事人不愿协商、调解或者协商、调解不成的,可以采取哪些方式予以救济?A.向村委会进行申诉B.向检察院提起检查申请C.向农村土地承包仲裁机构申请仲裁D.直接向人民法院起诉

题目

事人不愿协商、调解或者协商、调解不成的,可以采取哪些方式予以救济?

A.向村委会进行申诉

B.向检察院提起检查申请

C.向农村土地承包仲裁机构申请仲裁

D.直接向人民法院起诉


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  • 第1题:

    下列关于劳动争议处理的说法,错误的是( )

    A.劳动争议发生后,当事人应当协商解决

    B.当事人不愿协商或者协商不成的可以向本单位调解委员会申请调解

    C.当事人可不经调解,直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

    D.调解不成也可以直接向人民法院提起诉讼


    正确答案:D

  • 第2题:

    关于企业劳动争议处理的方式,下列说法错误的是 ()。

    A 、 发生劳动争议,劳动者只可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议
    B 、 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解
    C 、 不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
    D 、 对仲裁裁决不服的,除法律另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼

    答案:A
    解析:
    发生劳动争议,一方当事人可以通过与另一方当事人约见、面谈等方式协商解决;劳动者可以要求所在企业工会参与或者协助其与企业进行协商;工会也可以主动参与劳动争议的协商处理,维护劳动者合法权益。

  • 第3题:

    社会保障劳动争议发生以后,不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向 调解组织申请调解,不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲 裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。


    B

  • 第4题:

    关于企业劳动争议处理的方式,下列说法错误的是()。

    A:发生劳动争议,劳动者只可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议
    B:发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解
    C:不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
    D:对仲裁裁决不服的,除法律另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼

    答案:A
    解析:
    发生劳动争议,一方当事人可以通过与另一方当事人约见、面谈等方式协商解决;劳动者可以要求所在企业工会参与或者协助其与企业进行协商;工会也可以主动参与劳动争议的协商处理,维护劳动者合法权益。

  • 第5题:

    当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,必须向调解组织申请调解。()


    错误