《组织变革管理实践指南》指出,变革的生命周期包括()等工作环节。A、启动变革B、规划变革C、实施变革D、管理过渡E、保持变革

题目
《组织变革管理实践指南》指出,变革的生命周期包括()等工作环节。

A、启动变革

B、规划变革

C、实施变革

D、管理过渡

E、保持变革

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1.勒温将组织变革概括分为()等步骤,用以解释和指导如何发动、管理和稳定组织变革过程。A分析B解冻C变革D再冻结

2.什么是组织变革?管理者进行组织变革的程序是什么?

3.组织变革的关键是组织变革的()。A.关键环节选择B.配套环节选择C.内容选择D.策略选择

4.管理沟通是组织变革中的重要内容,但它仅存在于组织变革部分环节。()此题为判断题(对，错)。

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  • 第1题：

    组织变革程序中最后环节是（）。


    A.确定问题

    B.组织诊断

    C.实行变革

    D.变革效果评估

    答案：D
    解析：
    本题考核组织变革的程序。

    组织变革程序是确定问题、组织诊断、实行变革、变革效果评估。

  • 第2题：

    组织变革的过程不包括以下哪个环节（）。

    A．解冻

    B．再冻结

    C．变革

    D．人力资源政策的变化


    人力资源政策的变化

  • 第3题：

    组织变革的内容包括对人员、结构的变革，对技术与任务的变革不属于组织变革。


    对人员的变革;对结构的变革;对技术与任务的变革

  • 第4题：

    【多选题】按照组织变革的工作对象不同所划分的组织变革类型包括

    A．以组织为重点的变革

    B．以人为重点的变革

    C．以技术为重点的变革

    D．以职权划分为重点的变革


    ABD

  • 第5题：

    组织变革的外在动力包括政治、经济、文化和技术等因素。（）


    技术进步;市场竞争日益激烈;产品生命周期的缩 短;国家政策;法规等一般社会因素

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