外国人在我国就业必须具备的条件不包括（）。A.年满18周岁，身体健康 B.只需要具备基本的劳动能力 C.无犯罪记录 D.有确定的聘用单位

题目
外国人在我国就业必须具备的条件不包括（）。

A.年满18周岁，身体健康
B.只需要具备基本的劳动能力
C.无犯罪记录
D.有确定的聘用单位
相似考题

1.根据《外国人在中国就业管理规定》，外国人在中国就业管理规定所称外国人在中国就业，指没有取得()的外国人在中国境内依法从事社会劳动并获取劳动报酬的行为。A.定居权B.居住证C.户籍D.暂住证

2.外国人在中国就业必须年满（ ）周岁。A．15B．16C．18D．20

3.外国人在中国就业必须具备的条件有（ ）。A．年满18周岁，身体健康B．无犯罪记录C．有确定的聘用单位D．以上都不是

4.外国人在中国就业实行行政许可，必须具备年满( )周岁。A．14B．16C．18D．20

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  • 第1题：

    外国人在中国就业必须具备的条件是（　　）。

    A．年满16周岁，身体健康
    B．无犯罪记录
    C．有确定的聘用单位
    D．已办理社会保险登记
    E．具有从事其工作所必需的专业技能和相应的工作经历

    答案：A,C
    解析：
    作为劳动法律关系主体的劳动者是按照法律和劳动合同的规定，在用人单位管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然人。要成为劳动法律意义上的劳动者需满足以下条件：①达到法定年龄且具有劳动行为能力；②与用人单位建立劳动关系。

  • 第2题：

    外国人在我国就业必须具备的条件包括()。

    A:年满18周岁，身体健康
    B:高中及以上学历
    C:有确定的聘用单位
    D:无犯罪记录
    E:持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件

    答案：A,C,D,E
    解析：
    我国允许没有取得定居权的外国人和来我国留学的外国人在我国境内依法就业。用人单位聘用外国人从事的岗位应是具有特殊需要，国内暂缺适当人选，且不违反国家有关规定的工作岗位。外国人在我国就业必须具备下列条件：①年满18周岁，身体健康；②具有从事其工作所必须的专业技能和相应的工作经历；③无犯罪记录；④有确定的聘用单位；⑤持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件。

  • 第3题：

    我国政府对外国人在中国就业实行（）。


    正确答案:许可制度

  • 第4题：

    根据《外国人在中国就业管理规定》，外国人在中国就业管理规定所称外国人在中国就业，指没有取得（）的外国人在中国境内依法从事社会劳动并获取劳动报酬的行为。

    • A、定居权
    • B、居住证
    • C、户籍
    • D、暂住证

    正确答案:A

  • 第5题：

    规定用人单位支付所聘用外国人的工资不得低于当地最低工资标准的相关法规是（）。

    • A、《外国人在中国就业管理规定》第22条
    • B、《外国人在中国就业管理规定》第23条
    • C、《外国人在中国就业管理规定》第24条
    • D、《外国人在中国就业管理规定》第25条

    正确答案:A

  • 第6题：

    外国人在中国就业必须经中国政府主管机关（劳动保障部门）允许发给？（）

    • A、就业签证
    • B、《外国人就业证》
    • C、居留许可
    • D、商务签证

    正确答案:B

  • 第7题：

    外国人在我国就业，办理了就业证后，无论其持何种签证，出入境管理局应为其签发外国人居留许可。


    正确答案:错误

  • 第8题：

    对于外国人在中国就业的描述，下列观点错误的是（）

    • A、持职业签证外国人的随行家属按照相关规定可以在中国就业
    • B、在中国就业的外国人必须无犯罪纪律
    • C、外国人在中国就业必须有确定的聘用单位
    • D、外国驻中国使、领馆人员的配偶按照相关规定可以在中国就业

    正确答案:A

  • 第9题：

    单选题
    规定用人单位聘用外国人必须为该外国人申请就业许可经获准并取得《中华人民共和国外国人就业许可证书后方可聘用的相关法规是我国的《外国人在中国就业管理规定》的（）。
    A

    第5条

    B

    第8条

    C

    第9条

    D

    第10条


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    对于外国人在中国就业的描述，下列观点错误的是（）
    A

