某工人的月工资标准为900元。其10月份的出勤情况为：事假2天，双休日 8天，法定节假日3天，实际出勤18天。该企业按20.92日计算日工资率，按缺勤天数扣月工资， 该工人10月份应得计时工资_______元。 （ ）A．774．36B．840C．813．96D．900

题目

某工人的月工资标准为900元。其10月份的出勤情况为：事假2天，双休日 8天，法定节假日3天，实际出勤18天。该企业按20.92日计算日工资率，按缺勤天数扣月工资， 该工人10月份应得计时工资_______元。 （ ）

A．774．36

B．840

C．813．96

D．900

相似考题

1.乙组工人月工资的标准差为( )元。A．265．23B．361.24C．454．51D．613．25

2.某国实行双休日制度,此外1年有10天节假日。该国某企业每年需要生产某零件2325600只,每个产品的时间定额为0.5小时,实行8小时工作制,年平均出勤率为95%,因此,车工定员应该为()人。A.1220B.400C.1000D.610

3.某国实行双休日制度,此外1年有10天节假日。该国某企业每年需要生产某零件2325600只,每个车工的班定量定额为16只,年平均出勤率为95%,因此,车工定员应该是()人。A.1000B.400C.1220D.610

4.某企业某日工人出勤率为 98.10%,出勤工时利用率为 97.56%,则制度工时利用率为()。A、100.55%B、98.10%C、 99.45%D、95.71%

更多“某工人的月工资标准为900元。其10月份的出勤情况为:事假2天,双休日 8天,法定节假日3天,实 ”相关问题

  • 第1题：

    某工业企业某工人的月工资标准为330元，8月份31日，病假3日，事假2日，休假日9日，出勤17日。根据该工人的工龄按工资标准的90%计算。该工人的病假和事假期间没有节假日，若企业按30日计算工资率，按缺勤日数扣工资，则其月工资为（ ）。

    A．304.7元

    B．315.7元

    C．279.87元

    D．309.49元


    正确答案：A
    （1）该工人日工资率=330/30=11（元）；（2）应扣缺勤病假工资=11×3×（100%—90%）=3.3（元）；(3)应扣缺勤事假工资=11×2=22（元）（4）应付工资=330—3.3—22=304.7（元）。 

  • 第2题：

    已知某车间每轮班生产某产品的任务为3000件，生产工人劳动效率为每班30件，工人出勤95%，该车间生产工人的定员应为（ ）人

    A．76

    B．10

    C．106

    D．317


    正确答案：C

  • 第3题：

    下列选项中，哪一个假期包含双休日及法定节假日？（）

    • A、计划生育假
    • B、丧假
    • C、婚假
    • D、事假

    正确答案:A

  • 第4题：

    某工厂新工人月工资400元，工人人数500人；老工人月工资800元，工人人数100人，则该工厂工人平均工资为（）。

    • A、600元
    • B、533.33元
    • C、466.67元
    • D、500元

    正确答案:C

  • 第5题：

    某单位实行日薪制计时工资工人张某月标准工资为210元，8月份共出勤20天，事假3天，法定休息日8天，要求：按两种不同的日工资率计算方法该工人的计时工资？


    正确答案: 每月固定按30天计算
    日工资率=210/30=7（元）
    应付计时工资=210-3×7=189（元）
    每月按21天计算
    日工资率=210/21=10（元）
    应付计时工资=210-3×10=180（元）
    答：该工人的计时工资为180元。

  • 第6题：

    某工人的月工资为2000元，则月工资为（）。

    • A、品质标志
    • B、数量标志
    • C、变量值
    • D、指标

    正确答案:B

  • 第7题：

    公务员现行的休假有（）。

    • A、法定节假日
    • B、年休假、探亲假
    • C、产假、婚（丧）假
    • D、病事假

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题：

    因法定节假日而致双休日变更为工作日的，不实施“错峰限行”。


    正确答案:错误

  • 第9题：

    单选题
    某职工10月份病假3日，事假2日，出勤17日，星期双休9日。若日工资率按30天计算，按出勤日数计算月工资，则该职工应得出勤工资按（）天计算。
    A

    17

    B

    20

    C

    23

    D

    26


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    某工人的月工资为2000元，则月工资为（）。
    A

