领导者与管理者是有区别的。管理者由于具有法定权力,所以管理者通常具有领导权力。()此题为判断题(对,错)。

题目
领导者与管理者是有区别的。管理者由于具有法定权力,所以管理者通常具有领导权力。()

此题为判断题(对,错)。


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  • 第1题:

    美国管理学家罗宾斯认为:“管理者是被任命的,他们拥有合法的权力,进行奖励和处罚,其影响力来自于他们所在的职位所赋予的正式权力。领导者可以是任命的,也可以是从一个群体中产生出来的,领导者也可以不运用正式权力来影响他人的活动。”

    根据这段文字,以下不正确的是( )。

    A.管理者的合法权力是职位赋予的

    B.正式任命的领导者就是管理者

    C.正式任命的管理者是领导者

    D.管理者和领导者是两个不同概念


    正确答案:C
    16.C【解析】根据文段中“管理者”和“领导者”的概念可知,“领导者”区别于“管理者”的一个关键特征是“可以不运用正式权力来影响他人的活动”。而C项中“正式任命的管理者”不具备该特点,所以我们可以推知,“正式任命的管理者”不一定是领导者,C项表述错误。故选C。

  • 第2题:

    在一个组织中,下列领导者与管理者的关系描述,不正确的是()

    A.领导者就是高层领导者

    B.领导者不一定是管理者

    C.管理者应该成为领导者

    D.有效的管理者通常也是领导者

    E.管理者与领导者是有区别的

    F.领导者管决策,管理者负责执行


    领导者管决策,管理者负责执行

  • 第3题:

    【单选题】以下关于领导者与管理者的区别描述错误的是:

    A.领导者可以任命,也可以从群体中产生;管理者是被任命的

    B.领导者可以不用正式权力而以自身影响力和魅力来影响他人的活动

    C.领导者要做的是具体化的东西;管理者提供的是方向性的东西

    D.管理者影响力来自于所处的职位和组织所赋予的正式权力


    管理者依赖控制,领导者激发信任

  • 第4题:

    美国管理学家罗宾斯认为:“管理者是被任命的,他们拥有合法的权力,进行奖励和处罚,其影响力来自于他们所在的职位所赋予的正式权力。领导者可以是任命的,也可以是从一个群体中产生出来的,领导者也可以不运用正式权力来影响他人的活动。
      根据这段文字,以下不正确的是:
      

    A.管理者的合法权力是职位赋予的
    B.正式任命的领导者是就是管理者
    C. 正式任命的管理者是领导者
    D. 管理者和领导者是两个不同概念

    答案:B
    解析:
    由文中“管理者……影响力来自于他们所在的职位所赋予的正式权力”“领导者……可以不运用正式权力来影响他人的活动”可知,领导者未必是管理者,管理者必定是领导者,所以B项不符合题意,选B项。

  • 第5题:

    在一个组织中,下列领导者与管理者的关系描述,不正确的是()

    A.领导者不一定是管理者

    B.管理者应该成为领导者

    C.有效的管理者通常也是领导者

    D.管理者与领导者是有区别的

    E.领导者管决策,管理者负责执行


    领导者就是高层领导者;领导者管决策,管理者负责执行