培训经费管理制度包括( )。A.建立健全培训经费管理制度 B.履行培训经费预算决算制度 C.科学调控培训的规模与速度 D.突出重点,统筹兼顾 E.避免人力、物力及财力的浪费

题目
培训经费管理制度包括( )。

A.建立健全培训经费管理制度
B.履行培训经费预算决算制度
C.科学调控培训的规模与速度
D.突出重点,统筹兼顾
E.避免人力、物力及财力的浪费

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  • 第1题:

    企业培训管理制度包括( )。

    A.培训监督制度

    B.培训组织管理

    C.培训后勤制度

    D.培训风险管理制度

    E.培训服务制度


    正确答案:DE
    教材第161页

  • 第2题:

    员工培训计划的内容包括()。

    A:目标、内容、对象、培训者、培训方法以及经费的预算与筹措
    B:目标、内容、培训时间,培训地点设施等后勤保障、培训方法以及经费的预算与筹措
    C:对象、培训者、培训时间、培训地点设施等后勤保障、培训方法以及经费的预算与筹措
    D:目标、内容、对象、培训者、培训时间、培训地点设施等后勤保障、培训方法以及经费的预算与筹措

    答案:D
    解析:
    在员工培训目标确定之后,就要制订具体的员工培训计划。员工培训计划应包括以下主要内容:员工培训的目标、员工培训的内容、员工培训的对象、员工培训者、员工培训时间、员工培训的地点与设施等后勤保障、员工培训的方法及经费的预算与筹措。

  • 第3题:

    培训经费管理制度。


    答案:
    解析:
    ①建立健全培训经费管理制度。做到专款专用,严格执行财务制度,照章办事②履行培训经费预算决算制度。通过经费收支额的年度核算,检查、总结年度预算的执行情况,同时为下一年的经费预算提供参考
    ③科学调控培训的规模与速度。要根据经费情况,在不影响培训质量的前提下,科学合理地安排培训类别及规模档次,实施有计划、有步骤的培训
    ④突出重点,统筹兼顾。把培训经费的使用与培训的效益结合起来考虑,避免人力物力及财力的浪费。

  • 第4题:

    依据《煤矿安全培训规定》,煤矿企业应当建立完善安全培训管理制度,配备专职或者兼职安全培训管理人员国家规定的比例提取教育培训经费,其中,用于安全培训的资金不得低于教育培训经费总额的( )。

    A.30%
    B. 40%
    C. 50%
    D. 60%

    答案:B
    解析:
    第六条 煤矿企业应当建立完善安全培训管理制度,制定年度安全培训计划,明 确负责安全培训工作的机构,配备专职或者兼职安全培训管理人员,按照国家规定的比例提取教育培训经费。其中,用于安全培训的资金不得低于教育培训经费总额的 40%。

  • 第5题:

    培训经费经常项目预算包括培训项目预算和培训管理费用预算。


    正确答案:正确

  • 第6题:

    培训资源包括()。

    • A、培训人员
    • B、培训教师
    • C、培训地点
    • D、培训经费
    • E、培训设施

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第7题:

    煤矿企业应当建立晚上安全培训管理制度,配备专职或者兼职安全培训管理人员,按照国家规定的比例提取教育培训经费。其中,用于安全培训的资金不得低于教育培训经费总额的()%。

    • A、30
    • B、35
    • C、40

    正确答案:C

  • 第8题:

    大型企业由于其经费相对雄厚,除了要保证培训费用外,重点应在完善和规范员工培训系统上下功夫,建立起保证培训有效性的各项制度,包括()

    • A、时间保证制度
    • B、培训奖惩和激励制度
    • C、培训考评制度
    • D、培训档案管理制度
    • E、效果跟踪制度

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第9题:

    下列选项中,不属于退休人员自我管理和互助服务组织管理制度内容的是()

    • A、例会制度
    • B、人员管理制度
    • C、特殊报告制度
    • D、定期培训制度
    • E、经费管理制度

    正确答案:B,D

  • 第10题:

    单选题
    煤矿企业应当建立晚上安全培训管理制度,配备专职或者兼职安全培训管理人员,按照国家规定的比例提取教育培训经费。其中,用于安全培训的资金不得低于教育培训经费总额的()%。
    A

    30

    B

    35

    C

    40


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    企业培训管理制度包括()。
    A

    培训监督制度

    B

    培训资金管理制度

    C

    培训后勤制度

    D

    培训风险管理制度

    E

    培训服务制度


    正确答案: E,A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    培训管理制度的首要制度是()
    A

    考评制度

    B

    经费保证制度

    C

    质量跟踪制度

    D

    服务制度


    正确答案: B
    解析: A、考评制度  B、经费保证制度  C、质量跟踪制度  D、服务制度

  • 第13题:

    企业培训管理制度包括( ).

