更多“三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过()个月。 ”相关问题
  • 第1题:

    劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。

    此题为判断题(对,错)。


    正确答案:√

  • 第2题:

    关于试用期的期限,下列说法正确的是:()

    A三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月

    B劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月

    C以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期

    D劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月


    A,B,C,D

  • 第3题:

    【判断题】劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。

    A.Y.是

    B.N.否


    C

  • 第4题:

    下列关于劳动合同试用期的说法不正确的是(  )。

    A.劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月
    B.劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月
    C.三年以上固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月
    D.无固定期限的劳动合同,试用期不得超过1年

    答案:D
    解析:
    关于试用期的期限的情况主要有:①劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;②劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;③三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。

  • 第5题:

    三年以上固定期限和无固定期限劳动合同,试用期不得超过6个月


    正确