更多“请简述需求分析的任务。 ”相关问题
  • 第1题:

    (2016年11月)简述企业培训需求分析在任务分析阶段的工作步骤。(15分)


    答案:
    解析:
    P219-222
    根据组织的经营目标和部门职责选择有代表性的工作岗位;根据该工作岗位的说明书列出初步的任务及完成这些任务所需要的知识、技能和能力清单;工作任务和所需技能的确认;为该工作岗位制定针对培训需要分析的任务分析表,包括已经量化的指标。

  • 第2题:

    简述需求分析的概念及需求分析的基本任务。


    需求分析是指开发人员要准确理解用户的要求,进行细致的调查分析,将用户非形式的需求陈述转化为完整的需求定义,再由需求定义转换到相应的形式功能规约(需求规格说明)的过程。需求分析的基本任务是要准确地定义新系统的目标,为了满足用户需要,回答系统必须“做什么”的问题。

  • 第3题:

    什么是需求分析?需求分析的任务是什么?


    需求分析是指开发人员要准确理解用户的要求,进行细致的调查分析,将用户非形式的需求陈述转化为完整的需求定义,再由需求定义转换到相应的形式功能规约(需求规格说明)的过程。 需求分析的基本任务是要准确地定义新系统的目标,为了满足用户需要,回答系统必须“做什么”的问题。本阶段要进行以下几方面的工作。 (1)问题识别。双方确定对问题的综合需求,这些需求包括如下。 ①功能需求:所开发的软件必须具备什么样的功能,这是最重要的。 ②性能需求:待开发的软件的技术性能指标。如存储容量、运行时间等限制。 ③环境需求:软件运行时所需要的软、硬件(如机型、外设、操作系统、数据库管理系统等)的要求。 ④用户界面需求:人机交互方式、输入输出数据格式等。 另外还有可靠性、安全性、保密性、可移植性、可维护性等方面的需求,这些需求一般通过双方交流、调查研究来获取,并达到共同的理解。 (2)分析与综合,导出软件的逻辑模型。分析人员对获取的需求,进行一致性的分析检查,在分析、综合中逐步细化软件功能,划分成各个子功能。这里也包括对数据域进行分解,并分配到各个子功能上,以确定系统的构成及主要成分,并用图文结合的形式,建立起新系统的逻辑模型。 (3)编写文档。 ①编写“需求规格说明书”,把双方共同的理解与分析结果用规范的方式描述出来,作为今后各项工作的基础。 ②编写初步用户使用手册,着重反映被开发软件的用户功能界面和用户使用的具体要求,用户手册能强制分析人员从用户使用的观点考虑软件。 ③编写确认测试计划,作为今后确认和验收的依据。 ④修改完善软件开发计划。在需求分析阶段对待开发的系统有了更进一步的了解,所以能更准确地估计开发成本、进度及资源要求,因此对原计划要进行适当的修正。

  • 第4题:

    简述企业培训需求分析在任务分析阶段的工作步骤?


    答案:
    解析:
      ①根据组织的经营目标和部门职责选择有代表性的工作岗位;
      ②根据该工作岗位的说明书列出初步的任务及完成这些任务所需要的知识、技能和能力清单;
      ③工作任务和所需技能的确认;
      a.反复观察员工的工作过程
      b.与有经验的员工、离休人员、部门主管以及制定工作说明的部门负责人进行访谈,以对工作任务和所需技能进行进一步确认
      c.向专家或组织顾问委员会再次求证,以确定任务的执行频率,完成每一项任务所需的时间、质量标准,以及完成任务所需的技能要求和规范的操作程序等。
      ④危改工作坊为制定针对培训需要分析的任务分析表,包括已经量化的指标。

  • 第5题:

    请简述海关的性质和任务。


    性质: 1 是国家的行政机关 2 是进出境监督管理机关 3 是国家行政执法部门 任务: 1 监管:,包括对进出关境的货物、物品和运输工具进出境活动 2 征税:关税的征收对象为进出境的货物和物品 3 查缉走私:走私也即逃避海关监管,偷逃关税并以谋取暴利为目的的行为 4 编制海关统计:包括对外货物贸易统计和对外服务贸易统计。