下列不属于劳动合同法定条款的是()。A、劳动纪律B、社会保险C、工作内容D、保密条款

题目
下列不属于劳动合同法定条款的是()。

A、劳动纪律

B、社会保险

C、工作内容

D、保密条款

相似考题

1.劳动合同的下列条款中,不属于劳动法规定的法定条款的是()A.劳动合同终止的条件B.试用期条款C.劳动保护和劳动条件D.劳动报酬

2.以下劳动合同的条款中，不属于法定条款的是（ ）。A．劳动报酬B．劳动纪律C．试用期限D．保密事项E．劳动合同终止的条件

3.劳动合同内容有法定必备条款和当事人任意约定条款之分,下列属于劳动合同法定条款的是()A、劳动合同期限B、培训C、社会保险D、福利待遇

4.下列劳动合同条款中,法定的必备条款包括()。A、劳动合同的期限B、劳动报酬C、工作内容D、试用期

更多“下列不属于劳动合同法定条款的是()。 ”相关问题

  • 第1题：

    下列属于劳动合同的法定条款的是()。选项格式:A、工资条款B、试用期条款C、工作内容条款D、职工辞退条款参考答案:ACD

    下列属于劳动合同的法定条款的是()。

    选项格式：A、工资条款

    B、试用期条款

    C、工作内容条款

    D、职工辞退条款


    参考答案：ACD

  • 第2题：

    劳动法与社会保障法劳动合同的下列条款中，不属于劳动法规定的法定条款的是()。

    A、劳动报酬

    B、劳动保护和劳动条件

    C、劳动合同终止的条件

    D、试用期条款


    参考答案：D

  • 第3题：

    劳动合同的条款是由法定必备条款和 条款构成。


    劳动合同期限;社会保险

  • 第4题：

    我国劳动法规定的劳动合同条款是签订劳动合同必须的内容，不具备法定条款，劳动合同不能成立。在以下的条款中，（ ）不属于法定条款。

    A．工作内容

    B．劳动报酬

    C．试用期限

    D．劳动保护


    正确答案：C

  • 第5题：

    下列不属于劳动合同的法定条款的是()。

    A:用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人
    B:工作内容和工作地点
    C:劳动报酬
    D:保守商业秘密和竞业限制条款

    答案：D
    解析：
    我国《劳动合同法》规定，企业和劳动者双方当事人签订劳动合同必须具备的条款主要有：①用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；②劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；③劳动合同期限；④工作内容和工作地点，劳动合同应明确规定劳动者从事的具体工作内容和地点，工作内容是用人方对劳动者劳动的具体要求，也是劳动者获得劳动报酬的依据，工作地点直接影响劳动者的身心健康；⑤工作时间和休息休假；⑥劳动报酬；⑦社会保险，凡是法律法规规定范围内的劳动者和企业都应当依法参加国家强制性保险；⑧劳动保护、劳动条件和职业危害防护；⑨法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

相关内容