答案:C -
第9题：
问答题简述经营单位战略与总体战略的区别。正确答案：
经营单位战略与总体战略的区别有:
(1)重要程度不同。总体战略是有关企业全局发展的、整体性的、长期的战略计划,对整个企业的长期发展产生深远的影响;而经营单位战略着眼于企业中有关事业部或子公司的局部性战略问题,影响着某一具体事业部或子公司的具体产品和市场,只能在一定程度上影响总体战略的实现。
(2)参与人员不同。总体战略形成的主要参与者是企业的高层管理者,而经营单位战略形成的参与者主要是具体各事业部或子公司的经理。解析： 暂无解析 -
第10题：
多选题企业的经营战略除了有总体战略外，还有（）A经营单位战略
B车间经营战略
C管理层战略
D职能部门战略
正确答案： B,A解析： 暂无解析 -
第11题：
单选题与战略目标相适应，企业有不同层次的战略规划。企业战略中最高层次的战略是（ ）。[2010年真题]A总体战略
B经营单位战略
C职能部门战略
D运营战略
正确答案： A解析：
企业战略分为三个层次：①总体战略；②经营单位战略；③职能部门战略。其中，企业总体战略是指为实现企业总体目标，对企业未来基本发展方向所做出的长期性、总体性的谋划。它是针对企业整体的、由最高管理层制定的、用于指导企业一切行为的纲领。总体战略是企业最高管理层指导和控制企业的一切行为的最高行动纲领，是企业战略中最高层次的战略。 -
第12题：
单选题企业经营战略一般包括企业总体战略和职能部门战略，以及（）A工段战略
B班组战略
C经营单位战略
D个人发展战略
正确答案： D解析： 暂无解析 -
第13题：
企业战略的层次分为（）
- A、总体战略
- B、职能部门战略
- C、市场战略
- D、经营单位战略
正确答案:A,B,D -
第14题：
企业的经营战略除了有总体战略外，还有（）
- A、经营单位战略
- B、车间经营战略
- C、管理层战略
- D、职能部门战略
正确答案:A,D -
第15题：
试述企业总体战略与职能战略的区别。
正确答案: 职能战略与企业总体战略之间的区别主要有以下几个方面：
（1）战略期限不同。企业总体战略是从长期的角度出发，职能战略则用于确定和协调企业的短期活动，期限较短。
（2）战略的具体程度不同。企业总体战略为企业指出一般性的战略方向，而职能战略则为负责完目标的管理人员提供具体的指导。
（3）战略参与人员不同。企业高层管理人员负责制定企业的长期目标和总体战略。职能部门的员在总部的授权下，负责制定年度目标和部门战略。 -
第16题：
在各项事业部门之间进行资源分配，以实现公司整体战略意图主要是在（）进行。
- A、企业总体战略
- B、职能部门战略
- C、市场营销战略
- D、经营单位战略
正确答案:A -
第17题：
以下哪一个战略主要回答企业应该在哪些经营领域内进行生产经营的问题（）
- A、企业总体战略
- B、经营单位战略
- C、职能部门战略
- D、竞争战略
正确答案:A -
第18题：
简述企业战略和战略管理的区别？
正确答案:企业战略与战略管理虽然有着密切的关系，但是二者之间有着本质的区别。企业战略实质上是一种“谋划或方案”，而战略管理则是对企业战略的一种“管理”。具体地说就是对企业的谋划或方案的制定、实施与控制。明确这二者之间的关系是非常重要。对企业界来说，有助于更好地加强战略管理；对理论界而言，则有助于纠正目前很多人对二者混淆的错误。 -
第19题：
企业战略中涉及公司各个职能部门的可称为（ ）战略
- A、总体
- B、业务
- C、职能
- D、人事
正确答案:C -
第20题：
单选题企业职能部门战略是企业内主要职能部门的一种战略计划，它可以让职能部门的管理人员更加清楚地认识到本职能部门在实施企业总体战略中的责任和要求。对职能部门战略的理解，下列哪种是不恰当的？（）A职能部门战略用于确定和协调企业的短期经营活动，期限较短。
B企业职能部门的战略要比企业总体战略更为具体，它可以增强职能部门管理人员实施战略的能力。
C从战略构成来看，协同作用、资源配置和经营范围是职能战略的关键要素。
D职能部门的战略是职能部门的管理人员在总部的授权下，负责制定的年度目标和部门战略。
正确答案： D解析： 暂无解析 -
第21题：
单选题企业战略中涉及公司各个职能部门的可称为（ ）战略A总体
B业务
C职能
D人事
正确答案： D解析： 暂无解析 -
第22题：
多选题企业战略的层次分为（）A总体战略
B职能部门战略
C市场战略
D经营单位战略
正确答案： D,A解析： 暂无解析 -
第23题：
问答题运作战略与企业总体战略的区别与联系是什么？正确答案： 运作是讲某一部门的连续。企业战略是整个公司的。联系是没有运作管理就没有企业总体。解析： 暂无解析