    品质标志

    B

    数量标志

    C

    变量值

    D

    指标


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    大额支付系统操作频度为（），如有特殊情况以当地人行通知为准。
    A

    周一至周五，双休日和法定节假日无须作业

    B

    每天

    C

    每月定期执行

    D

    以上均不正确


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    电厂工人月工资标准为1140元，10月份该工人请病假3天，事假2天，其中事假及病假，均未在节假日和双休日。下列计算正确的是（  ）。
    A

    月计薪日按30天，按照出勤天数计算，该工人10月份计时工资为988元

    B

    月计薪日按30天，按照缺勤天数计算，该工人10月份计时工资为950元

    C

    月计薪日按21.75天，按照出勤天数计算，该工人10月份计时工资为943.38元

    D

    月计薪日按21.75天，按照出勤天数计算，该工人10月份计时工资为910元


    正确答案： A,D
    解析：

  • 第13题：

    某工人的月工资标准为900元。其10月份的出勤情况为：事假2天，双休日 8天，法定节假日3天，实际出勤18天。该企业按20.92日计算日工资率，按缺勤天数扣月工资， 该工人10月份应得计时工资_______元。 ……………（ ）

    A．774．36

    B．840

    C．813．96

    D．900


    正确答案：C
    10月份工资＝900－900*2/20.92＝813.96

  • 第14题：

    某工厂新工人月工资400元，工资总额为200000元，老工人月工资800元，工资总额80000元，则该工厂工人平均工资为（）

    • A、600元
    • B、500元
    • C、466.67元
    • D、533.33元

    正确答案:C

  • 第15题：

    双休日及国家法定节假日计入（）的假期。

    • A、事假
    • B、丧假
    • C、年休假
    • D、病假

    正确答案:D

  • 第16题：

    宽限期、撤单期最后一天如遇双休日或者其他法定节假日可顺延至节假日的次日作为宽限期、撤单期的最后一天。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    某工厂新工人月工资400元，工资总额为200000元，老工人月工资800元，工资总额80000元，则平均工资为（）

    • A、600元
    • B、533.33元
    • C、466.67元
    • D、500元

    正确答案:C

  • 第18题：

    某职工10月份病假3日，事假2日，出勤17日，星期双休9日。若日工资率按30天计算，按出勤日数计算月工资，则该职工应得出勤工资按（）天计算。

    • A、17
    • B、20
    • C、23
    • D、26

    正确答案:D

  • 第19题：

    大额支付系统操作频度为（），如有特殊情况以当地人行通知为准。

    • A、周一至周五，双休日和法定节假日无须作业
    • B、每天
    • C、每月定期执行
    • D、以上均不正确

    正确答案:A

  • 第20题：

    客户在节假日、双休日的基金交易视作（）的基金交易。

    • A、当天
    • B、节假日或双休日后的第一个工作日
    • C、节假日或双休日的最后一日
    • D、节假日或双休日开始的第一日

    正确答案:B

  • 第21题：

    问答题
    设计某品种产品某流水线，计划年产量为20000件，外销件1000件，废品率2%，两班制工作，每班8小时，时间利用系数0.95，运输批量为100件，计算节拍。（一年为365天，104天为双休日，10天为法定节假日）

    正确答案： F.F0K=（365-104-10）×2×8×60×0.95=228912（分钟）
    N.（20000+1000）/（1－2%）=21429（件）
    R.F/N=228912/21429=10.68（分/件）
    即：该流水线的节拍为10.68分/件。
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    国家为统一全国的年节及纪念日放假作出的规定指的是 ( )
    A

    年休假

    B

    探亲假、产假

    C

    法定节假日

    D

    婚假、病假与事假


    正确答案： C
    解析：

  • 第23题：

    单选题
    A电厂工人月工资标准为1140元，3月份该工人请病假3天，事假2天，均非法定节假日和双休日，月计薪日数按30天算。按缺勤天数算，该工人3月份工资应为()元。
    A

    988

    B

    950

    C

    900

    D

    1000


    正确答案： C
    解析：

  • 第24题：

    单选题
    A电厂工人月工资标准为1140元，3月份该工人请病假2天，事假3天，均非法定节假日和双休日，月计薪日数按30天算。按出勤天数算，该工人3月份工资应为()元。
    A

    988

    B

    950

    C

    900

    D

    1000


    正确答案： D
    解析：

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