企业文化包括（ ）。A．企业环境B．企业的规章制度C．企业目标D．企业作风

题目

企业文化包括（ ）。

A．企业环境

B．企业的规章制度

C．企业目标

D．企业作风

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1.企业形象包括( )。A.企业环境B.企业规章制度C.企业目标D.企业作风

2.企业形象包括( )A.企业环境 B.企业规章制度C.企业目标 D.企业作风

3.在企业文化中，居于核心地位的是( )。A．企业礼俗B．企业价值观C．企业作风D．规章制度

4.企业文化的内涵包括企业精神、企业目标、企业形象、企业制度及()A.企业哲学B.企业习惯C.企业人员素质D.企业环境

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  • 第1题：

    在企业文化中，居于核心地位的是（　　）。单选

    A．企业礼俗

    B．企业价值观

    C．企业作风

    D．规章制度

    答案：B
    解析：
    企业文化，或称组织文化，是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象，具有自律、导向、整合和激励功能，是企业的内部形象。在改革开放后，企业文化作为一种管理模式被引进我国。企业文化的核心内容是企业的精神和价值观。

  • 第2题：

    在企业文化中，居于核心地位的是（）

    A 企业礼俗
    B 企业价值观
    C 企业作风
    D 规章制度

    答案：B
    解析：

  • 第3题：

    企业形象包括（ ）。

    A.企业环境
    B.企业规章制度
    C.企业目标
    D.企业作风

    答案：A,B,C,D
    解析：

  • 第4题：

    在企业文化中，居于核心地位的是（ ）。
    A.企业礼俗 B.企业价值观 C.企业作风 D.规章制度


    答案：B
    解析：

  • 第5题：

    新员工的企业文化培训内容包括（）。
    A．企业精神培训
    B．企业规章制度培训
    C．岗位培训
    D．企业物质环境培训
    E．专题培训


    答案：A,B,D
    解析：
    新员工培训的基本内容主要有：①企业文化培训。包括企业精神培训、企业规章制度培训、企业物质环境培训；②业务培训。包括参观企业生产、经营全过程，业务主管讲课，掌握工作岗位技能；③开展“传、帮、带”活动。即由各工作部门、工作岗位上富有经验的老员工对新员工进行系统的辅导与传授，以便让新员工能够尽快进入独立工作状态。

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