用人单位违反«职业病防治法»规定，未按照规定安排职业病病人、疑似职业病病人进行诊治的，由卫生行政部门给予警告，责令限期改正，逾期不改正的，处多少金额的罚款?

题目

用人单位违反«职业病防治法»规定，未按照规定安排职业病病人、疑似职业病病人进行诊治的，由卫生行政部门给予警告，责令限期改正，逾期不改正的，处多少金额的罚款?

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1.依据《职业病防治法》的规定,用人单位有下列哪些行为的,卫生监督管理部门可以给予警告,责令限期改正,逾期不改正的,处五万元以上二十万元以下的罚款等处理?()A.未按照规定安排职业病病人、疑似职业病病人进行诊治的B.未按照规定对工作场所职业病危害因素进行检测、评价的C.未按照规定报告职业病病人、疑似职业病病人D.对职业病防护设备未按照规定进行维护、检修、检测的

2.依据《职业病防治法》的规定,用人单位有下列哪些行为的,安监部门可以给予警告,责令限期改正,逾期不改正的,处五万元以上二十万元以下的罚款等处理?()A.未按照规定安排职业病病人.疑似职业病病人进行诊治的B.未按照规定对工作场所职业病危害因素进行检测.评价的C.未按照规定报告职业病病人.疑似职业病病人D.对职业病防护设备未按照规定进行维护.检修.检测的

3.未按照规定安排职业病病人、疑似职业病病人进行诊治的,由哪个部门给予警告,责令限期改正?()A、民政部门B、劳动保障部门C、安全生产监督管理部门D、卫生行政部门

4.《职业病防治法》规定,疑似职业病病人在()期间的费用,由用人单位承担。A.病休B.诊断C.医学观察D.治疗

更多“用人单位违反«职业病防治法»规定,未按照规定安排职业病病人、疑似职业病病人进行诊治的,由卫 ”相关问题

  • 第1题：

    关于疑似职业病病人，错误的说法是

    A、用人单位应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断

    B、在疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，用人单位可以解除或者终止与其订立的劳动合同

    C、疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由用人单位承担

    D、用人单位发现疑似职业病病人时，应当及时向所在地卫生行政部门报告

    E、医疗卫生机构发现疑似职业病病人时，应当及时向所在地卫生行政部门报告


    参考答案：B

  • 第2题：

    用人单位违反职业病防治法规定,未按照规定安排职业病病人、疑似职业病病人进行诊治的,由安全生产监督管理部门给予警告,责令限期改正,逾期不改正的,处五万元以上二十万元以下的罚款;情节严重的,责令停止产生职业病危害的作业,或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：正确

  • 第3题：

    《职业病防治法》规定用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。

    A对

    B错


    对
    略

  • 第4题：

    用人单位违反职业病防治法规定,未按照规定安排职业病病人、疑似职业病病人进行诊治的,由安全生产监督管理部门给予警告,责令限期改正,逾期不改正的,处()的罚款;情节严重的,责令停止产生职业病危害的作业,或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭。

    A.五万元以上十万元以下

    B.五万元以上二十万元以下

    C.十万元以上五十万元以下


    参考答案：B

  • 第5题：

    对于疑似职业病病人,用人单位应当及时安排对其进行诊断;疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用,由用人单位承担。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：正确

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