船员用人单位应当在船员年休假期间，向其支付不低于该船员在船工作期间平均工资的报酬。此题为判断题(对，错)。

题目

船员用人单位应当在船员年休假期间，向其支付不低于该船员在船工作期间平均工资的报酬。

此题为判断题(对，错)。

相似考题

1.《船员条例》从四个方面规定了船员在船服务期间的职责和要求，下列()不在其中。A.携带本条例规定的有效证件B.船员有要求遣返的权利C.参加船舶应急训练、演习

2.根据《中华人民共和国船员条例》,船员用人单位应当向在劳动合同有效期内的待派船员,支付不低于()。A、船员用人单位职工的最低工资B、该船员在船工作期间平均工资的报酬C、船员用人单位所在地人民政府公布的最低工资D、船员用人单位所在地人民政府公布的平均工资

3.船员在船工作期间，有下列哪些情形之一的，可以要求遣返：A.船员的劳动合同终止或者依法解除的;B.船员不具备履行船上岗位职责能力的;C.未经船员同意，船舶驶往战区、疫区的;

4.根据船员条例，船员享有在船上每工作2个月不少于5日的年休假。此题为判断题(对，错)。

更多“船员用人单位应当在船员年休假期间,向其支付不低于该船员在船工作期间平均工资的报酬。 ”相关问题

  • 第1题：

    我国主要的船员用人单位中的运输船员实行以年为周期的综合计算工时制，实行轮班工作、集中公休方式;船员在船工作期间遇到休息日、法定节假日应 (其中法定节假日按加班处理)，离船后集中休息。

    A.根据公司安排作息

    B.正常休息

    C.正常工作


    正确答案：C

  • 第2题：

    根据《中华人民共和国船员条例》，船员用人单位应当在船员年休假期间，向其支付不低于______。

    A.该船员用人单位所在地人民政府公布的平均工资的报酬

    B.该船员用人单位所在地人民政府公布的最低工资的报酬

    C.该船员在船工作期间平均工资的报酬

    D.该船员用人单位职工的平均工资的报酬


    正确答案：C

  • 第3题：

    根据ILO147号相关国际公约的规定，船东应对船员的下列哪些伤病情况负责？Ⅰ．从船员任职时起至雇用期终止期间内发生的疾病和受伤 Ⅱ．船员并非在船工作时发生的受伤 Ⅲ．因船员任职期内发生的疾病或受伤导致的死亡 Ⅳ．船员签约时故意隐瞒的疾病

    A.Ⅰ、Ⅲ

    B.Ⅰ、Ⅳ

    C.Ⅱ、Ⅳ

    D.Ⅱ、Ⅲ


    正确答案：A

  • 第4题：

    船员在船工作期间应当携带规定的有效证件。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：正确

  • 第5题：

    根据我国船员条例，船员服务机构为船员用人单位提供的船员______，船员服务机构应当配合船员用人单位做好善后工作。

    A.失踪或死亡的

    B.生病或受伤的

    C.不适任的

    D.在船上犯罪的


    正确答案：A

相关内容