员工辞职前提前15日以书面形式通知企业。()

题目

员工辞职前提前15日以书面形式通知企业。()

相似考题

1.物业服务企业在员工人职时即应明确告知，员工辞职应当提前（ ）日以书面形式通知企业。A．3B．10C．15D．30

2.根据《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》的规定，劳动者可以单方解除劳动合同的情形之一是( )。A .提前3日以书面形式通知用人单位B .提前7日以书面形式通知用人单位C .提前10日以书面形式通知用人单位D .提前30日以书面形式通知用人单位

3.通常情况下，劳动者解除劳动合同，应当（ ）。A．提前30日以书面形式通知用人单位B．提前30日以口头形式通知用人单位C．提前60日以书面形式通知用人单位D．提前60日以口头形式通知用人单位

4.物业服务企业在员工人职时即应明确告知，员工辞职应当提前( )日以书面形式通知企业。A．3B．10C．15D．30

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  • 第1题：

    物业服务企业在员工入职时即应明确告知，员工辞职应当提前( )日以书面形式通知企业。

    A．3

    B．10

    C．15

    D．30


    正确答案：D

  • 第2题：

    对员工辞职的管理应注意的问题叙述正确的有( )。

    A:员工不符合辞职条件的，人事管理部门不能同意其辞职
    B:员工辞职时，人事管理部门和有关用人单位应督促其办好有关工作移交和个人财物清理
    C:员工不符合辞职条件的，人事管理部门也可以同意其辞职
    D:物业服务企业在员工入职时即应明确告知，员工辞职应当提前15日以书面形式通知企业
    E:物业服务企业在员工入职时即应明确告知，员工辞职应当提前30日以书面形式通知企业

    答案：A,B,E
    解析：

  • 第3题：

    劳动者解除劳动合同的法律程序是（）。

    A提前15日以书面形式通知用人单位

    B提前15日以任何形式通知用人单位

    C提前30日以书面形式通知用人单位

    D提前30日以任何形式通知用人单位


    C
    略

  • 第4题：

    物业服务企业在员工入职时应明确告知，员工辞职应提前( )日以书面形式通知企业。

    A:5
    B:15
    C:30
    D:45

    答案：C
    解析：

  • 第5题：

    某甲在一企业工作，试用期未满便想解除劳动合同，则下列说法正确的是()

    A、甲应当提前3日以口头或书面形式通知企业解除合同
    B、甲应当提前30日以书面形式通知企业解除合同
    C、甲可以随时通知企业解除合同
    D、甲在试用期内不得解除合同

    答案：A
    解析：
    根据《劳动合同法》的规定，劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。

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