参考答案和解析
正确答案:
人力资源管理制度规范的类型包括:①企业基本制度;②管理制度;③技术规范;④业务规范;⑤行为规范。
更多“简述人力资源管理制度规范的类型。(考点:教材第43、44页) ”相关问题
  • 第1题:

    简述人力资源费用支出控制的程序。(考点:教材第56页)


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  • 第2题:

    简述企业人力资源管理制度的基本职能。(考点:教材第45页)


    正确答案:
    企业人力资源管理制度的基本职能包括:①录用;②保持;③发展;④考评;⑤调整。

  • 第3题:

    简述人力资源管理制度化管理的优点。(考点:教材第43页)


    正确答案:

  • 第4题:

    简述企业人力资源管理制度规划的原则。(考点:教材第46~49页)


    正确答案:
    企业人力资源管理制度规划的原则包括:①共同发展原则;②适合企业特点;③学习与创造并重;④符合法律规定;⑤与集体合同协调一致;⑥保持动态性。

  • 第5题:

    简述人力资源管理制度规划的基本步骤。(考点:教材第49、50页)


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