领导的基本职能是:()A：调查研究B：预测规划C：协调沟通D：科学决策

题目
领导的基本职能是:()

A：调查研究

B：预测规划

C：协调沟通

D：科学决策

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1.咨询机构的基本职能是()A.调查预测B.参与咨询C.协调政策D.辅助领导

2.领导者的基本功能是（ ）。A．预测能力B．科学决策C．调查研究D．沟通协调

3.沟通和协调不是管理的领导职能。()

4.管理的四大基本职能是（）。Ⅰ协调职能Ⅱ组织职能Ⅲ领导职能Ⅳ控制职能V计划职能Ⅵ沟通职能A.Ⅰ～ⅣB.Ⅱ～VC.Ⅲ～ⅥD.Ⅰ+Ⅱ+V+Ⅵ

参考答案和解析
参考答案：D
更多“领导的基本职能是:() A：调查研究B：预测规划C：协调沟通D：科学决策”相关问题

  • 第1题：

    行政领导者的最主要职能是( )．

    A．组织指挥职能

    B．知人善任职能

    C．科学决策职能

    D．协调监督职能


    正确答案：C
    18．C[解析]依据定义，行政领导者最主要的职能是科学决策职能．

  • 第2题：

    志愿者人力资源管理内容包括规划、组织、领导和控制等，下列属于组织职能的是( )。
    ?

    A.方案规划

    B.服务章程制定

    C.需求评估

    D.沟通协调

    答案：B
    解析：

  • 第3题：

    志愿者人力资源管理的职能包括规划、组织、领导和控制等，下列属于组织职能的是（　　）。

    A.方案规划
    B.服务章程制定
    C.需求评估
    D.沟通协调

    答案：B
    解析：
    志愿者人力资源管理组织职能包括：①志愿者组织的结构设计；②志愿者的分组、分工；③规范的制定；④制度的制定；⑤授权；⑥志愿者的工作流程；⑦志愿者的招募及甄选；⑧志愿者的教育训练。

  • 第4题：

    管理的四大基本职能是（）。Ⅰ协调职能Ⅱ组织职能Ⅲ领导职能Ⅳ控制职能V计划职能Ⅵ沟通职能

    • A、Ⅰ～Ⅳ
    • B、Ⅱ～V
    • C、Ⅲ～Ⅵ
    • D、Ⅰ+Ⅱ+V+Ⅵ

    正确答案:B

  • 第5题：

    调查研究是辅佐领导科学决策的（）。


    正确答案:基础

  • 第6题：

    行政领导者的最主要职能是（）。

    • A、组织指挥职能
    • B、知人善任职能
    • C、科学决策职能
    • D、协调监督职能

    正确答案:C

  • 第7题：

    秘书机构的基本职能是（）。

    • A、调查研究
    • B、辅助决策
    • C、办理会务
    • D、协调关系
    • E、服务领导

    正确答案:B,E

  • 第8题：

    行政领导的基本职能和重要技能是（）

    • A、行政协调
    • B、行政沟通
    • C、行政执行
    • D、行政决策

    正确答案:D

  • 第9题：

    单选题
    志愿者人力资源管理内容包括规划、组织、领导和控制等，下列属于组织职能的是（）。
    A

    方案规划

    B

    服务章程制定

    C

    需求评估

    D

    沟通协调


    正确答案： A
    解析： 志愿者人力资源管理组织职能。

  • 第10题：

    单选题
    医院领导班子的首要职能是（）。
    A

    制订规划

    B

    科学决策

    C

    制订规章

    D

    指挥协调


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    秘书机构的基本职能是（）。
    A

    调查研究

    B

    辅助决策

    C

    办理会务

    D

    协调关系

    E

    服务领导


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    管理的基本职能主要指：计划、组织、领导、（）。
    A

    沟通

    B

    协调

    C

    控制

    D

    指挥


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    志愿者人力资源管理内容包括规划、组织、领导和控制等职能。下列属于组织职能的是()。

    A．服务章程制定

    B．沟通协调

    C．方案规划

    D．需求评估


    正确答案：A
    A[提示] 在志愿者人力资源管理中，需求评估、方案规划属于规划的职能，沟通协调属于领导的职能，服务章程的制定才是组织的职能。

  • 第14题：

    志愿者人力资源管理内容包括规划、组织、领导和控制等，下列属于组织职能的是()。

    A:方案规划
    B:服务章程制定
    C:需求评估
    D:沟通协调

    答案：B
    解析：
    考点：志愿者人力资源管理组织职能。

  • 第15题：

    医院领导班子的首要职能是（）。

    • A、制订规划
    • B、科学决策
    • C、制订规章
    • D、指挥协调

    正确答案:A

  • 第16题：

    领导的作用（）。

    • A、计划、激励、组织、沟通
    • B、决策、激励、协调、创新
    • C、指挥、预测、控制、沟通
    • D、指挥、激励、协调、开拓

    正确答案:D

  • 第17题：

    管理的基本职能主要指：计划、组织、领导、（）。

    • A、沟通
    • B、协调
    • C、控制
    • D、指挥

    正确答案:C

  • 第18题：

    提高领导效能的基本措施是（）

    • A、科学决策
    • B、合理预测
    • C、正确实施
    • D、及时反馈

    正确答案:A

  • 第19题：

    行政领导的基本职能有（）。

    • A、制定规划
    • B、科学决策
    • C、正确用人
    • D、组织协调
    • E、监督控制

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第20题：

    单选题
    管理的四大基本职能是（）。Ⅰ协调职能Ⅱ组织职能Ⅲ领导职能Ⅳ控制职能V计划职能Ⅵ沟通职能
    A

    Ⅰ～Ⅳ

    B

    Ⅱ～V

    C

    Ⅲ～Ⅵ

    D

    Ⅰ+Ⅱ+V+Ⅵ


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    领导者的基本功能是：（　　）。
    A

    预测能力

    B

    科学决策

    C

    调查研究

    D

    沟通协调


    正确答案： B
    解析： 决策是对一个缺乏确定情景的事情的抉择反应。决策的中心问题就是解决事情本身先验的不确定性，其结果可能是获得了最佳的方案，也可能是选择了失败的方案。所以，决策是领导者管理能力的重要方面，也是领导职责的主要内容。科学决策是领导者的基本功能。因此B项正确。

  • 第22题：

    单选题
    行政领导者的最主要职能是（）。
    A

    组织指挥职能

    B

    知人善任职能

    C

    科学决策职能

    D

    协调监督职能


    正确答案： C
    解析： 行政领导者是指各级行政组织中承担计划、组织、指挥和协调等领导职能的人。行政领导者是行政领导活动中的关键要素。行政领导者与一般行政工作人员的主要区别在于行政领导者占据行政组织中正式的须责职位，并具有相应的职权与职责。依据定义，行政领导者最主要的职能是科学决策职能。

  • 第23题：

    单选题
    管理的四大基本职能是（）。 Ⅰ协调职能 Ⅱ组织职能 Ⅲ领导职能 Ⅳ控制职能 Ⅴ计划职能 Ⅵ沟通职能
    A

    Ⅰ～Ⅳ

    B

    Ⅱ～Ⅴ

    C

    Ⅲ～Ⅵ

    D

    Ⅰ+Ⅱ+Ⅴ+Ⅵ


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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