下列关于劳动力市场的划分，不正确的是()。A:外部劳动力市场和内部劳动力市场 B:白领劳动力市场和蓝领劳动力市场 C:优等劳动力市场和次等劳动力市场 D:全国性劳动力市场和地区性劳动力市场

题目
下列关于劳动力市场的划分，不正确的是()。

A:外部劳动力市场和内部劳动力市场
B:白领劳动力市场和蓝领劳动力市场
C:优等劳动力市场和次等劳动力市场
D:全国性劳动力市场和地区性劳动力市场
相似考题

1.按市场竞争的自由度划分,劳动力市场可以划分为完全竞争市场、____________、不完全竞争市场。

2.下列关于内部劳动力市场的表述不正确的是(+)。A．内部劳动力市场创造一种强调稳定和连续的文化，崇尚忠诚和合作B．内部劳动力市场不强调员工的资历C．发展内部劳动力市场有利于建立员工对组织的忠诚D．发展内部劳动力市场可以有效激励组织内部的员工

3.下列关于内部劳动力市场的陈述不正确的是（ ）。A．发展内部劳动力市场可以有效激励组织内部的员工B．内部劳动力市场不强调员工的资历C．发展内部劳动力市场有利于建立员工对组织的忠诚D．内部劳动力市场创造一种强调稳定和连续性的文化，崇尚忠诚和合作

4.劳动力市场划分理论认为在主要劳动力市场和次要劳动力市场，教育与工资都具有显著的正相关。()

参考答案和解析
答案：B
解析：
通常情况下，劳动力市场可以被划分为全国性劳动力市场和地区性劳动力市场、外部劳动力市场和内部劳动力市场以及优等劳动力市场和次等劳动力市场。
更多“下列关于劳动力市场的划分，不正确的是()。”相关问题

  • 第1题：

    46 根据劳动力供给者和劳动力需求者双方相互搜寻的地理范围可将劳动力市场划分为( )。

    A 全国性劳动力市场和地区性劳动力市场

    B 有组织的劳动力市场和无组织的劳动力市场

    C 外部劳动力市场和内部劳动力市场

    D 优等劳动力市场和次等劳动力市场


    正确答案：A

  • 第2题：

    下列关于劳动力市场的说法，不正确的是（　　）。

    A.企业是劳动力的供给方
    B.劳动力市场的功能与其他市场相似
    C.决定工资是劳动力市场的基本功能
    D.劳动力市场供求运动调节着劳动资源的配置

    答案：A
    解析：
    在劳动力市场上，居民户是劳动力的供给方，企业是劳动力的需求方。

  • 第3题：

    将劳动力市场划分为有形市场和无形市场的划分标准是（）

    • A、劳动力交易的社会条件
    • B、劳动力市场的条件
    • C、交易方式和途径
    • D、市场的竞争自由度

    正确答案:B

  • 第4题：

    按照市场的竞争自由度可以将劳动力市场划分为（）

    • A、区域劳动力市场
    • B、企业内部劳动力市场
    • C、不完全竞争市场
    • D、完全竞争市场
    • E、垄断市场

    正确答案:C,D,E

  • 第5题：

    劳动力市场划分理论其最简单形式是“二元劳动力市场理论”，该理论把劳动力市场划分为（）两个不同组成部分。

    • A、主要劳动力市场
    • B、次要劳动力市场
    • C、内部劳动力市场
    • D、外部劳动力市场
    • E、综合劳动力市场

    正确答案:A,B

  • 第6题：

    劳动力市场划分理论将市场划分为（）。

    • A、主要劳动力市场
    • B、交要劳动力市场
    • C、一级市场
    • D、二级劳动力市场
    • E、简单劳动力市场

    正确答案:A,B

  • 第7题：

    按照劳动力市场的范围可以将劳动力市场划分为（）

    • A、区域劳动力市场
    • B、企业内部劳动力市场
    • C、产业劳动力市场
    • D、完全竞争劳动力市场
    • E、职业（工种）劳动力市场

    正确答案:A,B,C,E

  • 第8题：

    下列各类市场中，是按照商品属性来划分的是（）

    • A、消费品市场
    • B、批发市场
    • C、劳动力市场
    • D、金融市场

    正确答案:A,C,D

  • 第9题：

    单选题
    下列关于内部劳动力市场的说法，错误的是（　　）
    A

    采用内部劳动力市场做法会存在较高的成本

    B

    采用内部劳动力市场可能会因为竞争不足而导致组织内的激励水平下降

    C

    内部劳动力市场不能脱离外部劳动力市场而独立存在

    D

    内部劳动力市场独立于外部劳动力市场


    正确答案： C
    解析：
    D项，内部劳动力市场不能脱离外部劳动力市场而独立存在，它不能是完全自我封闭的，它在薪酬水平、福利待遇等方面必须与外部劳动力市场上的情况保持一致。