    持职业签证外国人的随行家属按照相关规定可以在中国就业

    B

    在中国就业的外国人必须无犯罪纪律

    C

    外国人在中国就业必须有确定的聘用单位

    D

    外国驻中国使、领馆人员的配偶按照相关规定可以在中国就业


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    外国人在我国就业需具备的条件包括（  ）。
    A

    身体健康

    B

    无犯罪记录

    C

    有确定的聘用单位

    D

    年满20周岁

    E

    具有相应的工作经历


    正确答案： A,D
    解析：

  • 第12题：

    单选题
    外国人在中国就业须具备条件包括（）。
    A

    年满18周岁，身体健康

    B

    无犯罪记录

    C

    有确定的聘用单位

    D

    以上都是


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    外国人在我国就业必须具备的条件包括（ ）。

    A.年满18周岁，身体健康
    B.高中及以上学历
    C.有确定的聘用单位
    D.无犯罪记录
    E.持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件

    答案：A,C,D,E
    解析：
    我国允许没有取得定居权的外国人和来我国留学的外国人在我国境内依法就业。用人单位聘用外国人从事的岗位应是具有特殊需要，国内暂缺适当人选，且不违反国家有关规定的工作岗位。外国人在我国就业必须具备下列条件：①年满18周岁，身体健康；②具有从事其工作所必须的专业技能和相应的工作经历；③无犯罪记录；④有确定的聘用单位；⑤持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件。

  • 第14题：

    外国人在中国就业须具备哪些条件？


    答案：
    解析：
    ①年满18周岁，身体健康。
    ②具有从事其工作所必需的专业技能和相应的工作经历。
    ③无犯罪记录。
    ④有确定的聘用单位。
    ⑤持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件。

  • 第15题：

    外国人在中国就业必须具备的年龄条件是年满18岁。以上说法正确吗？（）

    • A、正确
    • B、不正确

    正确答案:A

  • 第16题：

    规定用人单位聘用外国人必须为该外国人申请就业许可经获准并取得《中华人民共和国外国人就业许可证书后方可聘用的相关法规是我国的《外国人在中国就业管理规定》的（）。

    • A、第5条
    • B、第8条
    • C、第9条
    • D、第10条

    正确答案:A

  • 第17题：

    目前我国有关外国人在中国内地就业引起劳动争议的主要管理法规是（）。

    • A、《外国人在中国就业管理规定》
    • B、《境外就业中介管理规定》
    • C、《外商投资企业劳动管理规定》
    • D、《台港澳居民在内地就业管理规定》

    正确答案:A

  • 第18题：

    外国人在中国就业必须具备的条件包括（）。

    • A、年满18周岁，身体健康
    • B、高中及以上学历
    • C、有确定的聘用单位
    • D、无犯罪记录
    • E、持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件

    正确答案:A,C,D,E

  • 第19题：

    外国人在中国就业须具备条件包括（）。

    • A、年满18周岁，身体健康
    • B、无犯罪记录
    • C、有确定的聘用单位
    • D、以上都是

    正确答案:D

  • 第20题：

    单选题
    下列有关外国人在中国就业管理规定的表述，错误的是（  ）。
    A

    已办理就业证的外国人，应申办居留证

    B

    外国人在我国就业必须年满18周岁

    C

    获准聘用外国人的用人单位，由授权单位向拟聘用的外国人发出签证通知函及就业许可证

    D

    应在被聘用的外国人入境后30日内，到原发证机关办理《外国人就业证》


    正确答案： C
    解析：

  • 第21题：

    填空题
    我国政府对外国人在中国就业实行（）。

    正确答案： 许可制度
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    外国人在中国就业必须具备的条件包括（）。
    A

    年满18周岁，身体健康

    B

    高中及以上学历

    C

    有确定的聘用单位

    D

    无犯罪记录

    E

    持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件


    正确答案： D,E
    解析： 我国允许没有取得定居权的外国人和来中国留学的外国人在中国境内依法就业。外国人在中国就业必须具备下列条件：①年满18周岁，身体健康；②具有从事其工作所必须的专业技能和相应的工作经历；③无犯罪记录；④有确定的聘用单位；⑤持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件。

  • 第23题：

    单选题
    规定用人单位支付所聘用外国人的工资不得低于当地最低工资标准的相关法规是（）。
    A

    《外国人在中国就业管理规定》第22条

    B

    《外国人在中国就业管理规定》第23条

    C

    《外国人在中国就业管理规定》第24条

    D

    《外国人在中国就业管理规定》第25条


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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