下列属于保健因素的是()A、监督系统B、工作条件C、人际关系D、晋升E、责任感 - 牛搜题

题目

下列属于保健因素的是()

A、监督系统

B、工作条件

C、人际关系

D、晋升

E、责任感

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1.下列选项中，属于保健因素的是()A、监督B、公司政策C、成就D、工作条件

2.下列因素中属于保健因素的有:()A、领导的赏识B、个人的发展前途C、工作上的责任感D、工作条件

3.下列因素中属于保健因素的有()A、工资B、工作条件C、地位D、工作上的责任感

4.下列选项中属于保健因素的是( )A、工作条件B、监督C、人际关系D、薪酬E、工作安全感

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第1题：

激励-保健理论将以下哪些内容看作保健因素( )。
A.责任感
B.人际关系
C.工作条件
D.报酬
E.晋升

正确答案：BCD
第2题：

根据双因素理论，下列属于保健因素的是
A．人际关系
B．领导赏识
C．成就感
D．晋升
E．工作兴趣

正确答案：A
保健因素是指与人们的不满意情绪有关的因素，是属于工作环境或工作关系方面的，选项中只有A与此有关。
第3题：

【多选题】激励-保健理论将以下哪些内容看作激励因素？（）
A．责任感
B．人际关系
C．工作条件
D．报酬
E．晋升

工作趣味性;晋升
第4题：

激励-保健理论将以下哪些内容看作激励因素( )。
A.责任感
B.人际关系
C.工作条件
D.报酬
E.晋升

正确答案：AE
第5题：

下列各项属于双因素理论中保健因素的有().

A:晋升
B:工资
C:成就感
D:人际关系
E:工作本身

答案：B,D
解析：
本题考查双因素理论中的保健因素.选项ACE属于激励因素.

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