力资源招聘服务是为用人单位和人才提供的诸如现场招聘、网络招聘、平面媒体招聘、招聘外包及高级人才寻聘等服务方式。()此题为判断题(对,错)。

题目
力资源招聘服务是为用人单位和人才提供的诸如现场招聘、网络招聘、平面媒体招聘、招聘外包及高级人才寻聘等服务方式。()

此题为判断题(对,错)。


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  • 第1题:

    对于高级人才和尖端人才,比较适合的招聘渠道是()。

    A:人才交流中心
    B:猎头服务
    C:校园招聘广告
    D:网络招聘

    答案:B
    解析:
    猎头服务的一大特点是推荐的人才素质高,特别是那些用传统渠道很难获取的高级人才和尖端人才。在国外猎头服务已成为企业获取高级人才的主要渠道之一。

  • 第2题:

    对于高级人才和尖端人才,比较适合的招聘方法是()

    A.人才交流会

    B.猎头公司

    C.网络招聘

    D.网络招聘


    猎头公司

  • 第3题:

    【单选题】对于高级人才和尖端人才,比较合适的招聘渠道是()

    A.人才交流中心

    B.猎头公司

    C.校园招聘广告

    D.网络招聘


    B

  • 第4题:

    对于高级人才和尖端人才,比较适合的招聘渠道是(  )。

    A.人才交流中心B.猎头服务C.校园招聘广告D.网络招聘

    答案:B
    解析:
    猎头服务的一大特点是推荐的人才素质高,特别是那些用传统渠道很难获取的高级人才和尖端人才。在国外猎头服务已成为企业获取高级人才的主要渠道之一。

  • 第5题:

    【单选题】对于高级人才和尖端人才,比较适合的招聘方法是()

    A.人才交流中心

    B.猎头公司

    C.校园招聘

    D.网络招聘


    B