第1题:
下列关于注射法的说法错误的是( )
第2题:
关于小儿泌尿系统生理特点,下列说法错误的是( )
第3题:
关于委托作品下列说法错误的是( )。
第4题:
下列关于控件类和窗口类的说法中,错误的是
第5题:
下列关于不动产的相邻各方处理相邻关系的说法,错误的是( )。
第6题:
关于强制意外伤害保险,下列说法错误的是( )。
第7题:
下列关于评价单元的布局措施的说法中错误的是( )。
第8题:
第9题:
下列关于事务的说法中错误的是()
第10题:
招聘广告中关于职位情况的介绍,通常包括职位名称、所属部门、主要工作职责、任职资格要求等。因此,招聘广告可以把职位说明书的内容直接写到广告中,以便读者能够清晰地了解本职位的情况。这种说法正确吗?为什么?
第11题:
第12题:
第13题:
下列关于尖锐湿疣的说法错误的是 ( )
第14题:
关于网络操作系统提供的打印服务,下列说法错误的是( )
第15题:
下列关于关系表达式的说法错误的是
第16题:
下列关于保险专业代理机构的保证金的说法,错误的是( )。
第17题:
下列关于风险的构成要素的说法,错误的是( )。
第18题:
下列关于保险公估的业务种类,说法错误的是( )。
第19题:
第20题:
关于招聘广告,表述不正确的是()。
第21题:
关于复核,下列说法错误的是()。
第22题:
它属于订立劳动合同的要约
招聘广告不必遵循诚实信用原则
招聘广告不必也不应具备满足劳动合同成立的内容
招聘广告制作的形式多种多样
招聘广告的格式没有特定的要求
第23题:
如果劳动者要求将广告内容写入合同,用人单位就应当受合同约束
如果不写入合同,用人单位对于招聘广告中的内容不承担必须履行的义务
招聘广告在性质上属于“要约邀请”,因而不具有法律约束力
无论是否写入合同,招聘广告对用人单位都具有法律约束力
第24题: