企业中的培训人员不具有教师身份。()此题为判断题(对，错)。

题目
企业中的培训人员不具有教师身份。()

此题为判断题(对，错)。

相似考题

1.在企业员工培训系统的作业流程中，培训反馈的具体内容有（ ）。A．受训人员的考评B．培训教师考评C．应用反馈D．培训管理的考评E．培训总结、资源归档

2.下列各项中，不属于员工培训中无形资本费用的是( )。A．外聘教师费用管理不善造成的损失B．受训人员因从事培训工作，未能参加企业的生产活动而造成的损失C．培训组织人员和内聘教学人员在组织培训过程中的工资D．培训组织人员和内骋教学人员因从事培训工作，未能参加企业的生产活动而造成的损失

3.下列各项中，不属于员工培训中无形资本费用的是( )A.外聘教师费用管理不善造成的损失B.受训人员因从事培训工作，未能参加企业的生产活动而造成的损失C.培训组织人员和内聘教学人员在组织培训过程中的工资D.培训组织人员和内聘教学人员因从事培训工作，未能参加企业的生产活动而造成的损失

4.实施培训是指在企业培训组织管理部门或岗位人员的组织下，由培训教师实施培训．其主要内容不包括( )。A．培训B．考核受训者C．考核培训教师D．培训奖惩

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  • 第1题：

    实施培训是指在企业培训组织管理部门或岗位人员的组织下，由培训教师实施培训，其主要内容不包括( )


    A.培训

    B.考核受训者

    C.考核培训教师

    D.培训奖惩

    答案：C
    解析：
    实施培训是指在企业培训组织管理部门或岗位人员的组织下，由培训教师实施培训，并由该培训项目的组织管理责任人组织考核评定。其主要内容包括：培训、考核受训者、培训奖惩。

  • 第2题：

    在企业员工培训系统的作业流程中，培训反馈的具体内容有（ ）。


    A.受训人员的考评
    B.培训教师考评
    C.应用反馈
    D.培训管理的考评
    E.培训总结、资源归档

    答案：B,C,D,E
    解析：
    培训反馈是组织管理中对培训修正、完善和提高的必要手段，是企业组织与管理必不可少的一个程序。培训反馈的具体内容包括：①培训教师考评；②培训管理的考评；③应用反馈；④培训总结，资源归档。

  • 第3题：

    下列各项中，不属于员工培训中无形资本费用的是（　　）。

    A．外聘教师费用管理不善造成的损失
    B．受训人员因从事培训工作，未能参加企业的生产活动而造成的损失
    C．培训组织人员和内聘教学人员在组织培训过程中的工资
    D．培训组织人员、内聘教学人员因从事培训工作，未能参加企业的生产活动而造成的损失?

    答案：C
    解析：
    员工培训中无形资本费用包括：培训组织人员、内聘教学人员和受训人员因从事培训工作，未能参加企业的生产活动而造成的损失；应当用于租赁和购置场地、设备、器材，购置、印刷教材及外聘教师的费用，由于管理不善可能造成的损失等。C项属于有形资本费用。?

  • 第4题：

    下列各项中， 不属于员工培训中无形资本费用的是（ ） 。

    A 、 外聘教师费用管理不善造成的损失
    B 、 受训人员因从事培训工作， 未能参加企业的生产活动而造成的损失
    C 、 培训组织人员和内聘教学人员在组织培训过程中的工资
    D 、 培训组织人员、 内聘教学人员因从事培训工作， 未能参加企业的生产活动而造成的损失

    答案：C
    解析：
    员工培训中无形资本费用包括： 培训组织人员、 内聘教学人员和受训人员因从事培训工作， 未能参加企业的生产活动而造成的损失；应当用于租赁和购置场地、 设备、 器材， 购置、 印刷教材及外聘教师的费用， 由于管理不善可能造成的损失等。 C项属于有形资本费用。

  • 第5题：

    在企业员工培训系统的作业流裎中，培训反馈的具体内容有（ ）。

    A.受训人员的考评
    B.培训教师考评
    C.应用反馈
    D.培训管理的考评
    E.培训总结、资源归档

    答案：B,C,D,E
    解析：
    培训反馈是组织管理中对培训修正、完善和提高的必要手段，是企业组织与管理必不可少的一个程序。培训反馈的具体内容包括：①培训教师考评；②培训管理的考评；③应用反馈；④培训总结，资源归档。

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