价值观会影响个体在组织中起到的作用。()此题为判断题(对，错)。

价值观会影响个体在组织中起到的作用。()

此题为判断题(对，错)。

第1题：

斜向沟通对组织中的其他正式沟通渠道会起到一定的补充作用。()

答案：对
第2题：

.（）是指个体发展过程中，环境影响起到最大作用的时期。

答案：关键期,
解析：
第3题：

标题：个体特征 VS 组织环境因素内容：对于员工在组织中的行为表现来说，有人认为员工自身的个体特征影响作用更大；可是有另一些人认为员工所处的组织环境因素影响作用更大，你赞同哪种观点，请陈述理由。

答：环境因素与组织结构之间也存在着特定的关系。比较早的关于环境与组织结构之间关系的分析是由汤姆·伯恩斯和GM斯托克在英国进行的。他们研究的第一步是确定两种极端的环境形式；稳定的和不稳定的。其次，他们对各种环境下的组织结构进行分析。结果发现，在稳定的环境下对应着的是机械式结构，而不稳定环境下则对应着有机式机构。
第4题：

（）是指个体发展过程中，环境影响起到最大作用的时期。

答案：关键期,
解析：
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第5题：

价值观是人们在职业发展中起到极其重要的、决定方向性的作用，甚至往往超过了兴趣与性格对我们的影响。

正确