更多“团队沟通的中的障碍主要表现在社会因素的障碍、个人因素的障碍、()、客观因素的障碍。 ”相关问题
  • 第1题:

    在内部沟通障碍及排除的内容中,下述属于来自环境和传媒本身的沟通障碍是()。

    A理解障碍

    B文化差别

    C心理因素

    D个人信誉不被看好


    B

  • 第2题:

    2、2、以下哪个沟通障碍因素属于客观因素:()

    A.个体障碍

    B.理解偏差

    C.环境混乱

    D.缺乏反馈


    环境混乱

  • 第3题:

    人际交往障碍又称人际关系障碍,是指人在交往过程中阻碍人际关系建立的各种因素。人际交往障碍主要包含文化因素障碍、社会因素障碍、()三大方面。

    A.性格因素障碍

    B.交往观念因素障碍

    C.信息沟通障碍

    D.个体因素障碍


    猜疑;自私;嫉妒;自卑

  • 第4题:

    40、组织沟通的障碍包括个人因素、结构因素和人际关系因素()。


    答:组织沟通的主要障碍包括:(1)缺乏计划如果人们对信息传送的目的首先未经计划,那么这种沟通就很难奏效。反之,通过有效的计划,对一个下达的指令说明理由,选择最合适的沟通渠道和适宜的时间,这能大大增进对信息的理解并减轻沟通的阻力。(2)未经澄清的假设经常为人们所忽略而又非常重要的问题是,构成信息基础的假设没有得到沟通。未经澄清的假设对双方都会造成混乱的局面并会丧失信誉。(3)语义曲解有效沟通的一个障碍是语义曲解。这种现象可能是故意的,也可能是偶然的。(4)表达不清的信息尽管信息发送者头脑中的某个想法是多么清晰,但仍有可能受措词不当、疏忽遗漏、缺乏条理、乱用术语等的影响而造成沟通障碍。(5)接受者的障碍聆听信息者要全神贯注和自我约束,即要避免对他人的发言过早地评价;反之就会造成信息沟通的障碍。

  • 第5题:

    沟通联络中的障碍主要有()

    A.主观障碍

    B.客观障碍

    C.沟通联络方式的障碍

    D.社会背景不同的障碍


    主观障碍;客观障碍;沟通联络方式的障碍