更多“直接转化机制和间接转化机制的分类依据是()。 ”相关问题
  • 第1题:

    培训成果转化的机制包括()

    A.培训评估机制
    B.培训激励机制
    C.培训改进机制
    D.反馈与考核机制
    E.转化环境与条件创造机制

    答案:B,D,E
    解析:

  • 第2题:

    (2018年5月)培训成果转化的机制包括()

    A.培训评估机制
    B.培训激励机制
    C.培训改进机制
    D.反馈与考核机制
    E.转化环境与条件创造机制

    答案:B,D,E
    解析:
    P242-244
    培训成果转化机制可由以下三个子机制组成:
    (一)转化环境和条件创造子机制
    (二)培训激励子机制
    (三)反馈与考核子机制

  • 第3题:

    间接转化机制的特点包括()。

    • A、仅仅为了获利
    • B、储蓄者和投资者不再是同一主体
    • C、需要借助金融媒介才能完成转化
    • D、储蓄的目的是为了将来自己亲身去进行某项投资活动

    正确答案:A,B,C

  • 第4题:

    直接转化机制和间接转化机制的分类依据是()。

    • A、从转化的方式分
    • B、从转化的媒体分
    • C、从借助的手段分
    • D、从转化的主体分

    正确答案:A

  • 第5题:

    培训成果转化机制由以下子机制组成()。

    • A、培训规划子机制
    • B、转化环境和条件创造子机制
    • C、培训激励子机制
    • D、反馈与考核子机制
    • E、培训实施子机制

    正确答案:B,C,D

  • 第6题:

    ()指储蓄者通过购买证券而将储蓄转渡到投资者手中,由投资者进行投资。

    • A、间接转化机制
    • B、金融转化机制
    • C、直接转化机制
    • D、财政转化机制

    正确答案:A

  • 第7题:

    科技成果转化有多种方式,主要可分为直接转化与间接转化。


    正确答案:正确

  • 第8题:

    培训成果转化机制包括:()。

    • A、环境支持机制和激励机制
    • B、环境支持机制和人员支持机制
    • C、人员支持机制和激励机制
    • D、人员支持机制和技术支持机制

    正确答案:A

  • 第9题:

    问答题
    简述储蓄—投资的直接和间接转化机制。

    正确答案: (1)直接转化机制。是指储蓄主体将自身的储蓄直接用于投资。直接转化机制有两种基本形式:一是不通过商品交换或货币媒介而实现的转化,即储蓄者将自己生产的产品直接进行投资。二是通过高品交换或货币媒介而实现的转化,即储蓄者将自己生产的产品与他人进行交换或卖给他人取得货币,然后用交换得来的物品或取得的货币购买物品,进行投资。
    (2)间接转化机制。是指储蓄者通过购买证券而将储蓄转渡到投资者手中,由投资者进行投资。间接转化机制的具体形式有:通过银行的存货款方式转化;通过购买股票方式转化;通过购买债券方式转化;通过购买基金方式转化。
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    直接转化机制和间接转化机制的分类依据是()。
    A

    从转化的方式分

    B

    从转化的媒体分

    C

    从借助的手段分

    D

    从转化的主体分


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    在现代经济社会中,()是储蓄—投资转化的最重要机制。
    A

    利率机制

    B

    汇率机制

    C

    金融转化机制

    D

    财政转化机制


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    培训成果转化机制由以下子机制组成()。
    A

    培训规划子机制

    B

    转化环境和条件创造子机制

    C

    培训激励子机制

    D

    反馈与考核子机制

    E

    培训实施子机制


    正确答案: A,C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    下列不属于培训成果转化机制的是( )。

    A.转化环境和条件创造子机制
    B.培训激励子机制
    C.培训开发子机制
    D.反馈与考核子机制

    答案:C
    解析:
    P242-243

  • 第14题:

    直接转化是有效的下单行为,而间接转化不是有效的下单行为


    正确答案:错误

  • 第15题:

    在现代经济社会中,()是储蓄—投资转化的最重要机制。

    • A、利率机制
    • B、汇率机制
    • C、金融转化机制
    • D、财政转化机制

    正确答案:C

  • 第16题:

    直接兴趣和间接兴趣可以相互转化。


    正确答案:正确

  • 第17题:

    简述储蓄—投资的直接和间接转化机制。


    正确答案:(1)直接转化机制。是指储蓄主体将自身的储蓄直接用于投资。直接转化机制有两种基本形式:一是不通过商品交换或货币媒介而实现的转化,即储蓄者将自己生产的产品直接进行投资。二是通过高品交换或货币媒介而实现的转化,即储蓄者将自己生产的产品与他人进行交换或卖给他人取得货币,然后用交换得来的物品或取得的货币购买物品,进行投资。
    (2)间接转化机制。是指储蓄者通过购买证券而将储蓄转渡到投资者手中,由投资者进行投资。间接转化机制的具体形式有:通过银行的存货款方式转化;通过购买股票方式转化;通过购买债券方式转化;通过购买基金方式转化。

  • 第18题:

    科技成果转化有多种方式,主要可分为()。

    • A、间接转化
    • B、直接转化
    • C、全面转化
    • D、部分转化

    正确答案:A,B

  • 第19题:

    简述培训成果转化理论、机制和方法


    正确答案: (1)培训成果转化理论(P215):有三税影响培训设计的培训转化理论,分别是同因素理论、激励推广理论和认知转换理论。
    (2)培训成果转化机制:
    1)环境支持机制/①管理者支持;②同事支持I;③受训者的配合;④应,用所学技能的机会;⑤技术支持。
    2)激励机制:培训激励机制是指通过与企业内部其他管理激励机制联结来强化受训者培训转化行为的过程与结果。培训是组织对受训者个人的一种开发,是企业对受训者的重视和尊重,它本身就是一种激励。但是培训正在逐渐由以往的激励因素向保健因素转变,对组织的作用更多地表现为增加员工的忠诚度和减少不满意感,对培训成果的转化并没有直接的作用,所以不管任何形式的培训,培训转化中的激励都是非常必要的。
    (3)培训成果转化方法:①建立学习小组;②行动计划;③多阶段培训方案;④应用表单;⑤营造支持性的工作环境。

  • 第20题:

    结合转化机制。


    正确答案:由美国的鲍易尔提出,又称为ATP合酶的变构学说。此学说认为,在ATP形成过程中,与ATP合酶活性相关的3个β亚基会发生松弛“L”、紧绷“T”和开放“O”3种状态的构象变化,分别对应于ADP和Pi的结合、ATP的形成和ATP的释放的3个过程。

  • 第21题:

    单选题
    ()指储蓄者通过购买证券而将储蓄转渡到投资者手中,由投资者进行投资。
    A

    间接转化机制

    B

    金融转化机制

    C

    直接转化机制

    D

    财政转化机制


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    科技成果转化有多种方式,主要可分为()
    A

    全面转化

    B

    部分转化

    C

    间接转化

    D

    直接转化


    正确答案: C,D
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    培训成果转化机制包括:()。
    A

    环境支持机制和激励机制

    B

    环境支持机制和人员支持机制

    C

    人员支持机制和激励机制

    D

    人员支持机制和技术支持机制


    正确答案: C
    解析: 培训成果转化机制包括:环境支持机制和激励机制。