    A.培训监督制度

    B.培训资金管理制度

    C.培训后勤制度

    D.培训风险管理制度

    E.培训服务制度可行性.


    正确答案:BDE
    BDE【解析】一般来说.企业培训制度包括培训服务制度、人职培训制度、培训激励制度、培训考核评估制度、培训奖惩制度和培训风险管理制度六种基本制度.除上述各项制度外,还有培训实施管理制度、培训档案管理制度、培训资金管理制度等,从而给予培训活动自上而下、全方位的制度支持.

  • 第14题:

    员工培训开发实施管理系统包括( )等。
    A.企业员工培训开发模式的选择及职能部门的设置
    B.各项管理制度的制定与执行
    C.培训开发的实施计划、细则、方案的制订
    D.贯彻与落实,培训开发的现场组织与管理
    E.培训经费的预算、核算与决算


    答案:A,B,C,D,E
    解析:

  • 第15题:

    企业培训管理制度包括( )。

    A.培训监督制度
    B.培训资金管理制度
    C.培训后勤制度
    D.培训风险管理制度
    E.培训服务制度

    答案:B,D,E
    解析:
    在企业员工培训与开发的管理活动中,各类企业根据自己实践经验和形势的要求,制定一系列的员工培训管理制度,一般来说,包括培训服务制度、入职培训制度、培训激励制度、培训考核评估制度、培训奖惩制度和培训风险管理制度等六种基本制度。除上述各项制度之外,还有培训实施管理制度、培训档案管理制度、培训资金管理制度等,从而给予培训活动自上而下、全方位的制度支持。

  • 第16题:

    下列选项中属于与培训相关的档案应包括()。

    A:培训教师的教学及业绩档案
    B:培训财物档案
    C:培训工作往来单位的档案
    D:培训经费管理制度
    E:培训方案管理制度

    答案:A,B,C
    解析:
    本题考查的是与培训相关的档案材料。

  • 第17题:

    培训管理制度的首要制度是()

    • A、考评制度
    • B、经费保证制度
    • C、质量跟踪制度
    • D、服务制度

    正确答案:D

  • 第18题:

    企业培训开发实施管理系统包括(),核定培训经费,()和组织运行监控。


    正确答案:落实时间地点;保障资源配置

  • 第19题:

    培训机构应有健全的船员培训管理制度,具体包括:()。

    • A、学员管理制度
    • B、教学人员管理制度
    • C、教学设施设备管理制度
    • D、培训证明发放制度
    • E、档案管理制度

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第20题:

    企业培训管理制度包括()。

    • A、培训监督制度
    • B、培训资金管理制度
    • C、培训后勤制度
    • D、培训风险管理制度
    • E、培训服务制度

    正确答案:B,D,E

  • 第21题:

    多选题
    员工培训开发实施管理系统包括()等。
    A

    企业员工培训开发模式的选择及职能部门的设置

    B

    各项管理制度的制定与执行

    C

    培训开发的实施计划、细则、方案的制订

    D

    贯彻与落实,培训开发的现场组织与管理

    E

    培训经费的预算、核算与决算


    正确答案: A,B,C,D,E
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    培训资源包括()。
    A

    培训人员

    B

    培训教师

    C

    培训地点

    D

    培训经费

    E

    培训设施


    正确答案: D,C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    大型企业由于其经费相对雄厚,除了要保证培训费用外,重点应在完善和规范员工培训系统上下功夫,建立起保证培训有效性的各项制度,包括()
    A

    时间保证制度

    B

    培训奖惩和激励制度

    C

    培训考评制度

    D

    培训档案管理制度

    E

    效果跟踪制度


    正确答案: C,E
    解析: 暂无解析