更多“1.公司使命的基本内涵是什么?”相关问题
  • 第1题:

    1.公司基本礼仪规范的具体内容是什么?


    答案:
    解析:
    答案:仪容仪表——整洁清爽,端庄大方;
    着装服饰——规范得体,便于工作;
    言谈举止——自然优雅,充满自信;
    接待交往——主动热情,把握分寸;
    接打电话——简明扼要,温和有礼;
    乘坐车辆——尊长优先,注意礼让。

  • 第2题:

    1.怎样理解公司的使命?


    答案:
    解析:
    答案:“奉献清洁能源,建设和谐社会”的公司使命是公司生存发展的根本意义,是公司事业的战略定位,是公司工作的深刻内涵和价值体现。

  • 第3题:

    1.试述公司 “干事、干净”廉洁理念的内涵。


    答案:
    解析:
    答案:(1)“干事、干净”这一理念高度概括了公司全体员工从业行为的基本要求,集中体现了公司的核心价值观,突出了员工做事和做人所追求的崇高境界以及不断完善自我、努力超越、追求卓越的宝贵品质,具有丰富而深刻的内涵。
    (2)“干事”是最基本的职业职责。“干事”就是改造客观世界,是想干事、会干事、干成事。想干事体现职业态度,会干事体现职业能力,干成事是检验工作的标尺。“干事”要坚持实干、实用、实效,力戒表面、表层、表演。
    (3)“干净”是最基本的职业品德。“干净”就是改造主观世界,是廉洁奉公,不谋私利,诚信正直,遵纪守法。
    (4)“干事”与“干净”是辩证的统一,相辅相成,密不可分。只干事不干净是腐败,只干净不干事是失职。要做到既“干事”又“干净”,就必须常想立身之本,常修从业之道,常思贪欲之害,常怀律己之心,常葆进取之志。

  • 第4题:

    1.“两越”精神的基本内涵是什么?


    答案:
    解析:
    答案:“努力超越、追求卓越”的本质是与时俱进、开拓创新、科学发展。公司立足于发展壮大国家电网事业,奋勇拼搏,永不停顿地向新的更高的目标攀登,实现创新、跨越和突破。公司及员工以党和国家利益为重,以强烈的事业心和责任感,不断向更高标准看齐,向更高目标迈进。

  • 第5题:

    1.“两个转变”的基本内涵是什么?


    答案:
    解析:
    答案:转变电网发展方式是指建设以特高压电网为骨干网架,各级电网协调发展、具有信息化、自动化、互动化特征的坚强智能电网,实现电网发展方式转变。转变公司发展方式是指建设统一的企业文化,建立科学的“三集五大”管理体系,建成具有一流创新能力、发展能力、服务能力和国际竞争力的现代企业,实现公司发展方式转变。

  • 第6题:

    中国移动的企业使命是什么?如何理解中国移动的企业使命的内涵?


    正确答案: 中国移动的使命是:创无限通信世界、做信息社会栋梁
    “创无限通信世界”体现了中国移动通过追求卓越,争做行业先锋的强烈使命感。(及时、充分而有效的沟通是人类实现资源共享、社会实现集约快速发展的必要条件。通信业的发展,帮助人类逐渐打破沟通的时空障碍,使人与人之间的沟通更为快捷有效。“无限通信”的世界是我们每个人的梦想乐园,在没有任何沟通限制和障碍的世界,在能够“随时”、“随地”、“随意”、“沟通无极限”的世界,人类能够自由共享所有知识,自由传达所有情感。中国移动凭借卓越的技术和才能,把创造和实现人类共同的梦想“创无限通信世界”作为自己无上的企业使命。)
    “做信息社会栋梁”则体现了中国移动在未来的产业发展中将承担发挥行业优势、勇为社会发展中流砥柱的任务。(信息化是当今经济和社会发展不可逆转
    的大趋势,它在一定程度上,甚至已成为衡量一个国家和地区国际竞争力、现代化程度和经济成长能力的重要尺度。作为信息社会的栋梁,作为行业的引领者而不是跟从者,不断进行业务和体制创新对中国移动来说是必须的,如此才能牵引和带动社会向信息化方向发展,成为推进信息社会前进的先锋和主导力量。作为信息社会的栋梁,作为专业技术的首倡者而不是后觉者,中国移动将不断提高网络技术水平和网络的综合能力,为社会提供更完善的基础设施和更有效的解决方案,成为信息化的重要基础和桥梁。)

  • 第7题:

    联通公司的使命是什么?


