参考答案和解析
正确答案:C
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  • 第1题:

    劳动争议的预防措施有( )

    A.强化劳动关系当事人的劳动法制观念

    B.强化对劳动法律、法规执行情况监督检查

    C.强化劳动合同、集体合同的管理

    D.强化和完善企业的民主管理体制

    E.完善我国的劳动立法


    正确答案:ABCDE

  • 第2题:

    下面关于劳动关系调整的说法正确的是()

    A.劳动关系的调整是由国家规定的劳动关系调整机关及其工作人员依其职权范围和法定程序应用劳动法律、法规或政策去规范劳动关系以实现国家对劳动关系调整的一项专门活动

    B劳动关系调整是我国劳动法及其相关法律法规实施的重要内容和形式而不是我国建立与完善社会主义法制的重要组成部分

    C.在我国实施调整劳动关系法律的主体是企业劳动争议调解委员会、劳动争议仲裁委员会和人民法院及其工作人员

    D.调整劳动关系法律的主体仅隶属于行政机关


    参考答案:A

  • 第3题:

    建国初期我国建立了行业部门和劳动部门共同参与、共同管理的安全劳动和安全生产体制。()


    行业部门

  • 第4题:

    俄罗斯成立之后,经过一系列的斗争,最终确立了( )的国家政权体制。

    A、总统议会制

    B、君主立宪制

    C、总统共和制

    D、议会共和制


    参考答案:C

  • 第5题:

    最早以宪法修正案的方式对宪法进行调整和完善的国家是( )。

    A.英国
    B.美国
    C.德国
    D.中国

    答案:B
    解析:
    宪法修正案是指对宪法的部分条款加以修改,或者增加新的条款,而不改动其他条款的一种修改方式。美国自1787年宪法制定以来一直采用该种宪法修改方式。美国宪法的头十条修正案与其宪法正文同时生效,规定了公民基本权利与义务,故被称为“权利法案”。故而答案选择B项。我国借鉴了这一宪法修改模式,自1988年起对1982年宪法进行了四次修改,形成了31条宪法修正案。