跨部门的横向沟通通常采用会议、备忘录、报告等形式,其中报告是最经常采用的沟通形式。()此题为判断题(对,错)。

题目
跨部门的横向沟通通常采用会议、备忘录、报告等形式,其中报告是最经常采用的沟通形式。()

此题为判断题(对,错)。


相似考题
更多“跨部门的横向沟通通常采用会议、备忘录、报告等形式,其中报告是最经常采用的沟通形式。() ”相关问题
  • 第1题:

    口头联络、备忘录和信件、文件流转、记录和报告、手册是组织沟通的常见形式。其中()是有些组织处理业务的典型方式。

    A.口头联络

    B.备忘录和信件

    C.文件流转

    D.记录和报告


    参考答案:C

  • 第2题:

    最经常采用的跨部门横向沟通是?()

    A.信函

    B.面谈

    C.报告

    D.电话

    E.会议


    正确答案:E

  • 第3题:

    横向沟通在组织中的表现形式通常为( )。

    A.会议
    B.面谈
    C.备忘录
    D.函
    E.记事本

    答案:A,B,C,D
    解析:

  • 第4题:

    人际沟通主要有六种区别形式,其中双向沟通的形式,哪一点说法是不对的()。

    A、指双方互为信息的传递者和接受者的沟通

    B、经常用于讨论、谈判和谈话等

    C、其特点是双方的信息及时反馈校正、准确可靠

    D、经常运用于报告、演讲、发布命令等

    E、信息传播速度慢


    正确答案:D

  • 第5题:

    横向沟通在组织中的表现形式通常为( )。

    A.会议

    B.面谈

    C.备忘录

    D.函


    正确答案:ABC
    横向沟通在组织中采取的形式有:部分会议、协调会议、员工面谈、备忘录、主题报告和例行的培训等。