企业目标管理中企业远景、企业目标和个人任务三个层级建立的顺序是()。A.远景-目标-任务B.任务-目标-远景C.目标-任务-远景D.任务-远景-目标

题目
企业目标管理中企业远景、企业目标和个人任务三个层级建立的顺序是()。

A.远景-目标-任务

B.任务-目标-远景

C.目标-任务-远景

D.任务-远景-目标


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    根据ERM框架,三个维度分别是指( )。

    A.企业的目标,企业的各个层级,全面风险管理要素

    B.企业的目标,全面风险管理要素,企业的各个层级

    C.企业的各个层级,企业的目标,全面风险管理要素

    D.全面风险管理要素,企业的目标,企业的各个层级


    正确答案:B
    解析:本题考查全面风险管理体系的相关知识点。观察选项,四个选项不同之处就是在排列顺序上。所以,我们需要按经验来对这三个维度进行排序。一般来说,目标是第一位的;另外,企业各个层级是最基层的,一般放在最后一个位置。考生可以这样形象化记忆:“目标”为首,将“要素”贯穿到“各层级”中。

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    根据ERM框架,三个维度分别是指( )。
    A.企业的目标,企业的各个层级,全面风险管理要素
    B.企业的目标,全面风险管理要素,企业的各个层级
    C.企业的各个层级,企业的目标,全面风险管理要素
    D.全面风险管理要素,企业的目标,企业的各个层级


    答案:B
    解析:
    。COSO《全面风险管理框架》(Enterprise Risk Management Integrated Framework)于2001年开始起草,2004年9月由COSO定稿颁布。全面风险管理体系 有三个维度:第一维是企业的目标,第二维是全面风险管理要素,第三维是企业的各个层级。

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