  • 第10题：

    单选题
    将劳动力市场分为一级劳动力市场与次级劳动力市场的划分标准是（）
    A

    市场的竞争自由度

    B

    劳动力市场的条件

    C

    交易方式和途径

    D

    劳动力交易的社会条件


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    劳动力市场划分理论将市场划分为（）。
    A

    主要劳动力市场

    B

    交要劳动力市场

    C

    一级市场

    D

    二级劳动力市场

    E

    简单劳动力市场


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    商品市场、金融市场、劳动力市场、信息市场等是按照以下哪种市场类型划分的（）。
    A

    按市场范围划分

    B

    按产品的自然属性划分

    C

    按消费者的需求划分


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    下列关于劳动力市场特征的说法，正确的是()。

    A:劳动力市场在本质上是一种劳动力租借市场
    B:劳动力市场上的交易具有延续性
    C:劳动力市场上的交易对象很容易被衡量
    D:劳动力市场是相对集中的和比较容易辨认的
    E:劳动力市场上的需求方通常处于不利地位

    答案：A,B
    解析：
    劳动力市场的特征包括：①劳动力市场的特殊性。严格来说，劳动力市场只是一种特殊的租借市场，劳动者将自己身上所具有的劳动力租借给雇主使用一段时间，然后再凭借被租借出去的劳动力使用权获取劳动报酬。②劳动力市场的多样性。③劳动力市场的不确定性。也就是说，劳动力供求双方之间的接触是非常分散的，因而很难看到像一般商品市场那样可以清晰地辨认出的劳动力市场。④劳动力市场交易对象的难以衡量性。⑤劳动力市场交易的延续性。⑥劳动力市场交易条件的复杂性。⑦劳动力的出售者的地位不利性。

  • 第14题：

    下列关于劳动力市场的说法，不正确的是（ ）

    A、企业是劳动力的供给方
    B、劳动力市场的功能与其他市场相似
    C、决定工资是劳动力市场的基本功能
    D、劳动力市场供求运动调节着劳动资源的配置

    答案：A
    解析：
    在劳动力市场上，居民户是劳动力的供给方，企业是劳动力的需求方。就业量与工资的决定是劳动力市场的基本功能。劳动力市场的功能与其他市场是相似的，即通过商品的供给与需求决定价格的机制，实现、调节资源的配置。

  • 第15题：

    将劳动力市场划分为国家公务员市场、经理市场、专业技术人员市场、普通劳动力市场的划分依据是（）

    • A、交易方式和途径
    • B、劳动力交易的社会条件
    • C、职业对劳动力素质的要求
    • D、市场的竞争自由度

    正确答案:C

  • 第16题：

    商品市场、金融市场、劳动力市场、信息市场等是按照以下哪种市场类型划分的（）。

    • A、按市场范围划分
    • B、按产品的自然属性划分
    • C、按消费者的需求划分

    正确答案:B

  • 第17题：

    劳动力市场划分理论


    正确答案:劳动力市场划分理论认为劳动力市场是由主要劳动力市场和次要劳动力市场两个不同部分组成。主要劳动力市场提供的工作具有工资高、工作条件好、就业稳定、职业有保障、权利平等、晋升有机会、管理有程序等特点；次要劳动力市场提供的工作则往往是工资低、待遇差、就业不稳定、条件低劣、要求苛刻、晋升机会少的工作。两个市场之间具有相对封闭性，它们之间的人员很少流动。

  • 第18题：

    将劳动力市场分为一级劳动力市场与次级劳动力市场的划分标准是（）

    • A、市场的竞争自由度
    • B、劳动力市场的条件
    • C、交易方式和途径
    • D、劳动力交易的社会条件

    正确答案:D

  • 第19题：

    按照职业对劳动力的素质要求划分，可将劳动力市场分为（）

    • A、企业内部劳动力市场
    • B、国家公务员市场
    • C、普通劳动力市场
    • D、垄断市场

    正确答案:B,C

  • 第20题：

    多选题
    按照劳动力市场的范围可以将劳动力市场划分为（）
    A

    区域劳动力市场

    B

    企业内部劳动力市场

    C

    产业劳动力市场

    D

    完全竞争劳动力市场

    E

    职业（工种）劳动力市场


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    将劳动力市场划分为国家公务员市场、经理市场、专业技术人员市场、普通劳动力市场的划分依据是（）
    A

    交易方式和途径

    B

    劳动力交易的社会条件

    C

    职业对劳动力素质的要求

    D

    市场的竞争自由度


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    劳动力市场划分理论其最简单形式是“二元劳动力市场理论”，该理论把劳动力市场划分为（）两个不同组成部分。
    A

    主要劳动力市场

    B

    次要劳动力市场

    C

    内部劳动力市场

    D

    外部劳动力市场

    E

    综合劳动力市场


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    将劳动力市场划分为有形市场和无形市场的划分标准是（）
    A

    劳动力交易的社会条件

    B

    劳动力市场的条件

    C

    交易方式和途径

    D

    市场的竞争自由度


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

相关内容