生产岗位操作规范包括（ ）。A.岗位的职责和主要任务 B.岗位各项任务的数量和质量要求以及完成期限 C.岗位生产工作的任务达标 D.完成各项任务的程序和操作方法 E.与相关岗位的协调配合程度

题目
生产岗位操作规范包括（ ）。

A.岗位的职责和主要任务
B.岗位各项任务的数量和质量要求以及完成期限
C.岗位生产工作的任务达标
D.完成各项任务的程序和操作方法
E.与相关岗位的协调配合程度
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1.生产岗位操作规范主要有哪些?(考点：教材第5页)

2.生产岗位操作规范的内容不包括（ ）。( A )工作实例( B )与相关岗位的协调配合程度( C )岗位的职责和主要任务( D )完成各项任务的程序和操作方法

3.根据岗位规范的具体内容，岗位规范的基本形式包括（ ）规范。A．管理岗位培训B．生产岗位工作C．管理岗位考核D．生产岗位考核E．生产岗位技能

4.生产岗位操作规范的内容不包括（ ）。A．工作实例B．与相关岗位的协调配合程度C．岗位的职责和主要任务D．完成各项任务的程序和操作方法

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  • 第1题：

    根据岗位规范的具体内容，岗位规范的基本形式包括( )规范。

    (A)管理岗位培训

    (B)生产岗位工作

    (C)管理岗位考核

    (D)生产岗位考核

    (E)生产岗位技能


    正确答案：ACDE

  • 第2题：

    岗位规范的结构模式包括( )．

    A．管理岗位培训规范

    B．生产岗位操作规范

    C．管理岗位知识能力规范

    D．管理岗位考核规范

    E．生产岗位技术业务能力规范


    正确答案：ABCE
    ABCE【解析】岗位规范是对组织中各类岗位某一专项事物或对某类员工劳动行为、素质要求等所作的统一规定，也称为劳动规范、岗位规则或岗位标准．岗位规范的结构模式主要包括：管理岗位知识能力规范；管理岗位培训规范；生产岗位技术业务能力规范；生产岗位操作规范，也称生一岗位工作规范（标准）．

  • 第3题：

    按岗位规范的具体内容，岗位规范的基本形式包括()

    A:管理岗位培训规范
    B:生产岗位工作规范
    C:管理岗位考核规范
    D:生产岗位考核规范
    E:生产岗位技术业务能力规范

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    按岗位规范的具体内容，岗位规范有以下几种基本形式：(l)管理岗位知识能力规范；(2)管理岗位培训规范；(3)生产岗位技术业务能力规范；(4)生产岗位操作规范，亦称生产岗位工作规范（标准）；(5)其他种类的岗位规范，如管理岗位考核规范、生产岗位考核规范等。

  • 第4题：

    岗位规范的结构模式包括（ ）。

    A.管理岗位知识能力规范
    B.管理岗位培训规范
    C.生产岗位技术业务能力规范
    D.生产岗位操作规范
    E.其他种类的岗位规范

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    岗位规范的结构模式。按岗位规范的具体内容，岗位规范有以下几种基本形式：①管理岗位知识能力规范，对各类岗位的知识要求、能力要求、经历要求所作的统一规定。
    ②管理岗位培训规范。
    ③生产岗位技术业务能力规范，它是我国传统的国有企业所使用的一种劳动规范，也称生产岗位技能规范。
    ④生产岗位操作规范，也称生产岗位工作规范（标准）。
    ⑤其他种类的岗位规范，如管理岗位考核规范、生产岗位考核规范等。

  • 第5题：

    生产岗位操作规范的内容包括（　　）。

    A.工作地组织和优化方法
    B.岗位的职责和主要任务
    C.与相关岗位的协调配合程度
    D.完成任务的程序和操作方法
    E.任务数量质量要求和完成期限

    答案：B,C,D,E
    解析：
    生产岗位操作规范又称生产岗位工作规范（标准），主要包括以下几项内容：①岗位的职责和主要任务；②岗位各项任务的数量和质量要求以及完成期限；③完成各项任务的程序和操作方法；④与相关岗位的协调配合程度。

  • 第6题：

    按岗位规范的具体内容，岗位规范的基本形式包括()。

    A:管理岗位知识能力规范
    B:生产岗位操作规范
    C:管理岗位培训规范
    D:生产岗位考核规范
    E:生产岗位技术业务能力规范

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    本题考查的是岗位规范的基本形式。

  • 第7题：

    根据岗位规范的具体内容，岗位规范的基本形式包括()规范。

    A:管理岗位培训
    B:生产岗位操作
    C:管理岗位考核
    D:生产岗位考核
    E:生产岗位技能

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    按岗位规范的具体内容，岗位规范有以下几种基本形式：①管理岗位知识能力规范；②管理岗位培训规范；③生产岗位技术业务能力规范；④生产岗位操作规范；⑤其他种类的岗位规范，如管理岗位考核规范、生产岗位考核规范等。

  • 第8题：

    (2016年11月) 生产岗位操作规范的内容包括（　　）。

    A.工作地组织和优化方法
    B.岗位的职责和主要任务
    C.与相关岗位的协调配合程度
    D.完成任务的程序和操作方法
    E.任务数量质量要求和完成期限

    答案：B,C,D,E
    解析：
    P15-18
    生产岗位操作规范的内容：岗位的职责和主要任务，岗位各项任务的数量和质量要求以及完成期限，完成各项任务的程序和操作方法，与相关岗位的协调配合程度。

  • 第9题：

    岗位规范的结构模式中，在以下几种基本形式（）

    • A、管理岗位知识能力规范
    • B、管理岗位培训规范
    • C、生产岗位技术业务能力规范
    • D、各岗位职责、能力、经历要求规范
    • E、生产岗位操作规范

