企业劳动争议调解委员会主任由()或者职工、企业双方推举的人员担任。

题目

企业劳动争议调解委员会主任由()或者职工、企业双方推举的人员担任。

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1.企业可以设立劳动争议调解委员会,劳动争议调解委员会主任由( )担任。A.工会成员或双方推举的人员担任B.企业法人代表C.企业人事部门代表D.劳动监察部门代表

2.劳动争议调解委员会主任由（ ）担任。A.职工代表 B.政府代表 C.工会委员会成员或者双方推举的人员 D.用人单位代表

3.下列关于劳动争议调解的相关规定，正确的有（ ）。A.企业应当依法设立调解委员会 B.调解委员会由劳动者代表和企业代表组成 C.调解委员会主任由工会委员会成员或者双方推举人员担任 D.发生劳动争议，当事人必须以书面形式向调解委员会提出调解申请 E.调解委员会调解劳动争议，应当自受理调解申请之日起15日内结束

4.根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定企业劳动争议调解委员会主任由工会成员或者()担任。A 企业负责人指定B 企业人力资源部门负责人C 职工代表D 双方推举的人员

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  • 第1题：

    关于劳动争议调解的说法，正确的有（　　）。

    A.企业应当依法设立调解委员会
    B.调解委员会调解劳动争议，应当自受理调解申请之日起10日内结束
    C.调解委员会主任由工会委员会成员或者双方推举的人员担任
    D.在规定期限内未达成调解协议的，视为调解不成
    E.发生劳动争议，当事人没有提出调解申请，调解委员会无权调解

    答案：A,C,D
    解析：
    B项，调解委员会调解劳动争议，应当自受理调解申请之日起15日内结束；E项，发生劳动争议，当事人没有提出调解申请，调解委员会可以在征得双方当事人同意后主动调解。

  • 第2题：

    企业劳动争议调解委员会主任由()

    A、只能由职工代表担任
    B、只能由工会成员担任
    C、只能由双方推举的人担任
    D、由工会成员或者双方推举的人员担任

    答案：D
    解析：
    《劳动争议调解仲裁法》第10条第2款规定，企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。职工代表由工会成员担任或者由全体职工推举产生，企业代表由企业负责人指定。企业劳动争议调解委员会主任由工会成员或者双方推举的人员担任。

  • 第3题：

    .用人单位依法设立劳动争议调解委员会的，劳动争议调解委员会主任由（）担任

    A．劳动行政部门的代表

    B．职工代表

    C．工会成员或双方推举的人员

    D．用人单位代表


    C

  • 第4题：

    劳动争议调解委员会主任由()担任。

    A:职工代表
    B:政府代表
    C:工会委员会成员或者双方推举的人员
    D:用人单位代表

    答案：C
    解析：
    劳动争议调解委员会由劳动者代表和企业代表组成，人数由双万协商确定，双方人数应当对等。调解委员会主任由工会委员会成员或者双方推举的人员担任。

  • 第5题：

    企业劳动争议调解委员会主任由工会成员或者（）推举的人员担任。

    A．工会

    B．企业

    C．工会与企业双方

    D．政府


    工会与企业双方

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