    正确答案:联通世界创享美好智慧生活。

  • 第8题:

    康复的基本内涵是什么?


    正确答案: 基本内涵为:功能训练、全面康复、重返社会。

  • 第9题:

    国家电网公司建设统一的企业文化的基本内涵是什么?


    正确答案:统一价值理念、统一发展战略、统一企业标准、统一行为规范、统一公司品牌(企业文化“五统一”要求)。

  • 第10题:

    今年总公司全面推广人伤案件理赔服务管理新模式,其基本内涵是什么?


    正确答案:以省级分公司人伤理赔服务分部为集中管控中心,以地市分公司人伤理赔服务分中心为管理服务平台,以专业化人伤案件理赔服务和管理团队为队伍保障,以IT技术为支持,以提前介入、全程跟踪、全面调解、专业审核为主要工作职能,将人伤案件的成本管控蕴含在标准化、专业化、人性化的理赔服务中,实现公司的保险保障职能和社会管理职能。

  • 第11题:

    问答题
    简述公司使命的内涵;

    正确答案:
    解析:

  • 第12题:

    问答题
    今年总公司全面推广人伤案件理赔服务管理新模式,其基本内涵是什么?

    正确答案: 以省级分公司人伤理赔服务分部为集中管控中心,以地市分公司人伤理赔服务分中心为管理服务平台,以专业化人伤案件理赔服务和管理团队为队伍保障,以IT技术为支持,以提前介入、全程跟踪、全面调解、专业审核为主要工作职能,将人伤案件的成本管控蕴含在标准化、专业化、人性化的理赔服务中,实现公司的保险保障职能和社会管理职能。
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    1.公司品牌建设的基本要求是什么?


    答案:
    解析:
    答案:实现新闻宣传、外联宣传向品牌建设的转变。

  • 第14题:

    1.国家电网公司企业使命是基于公司对内、对外承担的义务而向社会做出的公开承诺,反映了公司对待社会义务的基本态度,从而反映公司存在的社会价值。( )


    答案:错
    解析:
    正确答案:国家电网公司企业宗旨是基于公司对内、对外承担的义务而向社会做出的公开承诺,反映了公司对待社会义务的基本态度,从而反映公司存在的社会价值。

  • 第15题:

    1.公司的使命是什么?


    答案:
    解析:
    答案:国家电网公司的公司使命是:奉献清洁能源、建设和谐社会。

  • 第16题:

    1.建设统一的企业文化的基本内涵是什么?


    答案:
    解析:
    答案:就是要大力实施文化强企战略,全面落实“五统一”(统一价值理念,统一发展战略,统一企业标准,统一行为规范,统一公司品牌)要求,引导和激励广大干部员工步调一致,坚决贯彻执行公司党组决策部署,在“三集五大”建设中,加快推进“两个转变”,推动公司科学发展。

  • 第17题:

    国家电网公司基建标准化管理体系的基本内涵是什么?


    正确答案: 标准化管理模式、标准化机构设置、标准化管理内容、标准化管理方法、标准化管理流程、标准化管理标准、标准化评价机制。

  • 第18题:

    请问中建公司的使命是什么?


    正确答案: 改善人类环境,引领商业文明

  • 第19题:

    公司使命的作用是()。

    • A、公司生存发展的根本意义;
    • B、公司事业的战略定位;
    • C、公司工作的深刻内涵;
    • D、公司工作的价值体现。

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题:

    公司使命的基本内涵是什么?


    正确答案:公司使命是“奉献清洁能源,建设和谐社会”。作为国家能源战略布局的重要组成部分和能源产业链的重要环节,公司在中国能源的优化配置中扮演着重要角色。坚强的智能电网不仅是连接电源和用户的电力输送载体,更是具有网络市场功能的能源资源优化配置载体。充分发挥电网功能,保障更安全、更经济、更清洁、可持续的电力供应,促使发展更加健康、社会更加和谐、生活更加美好是公司的神圣使命。

  • 第21题:

    公司的使命是什么?


    正确答案:国家电网公司的公司使命是:奉献清洁能源、建设和谐社会。

  • 第22题:

    国网公司使命的作用是()。

    • A、公司生存发展的根本意义
    • B、公司事业的战略定位
    • C、公司工作的深刻内涵
    • D、公司工作的价值体现

    正确答案:A,B,C,D

  • 第23题:

    多选题
    公司使命的作用是()。
    A

    公司生存发展的根本意义;

    B

    公司事业的战略定位;

    C

    公司工作的深刻内涵;

    D

    公司工作的价值体现。


    正确答案: B,C
    解析: 暂无解析