更多“影响作业能力的主要因素包括A.社会和心理因素B.个体因素C.环境因素D.工作条件和性质E.以上都是 ”相关问题
  • 第1题:

    影响作业能力的主要因素有()。

    A:生理因素
    B:环境因素
    C:工作条件和性质
    D:企业文化
    E:员工情绪

    答案:A,B,C
    解析:
    影响作业能力的因素主要包括:①生理因素。即体力劳动的作业台邑力,随作业者的身材、年龄、性别、健康和营养状况的不同而异;②环境因素。通常是指工作场所范围内的空气状况、噪声状况和微气候(温度、湿度、风速等)等;③工作条件和性质。包括生产设备与工具、劳动强度、劳动企业、锻炼与熟练效应。

  • 第2题:

    影响作业能力的主要因素有( )。

    A.生理因素
    B.环境因素
    C.工作条件和性质
    D.企业文化
    E.员工情绪

    答案:A,B,C
    解析:
    影响作业能力的因素主要包括:①生理因素。即体力劳动的作业能力,随作业者的身材、年龄、性别、健康和营养状况的不同而异;②环境因素。通常是指工作场所范围内的空气状况、噪声状况和微气候(温度、湿度、风速等)等;③工作条件和性质。包括生产设备与工具、劳动强度、劳动企业、锻炼与熟练效应。

  • 第3题:

    影响作业能力的主要因素包括

    A.个体因素
    B.环境因素
    C.以上都是
    D.工作条件和性质
    E.社会和心理因素

    答案:C
    解析:

  • 第4题:

    影响作业能力的主要因素有( )。

    A.生理因素
    B.环境因素
    C.工作条件和性质
    D.企业文化
    E.员工情绪

    答案:A,B,C
    解析:
    影响作业能力的因素主要包括:①生理因素。即体力劳动的作业能力,随作业者的身材、年龄、性别、健康和营养状况的不同而异;②环境因素。通常是指工作场所范围内的空气状况、噪声状况和微气候(温度、湿度、风速等)等;③工作条件和性质。包括生产设备与工具、劳动强度、劳动企业、锻炼与熟练效应。

  • 第5题:

    引起作业疲劳的原因有( )。

    A.工作条件和性质
    B.工作环境因素
    C.生理因素
    D.心理因素
    E.身体因素

    答案:B,C,D
    解析:
    引起作业疲劳的原因包括:①工作环境因素。它们是引发疲劳最客观、最直接的因素。②生理因素。疲劳本身所固有的复杂性,决定了即使在同一环境中的人们对疲劳的感觉性也不一样,性别、年龄都是能够导致对生理疲劳和心理疲劳的感受不同的因素。③心理因素。个体的情绪、兴趣、态度、动机等都会对疲劳发生作用和影响。