参考答案和解析
答案:C
解析:
P338;劳动合同的订立:固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。
更多“固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同()时间的劳动合同。 ”相关问题
  • 第1题:

    用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同是( )。

    A 固定期限劳动合同

    B 以完成一定工作任务为期限的劳动合同

    C 无固定期限劳动合同

    D 无效劳动合同


    参考答案:C

  • 第2题:

    无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无合同终止时间的劳动合同。判断对错


    参考答案:对

  • 第3题:

    ()是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。

    A.劳务合同
    B.固定期限劳动合同
    C.无固定期限劳动合同
    D.以完成一定工作任务为期限的劳动合同

    答案:C
    解析:
    无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。

  • 第4题:

    用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同称为()。

    A:固定期限劳动合同
    B:无固定期限劳动合同
    C:不定期劳动合同
    D:非全日制劳动合同

    答案:A
    解析:
    《劳动合同法》第13条规定:“固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以立固定期限劳动合同。”

  • 第5题:

    无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定()的劳动合同。


    正确答案:终止时间

  • 第6题:

    无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。


    正确答案:正确

  • 第7题:

    无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。


    正确答案:正确

  • 第8题:

    固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。


    正确答案:正确

  • 第9题:

    用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同,是指()。

    • A、固定期限劳动合同
    • B、无固定期限劳动合同
    • C、以完成一定工作任务为期限
    • D、口头合同

    正确答案:A

  • 第10题:

    单选题
    下列关于无固定期限劳动合同说法错误的是(  )。
    A

    无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同

    B

    劳动者在该用人单位连续工作满十年的,劳动者可以提出签订无固定期限劳动合同

    C

    用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同

    D

    固定期限劳动合同期满后,劳动者可以要求订立无固定期限劳动合同


    正确答案: A
    解析:
    劳动合同包括固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同三类。其中,无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同由双方当事人自由协商确定,而特定情形下无固定期限劳动合同的签订具有一定程度的强制性。《劳动合同法》规定了三种情形下用人单位缔结无固定期限劳动合同的义务:①劳动者在该用人单位连续工作满l0年;②用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满l0年且距法定退休年龄不足10年;③连续订立两次固定期限劳动合同,且在劳动者没有主观过错或自身客观劳动能力限制等情形续订劳动合同。此外,用人单位自用工之日起满l年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

  • 第11题:

    判断题
    固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同续订时间的劳动合同。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同(  )时间的劳动合同。
    A

    废止

    B

    解除

    C

    终止

    D

    续订


    正确答案: A
    解析:
    《劳动合同法》第十三条规定,固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同,即劳动合同双方当事人在劳动合同中明确规定了合同效力的起始和终止的时间。劳动合同期限届满,劳动关系即告终止。

  • 第13题:

    ()劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。

    A.无固定期限

    B.有固定期限

    C.长期


    参考答案:A

  • 第14题:

    下列关于无固定期限劳动合同的说法中不正确的有( )。

    A.无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同

    B.吴田提出要与公司签订无固定期限劳动合同,公司应当订立

    C.用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同

    D.劳动者连续工作满15年,提出订立无固定期限劳动合同的,用人单位应当订立


    正确答案:ABD
    无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:(1)劳动者在该用人单位连续工作满10年的;(2)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的;(3)连续订立两次固定期限劳动合同。

  • 第15题:

    用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同称为()。

    A.固定期限劳动合同
    B.无固定期限劳动合同
    C.不定期劳动合同
    D.非全日制劳动合同

    答案:A
    解析:
    《中华人民共和国劳动合同法》第13条规定:“固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳动合同。”

  • 第16题:

    用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同称为()。

    A:固定期限劳动合同
    B:无固定期限劳动合同
    C:不固定期劳动合同
    D:非全日制劳动合同

    答案:A
    解析:
    《劳动合同法》第13条规定:固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳动合同。

  • 第17题:

    无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定()时间的劳动合同

    • A、终止
    • B、续订
    • C、解除
    • D、中止

    正确答案:A

  • 第18题:

    根据《劳动合同法》规定,固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者()的劳动合同

    • A、约定合同保密时间
    • B、约定合同终止时间
    • C、约定劳动开始时间
    • D、约定劳动合同签订时间

    正确答案:A

  • 第19题:

    固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同()时间的劳动合同。   

    • A、解除
    • B、续订
    • C、终止

    正确答案:C

  • 第20题:

    用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同是()

    • A、固定期限劳动合同
    • B、无固定期限劳动合同
    • C、短期劳动合同
    • D、长期劳动合同

    正确答案:A

  • 第21题:

    单选题
    根据《劳动合同法》规定,固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者()的劳动合同
    A

    约定合同保密时间

    B

    约定合同终止时间

    C

    约定劳动开始时间

    D

    约定劳动合同签订时间


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同称为(   )。
    A

    固定期限劳动合同

    B

    无固定期限劳动合同

    C

    不固定期劳动合同

    D

    非全日制劳动合同


    正确答案: D
    解析:

  • 第23题:

    单选题
    用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同是()
    A

    固定期限劳动合同

    B

    无固定期限劳动合同

    C

    短期劳动合同

    D

    长期劳动合同


    正确答案: C
    解析: 暂无解析