非正式结构的性质:()A、组织的职位规范狭隘,不能满足成员兴趣、爱好等多方面的需要B、组织规则和活动非个人化,妨碍了成员间的感情交流C、组织规章制度不健全或一般化,组织在制定规章制度时,不可能规定得非常详细、具体和全面,只能是一般化的D、组织正式结构的稳定性、重复性特征,使组织正式结构缺乏灵活性,难以适应环境变化

题目
非正式结构的性质:()

A、组织的职位规范狭隘,不能满足成员兴趣、爱好等多方面的需要

B、组织规则和活动非个人化,妨碍了成员间的感情交流

C、组织规章制度不健全或一般化,组织在制定规章制度时,不可能规定得非常详细、具体和全面,只能是一般化的

D、组织正式结构的稳定性、重复性特征,使组织正式结构缺乏灵活性,难以适应环境变化


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  • 第1题:

    非正式结构 名词解释


    参考答案:是由群体成员的互动所形成的组织内的人际关系。

  • 第2题:

    非正式群体对个体影响是积极的还是消极的,主要取决于非正式群体( )。

    A.大小
    B.年龄
    C.性质
    D.规模

    答案:C
    解析:

  • 第3题:

    非正式沟通是不被组织的层次结构限定的。


    正确

  • 第4题:

    根据非正式学生群体的性质,可以分为以下几种:_________ 、_________ 、_________ 和._________


    答案:
    解析:
    【正面型非正式 群体消极型非正式 群体中间型非正式 群体破坏型非正式群体】

  • 第5题:

    下列关于正式结构和非正式结构的说法,正确的有()。

    A:正式结构以理性为原则,非正式结构是非理性关系的体现
    B:非正式结构的行为往往是非功利性的
    C:一般而言,非正式结构的行为是对正式结构的偏离,当偏离度较小时,非正式结构只是依附于正式结构,对正式结构产生正面或负面的影响
    D:与正式结构相比,非正式结构是不稳定的、易变的,成员之间的关系是非强制性的
    E:组织内部的冲突和外部环境的改变以及组织成员的流动,都不会引起非正式结构的变化甚至解体

    答案:A,B,C,D
    解析:
    E项,组织内部的冲突和外部环境的改变以及组织成员的流动,都容易引起正式结构的变化甚至解体。

  • 第6题:

    非正式沟通是不被组织的层次结构所限制的。


    正确