简述劳动力市场划分理论的基本内容。

题目

简述劳动力市场划分理论的基本内容。

相似考题

1.西方劳动力市场理论主要包括市场均衡与非均衡理论、劳动力市场供给理论、需求理论以及劳动力市场分割理论和___________等。

2.简述双因素理论的基本内容？

3.劳动力市场划分理论认为在主要劳动力市场和次要劳动力市场，教育与工资都具有显著的正相关。()

4.强调劳动力个性特征培养的一种人力资本理论是()A、筛选假设理论B、社会化理论C、劳动力市场划分理论D、经济增长理论

参考答案和解析
参考答案：

劳动力市场理论采用制度经济学的观点，指出劳动力市场由于种种制度性力量的影响而被划分为不同的部分。在劳动力市场的不同部分里，教育与工资的关系是不同的。该理论认为劳动力市场是由主要劳动力市场和次要劳动力市场两个不同部分组成的。不同背景的人将进入不同的劳动力市场从而享受不同的待遇。


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  • 第1题：

    简述雁行形态理论的基本内容。


    参考答案：

    赤松要认为，在产业发展方面，后进国家的产业赶超先进国家时，产业结构的变化呈现出雁行形态，即后进国家的产业发展是按“进口—国内生产—出口”的模式相继交替发展。这样一个产业结构变化过程在图形上很象三只大雁在飞翔，故称之为“雁行形态说”。其中，第一只雁是国外产品大量进口引起的进口浪潮，第二只雁是进口刺激国内市场所引发的国内生产浪潮，第三只雁是国内生产发展所促进的出口浪潮。


  • 第2题：

    简述角色理论的基本内容。
    角色理论包括角色扮演，角色期望，角色冲突和角色实现等内容。
    略

  • 第3题：

    简述培养理论的基本内容。
    根据一系列实证调查和分析的结果，格伯纳等人认为，在现代社会，大众传媒提示的“象征性现实”对人们认识和理解现实世界发挥着巨大影响，由于大众传媒的某些倾向性，人们在心目中描绘的“主观现实”与实际存在的客观现实之间正在出现很大的偏离。同时，这种影响不是短期的，而是一个长期的、潜移默化的、培养的过程，它在不知不觉当中制约着人们的现实观。
    略

  • 第4题：

    简述学习的层级理论的基本内容。
    加涅按学习的复杂性程度，把学习分为八类，并依此提出了累积学习的模式，亦即学习的层级理论，它的基本论点是，学习任何一种新的知识技能，都是以已经习得的、从属于它们的知识技能为基础的，即较为复杂的、抽象的知识技能是以较为简单的、具体的知识技能为基础的。
    略

  • 第5题：

    简述角色理论的基本内容？
    角色：
    特指某一个体在社会关系中所处的一定社会地位以及与之相联系的符合规范的行为模式。
    内容：
    （1）角色扮演：个人在不同的年龄阶段、社会职位、时间场合、面对不同的交往对象所表现出来的行为。
    （2）角色期望：社会、团体或他人对角色扮演者行为的期待或要求，是个人行为的动机。
    （3）角色冲突：不同角色行为以及不同角色期望之间的矛盾。
    （4）角色实现：在角色扮演和角色期望的基础上实现自己所扮演的角色。
    评述：
    （1）由于一个人同时扮演着多种不同的角色，因此他就肩负着不同的角色期望。
    （2）不同的角色期望要求他遵循不同的角色规范。
    略

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