第1题:
中国证监会于2006年1月发布了《上市公司股权激励管理办法(试行)》,以进一步促进上市公司以建立、健全激励与约束机制为目的,规定股权激励的主要方式为限制性股票和股票期权。 ( )
第2题:
第3题:
第4题:
第5题:
第6题:
第7题:
对上市公司实施股权激励计划的股份有何要求?
第8题:
我国《管理办法》对股权激励额度的最高上限进行了规定,上市公司全部有效的股权激励计划所涉及的标的股票总数累积不得超过公司股本总额的()。
第9题:
Ⅰ、Ⅱ
Ⅰ、Ⅴ
Ⅰ、Ⅳ、Ⅴ
Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
Ⅲ、Ⅳ、Ⅴ
第10题:
第11题:
它有助于改善上市公司的治理结构
它有利于推进上市公司的股权激励机制
它是一种融资促进工具
它属于衍生金融工具
第12题:
任何企业都可以自主决定是否采取股权激励计划
成为股票期权激励对象的上市公司核心技术人员不能超过公司总员工的5%
对于持股5%以上的股东及其关联人能否成为激励对象需要股东大会做出决议
激励对象可以同时参加两个或两个以上上市公司的股权激励计划
第13题:
第14题:
第15题:
第16题:
第17题:
第18题:
第19题:
根据《上市公司股权激励管理办法》,下列人员不得成为上市公司股权激励对象的有()。 Ⅰ境内工作的外籍员工任职上市公司董事 Ⅱ独立董事 Ⅲ监事 Ⅳ单独或合计持有上市公司5%以上股份的股东 Ⅴ最近12个月内受到证券交易所公开谴责的人员
第20题:
Ⅰ、Ⅱ
Ⅱ、Ⅲ
Ⅲ、Ⅴ
Ⅳ、Ⅴ
Ⅱ、Ⅴ
第21题:
激励对象可以同时参加两个上市公司的股权激励计划
激励对象包括独立董事、监事
股票期权只适用于上市公司
激励对象数量可以超过员工总数的10%
第22题:
上市公司不得为激励对象为了获得行权资金而进行的贷款提供担保
上市公司应在定期报告公布前30日向激励对象授予股票期权
行权价格应为股权激励计划草案摘要公布前2日的公司标的股票收盘价
股票期权的等待期不得超过1年
股票期权的有效期不得超过10年
第23题:
是-种融资促进工具
有助于改善公司的治理机构
有利于降低企业资本成本
有利于推进上市公司的股权激励机制
第24题:
Ⅰ
Ⅰ、Ⅲ
Ⅰ、Ⅳ、Ⅴ
Ⅱ、Ⅲ、Ⅴ
Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ、Ⅴ