国家公务员考核分为年度考核和()A、半年考核B、季度考核C、周度考核D、平时考核

题目
国家公务员考核分为年度考核和()

A、半年考核

B、季度考核

C、周度考核

D、平时考核

相似考题

1.事业单位工作人员的考核分为平时考核和（ ）．A．每月考核B．学期考核C．季度考核D．年度考核

2.定期绩效考评可以分为()。A、日常考核、年度考核、平时考核、专项考核B、日常考核、年初考核、年中考核、年终考核C、日常考核、月度考核、季度考核、年度考核D、日常考核、年度考核、专项考核、季度考核

3.国家公务员年度考核的归宿点是()A、平时考核B、年度考核结果C、行政奖励D、行政处分

4.在事业单位人事管理中，考核分为()、年度考核和聘期考核。

更多“国家公务员考核分为年度考核和() ”相关问题

  • 第1题：

    为晋升国家公务员职务进行的评价是指()

    A、平时考核

    B、年度考核

    C、录用考核

    D、晋升考核


    参考答案：D

  • 第2题：

    公务员的考核分为定期考核和年度考核,年度考核以定期考核为基础。()

    此题为判断题(对，错)。


    正确答案：错误

  • 第3题：

    17、国家公务员依据“德能勤绩廉”进行考核，在年度考核中被确定不称职的，应予处分。


    D

  • 第4题：

    大堂经理的考核分为( )和( )。

    A.日常考核

    B.月末考核

    C.季末考核

    D.年度考核


    参考答案：AD

  • 第5题：

    运营主管的考核分为()。

    A、日常考核

    B、季度考核

    C、年度考核

    D、聘期届满考核


    答案:ACD

相关内容