领导效能如何区别于领导效率、领导效果和领导效益。

题目
领导效能如何区别于领导效率、领导效果和领导效益。

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1.领导效能包括()要素。A、领导过程B、领导效益C、领导能力D、领导效率

2.()是领导活动的最终结果,是领导效能的最本质的内容。A:领导效率B:领导能力C:领导效能D:领导效益

3.在领导目标方向正确的前提下,领导效能的高低大小则取决于()A.领导能力B.领导效益C.领导效率D.领导艺术

4.()是检验领导活动的根本标准和唯一尺度。A:领导效能B:领导实践C:领导效率D:领导效益

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  • 第1题：

    领导效能包括三个要素,它们是()。

    A、领导能力

    B、领导效率

    C、领导效益

    D、领导效果


    参考答案：ABC

  • 第2题：

    关于教育领导效能表述正确的是（）

    A教育领导效能=效率+效益考试论坛

    B教育领导效能=效率-效益

    C教育领导效能=效率×效益

    D教育领导效能=效率÷效益


    C
    略

  • 第3题：

    领导效能，是指领导者在实施领导过程中的行为能力、工作状态和工作结果，它的基本要素主要包括（）。

    A．领导目标

    B．领导结果

    C．领导效率

    D．领导效果

    E．领导效益


    领导者在一定时间、空间条件下实施领导的知识、才能、品德、作风等的总和，是领导者在自身生理素质基础上，通过后天的实践和学习所获得的领导能力。他是领导者从事领导活动所必需具备的基本条件，是发挥领导作用的基础。

  • 第4题：

    在教育管理活动中，所投入的人力、物力和财力与所产生的管理效果之间的比率关系是指（）

    A教育领导效率

    B教育领导效益

    C教育领导效能

    D教育领导效果


    A
    略

  • 第5题：

    教育管理活动中所投入的人力、物力和财力与产生的管理效果之间的比率，称为（）

    A教育领导效能

    B教育领导效率

    C教育领导效益

    D教育领导效果


    B
    略

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