第1题:
第2题:
第3题:
第4题:
第5题:
在公文筐测试前()分钟,由引导员将被试者从休息室带到相应的测评室。
第6题:
评价中心技术不包括()(2013年5月)
第7题:
《公文筐测试指导语》应在测试前( )分钟宣布。
第8题:
能较为真实地模拟工作场景的测评方法是()。
第9题:
计划能力
决策能力
整体运作能力
谈判能力
第10题:
20
25
30
35
第11题:
公文筐测试
管理游戏
无领导小组讨论
心理测评
第12题:
评分比较困难
不够经济
被试能力的发挥受到其书面表达能力的限制
试题对被试能力发挥的影响比较大
对测评人员要求高
第13题:
第14题:
第15题:
第16题:
第17题:
公文筐测试,考官通过观察被试处理公文的过程,对被试的()作出判断与评价。
第18题:
在公文筐测试前( )分种。由引导员将被试从休息室带到相应的测评室。
第19题:
公文筐测试不适合测评( )。
第20题:
公文筐测试存在的不是:()。
第21题:
3
5
7
10
第22题:
20
25
30
35
第23题:
心理测试
专业笔试
结构化面试
公文筐测试
沙盘推演测试