人力资源风险是由于人力资源的特殊性和对人力资源的不善管理而造成用人不当,或人的作用未能有效发挥作用,或()给组织造成的有形和无形损失的可能性危险。A、人员流失B、政策变动C、人才短缺D、岗位调动

题目
人力资源风险是由于人力资源的特殊性和对人力资源的不善管理而造成用人不当,或人的作用未能有效发挥作用,或()给组织造成的有形和无形损失的可能性危险。

A、人员流失

B、政策变动

C、人才短缺

D、岗位调动


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参考答案和解析
答案:A
更多“人力资源风险是由于人力资源的特殊性和对人力资源的不善管理而造成用人不当,或人的作用未能有效发挥作用,或()给组织造成的有形和无形损失的可能性危险。 ”相关问题
  • 第1题:

    下列各项中,不属于员工培训中无形资本费用的是( )


    A.外聘教师费用管理不善造成的损失

    B.受训人员因从事培训工作,未能参加企业的生产活动而造成的损失

    C.培训组织人员和内聘教学人员在组织培训过程中的工资

    D.培训组织人员和内聘教学人员因从事培训工作,未能参加企业的生产活动而造成的损失

    答案:C
    解析:
    员工培训中无形资本费用包括:培训组织人员、内聘教学人员和受训人员因从事培训工作,未能参加企业的生产活动而造成的损失;应当用于租赁和购置场地、设备、器材,购置印刷教材及外聘教师的费用,由于管理不善可能造成的损失等。C项属于有形资本费用。

  • 第2题:

    (2019年5月)下列各项不属于无形资本费用的是( )。

    A.培训组织人员、内聘教学人员因从事培训工作,未能参加企业的生产活动而造成的损失
    B.受训人员因从事培训工作,未能参加企业的生产活动而造成的损失
    C.培训组织人员和内聘教学人员在组织培训过程中的工资
    D.由于管理不善而造成的损失费用

    答案:C
    解析:
    P207—208
    无形资本费用包括:①培训组织人员、内聘教学人员和受训人员因从事培训工作,未能参加企业的生产活动而造成的损失费用;②用于租赁和购置场地、设备、器材,购置、印刷教材及外聘教师的费用;③由于管理不善可能造成的损失费用等。C项属于有形资本费用。

  • 第3题:

    下列风险损失中,适用建筑工程物质损失部分责任免除的是()。

    A:由于地震、火山爆发造成的物质损失
    B:由于火灾和爆炸造成的物质损失
    C:因原材料缺陷或工艺不善引起的保险财产本身的损失
    D:因原材料缺陷或工艺不善造成的其他保险财产的损失

    答案:C
    解析:
    因原材料缺陷或工艺不善引起的保险财产本身的损失属于物质损失部分的责任免除。

  • 第4题:

    企业在生产安全方面。表现为事故多发、事故造成生产或服务停止或损失、医疗费和赔偿费用高,属于()。

    A.人力资源运转问题
    B.人力资源管理成本支出
    C.人力资源管理不善
    D.人力资源生产安全教育

    答案:B
    解析:
    人力资源管理行为不当所导致的成本支出有直接成本和间接成本。其中,直接成本有:①在纪律和监控方面,表现为人员缺勤率高、离职率高、消极怠工现象、申诉频繁、停工乃至罢工事件等;②在工作绩效方面,表现为生产或服务质量达不到预定的标准;③设备、仪器、用具等的超损耗,原料超用等;④在生产安全方面,表现为事故多发、事故造成生产或服务停止或损失、医疗费和赔偿费用高等。

  • 第5题:

    下列风险损失中,适用建筑工程物质损失部分责任免除的是(  )。

    A.由于地震、火山爆发造成的物质损失
    B.由于火灾和爆炸造成的物质损失
    C.因原材料缺陷或工艺不善引起的保险财产本身的损失
    D.由于震动、移动或减弱支撑而造成的财产损失

    答案:C
    解析:
    本题考查适用建筑工程物质部分的一般责任免除。建筑工程物质部分的一般责任免除:(1)错误设计引起的损失、费用和责任。
    (2)换置、修理或矫正标的本身原材料的缺陷或工艺不善所支付的费用。
    (3)非外力引起的机械或电器装置的损坏或建筑用机器、设备装置失灵。
    (4)全部停工或部分停工引起的损失、费用或责任。
    (5)保单中规定应由被保险人自行负担的免赔额。
    (6)领有公共运输行驶执照的车辆、船舶和飞机的损失。
    (7)建筑工程保险的第三者责任险条款规定的
    责任范围和责任免除。