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  • 第1题:

    年度备用金额度经审批后,各单位应按批复金额填写()。

    A.备用金借支单

    B.备用金申请单

    C.用款申请单

    D.以上都不是


    答案:A

  • 第2题:


    各单位之间的经济往来,无论金额大小均可使用现金。()




    答案:错
    解析:
    结算起点以上的各单位之间的经济往来,转账支付。


  • 第3题:

    5.不单独设置“备用金”科目的小企业,内部各部门、各单位周转使用的备用金,核算科目应通过()。

    A.其他货币资金

    B.预付账款

    C.预收账款

    D.其他应收款


    A

  • 第4题:

    如确因业务规模扩大,原有备用金明显不足,各单位可申请增加备用金,并填报()。

    A.备用金申请单

    B.备用金增加申请表

    C.备用金借支单

    D.员工业务性借支单


    答案:B

  • 第5题:

    一家钢铁企业的内部审计师对公司司机的备用金进行审计。公司政策规定,司机可以从财务部门支取备用金,以备在出差时使用。备用金不能超过3000元。在出差中实际花费的备用金必须在出差归来一周之内报销批准。审计发现,司机的差旅费大大超出了政策规定的标准。公司的程序不要求司机提供申请大额备用金的理由,并可以累计支取备用金。下列哪项是导致上述审计发现的原因?

    A.内部审计师对公司司机的备用金进行审计
    B.公司政策规定,司机可以从财务部门支取备用金
    C.在出差归来一周之内报销批准
    D.公司的程序不要求司机提供申请大额备用金的理由,并可以累计支取备用金

    答案:D
    解析:
    公司的程序不要求司机提供申请大额备用金的理由,并可以累计支取备用金,这是司机的差旅费大大超出了政策规定的标准的原因。