    正确答案:A,B,C,E

  • 第10题：

    多选题
    岗位规范的结构模式中，在以下几种基本形式（）
    A

    管理岗位知识能力规范

    B

    管理岗位培训规范

    C

    生产岗位技术业务能力规范

    D

    各岗位职责、能力、经历要求规范

    E

    生产岗位操作规范


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    劳动岗位规范包括（　　）等。
    A

    岗位名称

    B

    岗位职责

    C

    岗位要求

    D

    生产技术规定

    E

    上岗标准


    正确答案： D,C
    解析：
    劳动岗位规范是企业根据劳动岗位的职责、任务和生产手段的特点对上岗员工提出的客观要求的综合规定。在劳动关系协调、组织劳动过程中，劳动岗位规范是安排员工上岗，签订上岗协议和对员工进行岗位考核的依据和尺度。包括：①岗位名称；②岗位职责；③生产技术规定；④上岗标准等。

  • 第12题：

    多选题
    根据岗位规范的具体内容，岗位规范的基本形式包括（　　）规范。
    A

    管理岗位培训

    B

    生产岗位操作

    C

    管理岗位考核

    D

    生产岗位考核

    E

    生产岗位技能


    正确答案： A,B,C,D,E
    解析：
    按岗位规范的具体内容，岗位规范有以下几种基本形式：①管理岗位知识能力规范；②管理岗位培训规范；③生产岗位技术业务能力规范；④生产岗位操作规范；⑤其他种类的岗位规范，如管理岗位考核规范、生产岗位考核规范等。

  • 第13题：

    根据岗位规范的具体内容，岗位规范的基本形式包括( )规范．

    A．管理岗位培训

    B．生产岗位工作

    C．管理岗位知识能力

    D．生产岗位操作

    E．生产岗位技能


    正确答案：ACDE
    ACDE【解析】岗位规范有以下几种基本形式：管理岗位知识能力规范，管理岗位培训规范，生产岗位技术业务能力规范，生产岗位操作规范．

  • 第14题：

    岗位规范的结构模式包括( )。

    A:管理岗位培训规范
    B:生产岗位操作规范
    C:管理岗位知识能力规范
    D:管理岗位考核规范
    E:生产岗位技术业务能力规范

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    按岗位规范的具体内容，岗位规范有以下几种基本形式：①管理岗位知识能力规范;②管理岗位培训规范;③生产岗位技术业务能力规范;④生产岗位操作规范;⑤其他种类的岗位规范，如管理岗位考核规范、生产岗位考核规范等。

  • 第15题：

    生产岗位工作规范主要包括（ ）。

    A.岗位的职责
    B.岗位的主要任务
    C.岗位各项任务的数量和质量要求
    D.岗位各项任务的完成期限
    E.完成各项任务的操作方法

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    本题考查的是生产岗位工作规范的主要内容。生产岗位操作规范。也称生产岗位工作规范（标准），主要包括以下几项内容：
    ①岗位的职责和主要任务。
    ②岗位各项任务的数量和质量要求以及完成期限。
    ③完成各项任务的程序和操作方法。
    ④与相关岗位的协调配合程度。

  • 第16题：

    生产岗位工作规范主要包括()。

    A:岗位的职责
    B:岗位的主要任务
    C:岗位各项任务的数量和质量要求
    D:岗位各项任务的完成期限
    E:完成各项任务的操作方法

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    本题考查的是生产岗位工作规范的主要内容。

  • 第17题：

    按岗位规范的具体内容，岗位规范的基本形式包括（　　）。

    A．管理岗位培训规范

    B．生产岗位工作规范

    C．管理岗位考核规范

    D．生产岗位考核规范

    E．
    生产岗位技术业务能力规范

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    岗位规范的基本形式：1、管理岗位知识能力规范2、管理岗位培训规范3、管理岗位考核规范4、生产岗位技术业务能力规范5、生产岗位操作规范6、生产岗位考核规范。

  • 第18题：

    生产岗位操作规范的内容不包括()。[2012年11月三级真题]

    A:工作实例
    B:与相关岗位的协调配合程度
    C:岗位的职责和主要任务
    D:完成各项任务的程序和操作方法

    答案：A
    解析：
    生产岗位操作规范，又称生产岗位工作规范（标准），主要包括以下几项内容：①岗位的职责和主要任务；②岗位各项任务的数量和质量要求以及完成期限；③完成各项任务的程序和操作方法；④与相关岗位的协调配合程度。

  • 第19题：

    劳动岗位规范包括()等。

    A:岗位名称
    B:岗位职责
    C:岗位要求
    D:生产技术规定
    E:上岗标准

    答案：A,B,D,E
    解析：
    劳动岗位规范是企业根据劳动岗位的职责、任务和生产手段的特点对上岗员工提出的客观要求的综合规定。在劳动关系协调、组织劳动过程中，劳动岗位规范是安排员工上岗，签订上岗协议和对员工进行岗位考核的依据和尺度。包括：①岗位名称；②岗位职责；③生产技术规定；④上岗标准等。

  • 第20题：

    生产现场各类工作人员应达到岗位规范要求，否则不得在本岗位独立操作。


    正确答案:正确

  • 第21题：

    职业规范包括：岗位职责、操作规程、规章制度、安全规定。


    正确答案:正确

  • 第22题：

    单选题
    生产岗位操作规范的内容不包括（）。
    A

    工作实例

    B

    与相关岗位的协调配合程度

    C

    岗位的职责和主要任务

    D

    完成各项任务的程序和操作方法


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    根据岗位规范的具体内容，岗位规范的基本形式包括（）规范。
    A

    管理岗位培训

    B

    生产岗位工作

    C

    管理岗位考核

    D

    生产岗位考核

    E

    生产岗位技能


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

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