参考答案和解析
正确答案:A
岗前培训的内容可以分为常规内容和专业内容两个部分。其中,专业内容包括:①业务知识,指除专业知识外,从事某项业务所需要的知识;②技能,指从事某项工作应具备的特殊技能;③管理实务,指某项管理工作的程序、方法、标准等。A项,产品知识属于常规培训的内容。
更多“下列各项不属于岗前培训专业内容的是( )。A.关于企业产品的知识B.从事某项业务所需要的知识C.从事某项T作应具备的特殊技能D.某项管理工作的程序、方法、标准”相关问题
  • 第1题:

    期货从业人员在从事期货业务前,应当参加岗前培训并通过考核,具备相应的( )。A.技能 B.专业知识 C.投资技巧 D.职业道德


    正确答案:ABD
    《期货从业人员执业行为准则(修订)》第十六条规定,期货从业人员在从事期货业务前,应当参加岗前培训并通过考核,具备相应的专业知识、技能和职业道德。 

  • 第2题:

    从业人员在从事期货业务前,应当参加岗前培训并通过考核,具备相应的专业知识、技能和职业道德。( )


    正确答案:√
    根据《期货从业人员执业行为准则(修订)》第十六条规定,从业人员在从事期货业务前,应当参加岗前培训并通过考核,具备相应的专业知识、技能和职业道德。

  • 第3题:

    施工定额是从事某项工作的基础,这项工作是( )。

    A. 施工企业计划管理
    B. 施工企业管理工作
    C. 计算工人劳动报酬
    D. 组织施工生产


    答案:B
    解析:
    本题主要考查了施工定额的编制。

    B项:施工定额是施工企业管理工作的基础,也是建设工程定额体系的基础。因此,B项正确。

    ACD项:施工定额是企业计划管理和计算工人劳动报酬的依据,是组织和指挥施工生产的有效工具。因此,ACD项错误。

    综上所述,本题正确答案为B项。

  • 第4题:

    在专业技术人员的业务素质培训中,培训的主要内容通常包括(  )。

    A.专业知识

    B.业务技能

    C.管理知识

    D.管理技能

    E.领导技能

    答案:A,B
    解析:
    对专业技术人员及操作人员的培训开发目标应着眼于提高他们的整体素质,即从专业知识
    、业务技能与工作态度三个方面进行培训与开发。

  • 第5题:

    期货从业人员在从事期货业务前应具备( )。

    A.专业技能
    B.专业知识
    C.投资经验
    D.职业道德

    答案:A,B,D
    解析:
    《期货从业人员执业行为准则(修订)》第十六条从业人员在从事期货业务前,应当参加岗前培训并通过考核,具备相应的专业知识、技能和职业道德。

  • 第6题:

    ( )用于测定从事某项特殊工作所具备的某种潜质。

    A:人格测试
    B:能力测试
    C:兴趣测试
    D:道德测试

    答案:B
    解析:
    能力测试是用于测定从事某项特殊工作所具备的某种潜在能力的一种心理测试。A项,人格测试的目的是为了了解应试者的人格特质;C项,职业兴趣揭示了人们想做什么和他们喜欢做什么,从中可以发现应聘者最感兴趣并从中得到最大满足的工作是什么;D项,道德测试是对人们的道德准则、道德情操与道德品质的一种心理测试。

  • 第7题:

    (  )用于测定从事某项特殊工作所具备的某种潜质。

    A.人格测试
    B.能力测试
    C.兴趣测试
    D.道德测试

    答案:B
    解析:
    A项,人格测试:目的为了了解应试者的人格特征;B项,能力测试:是用于测定从事某项特殊公司所具备的某种潜在能力的一种心理测试,内容包括:普通能力倾向测试、特殊职业能力测试、心理运动机能测试;C项,兴趣测试:揭示了人们想做什么和他们喜欢什么,从中可以发现应聘者最感兴趣并从中得到最大满足的工作是什么。

  • 第8题:

    ()是指从事某项具体工作任务所需要的技术或者知识。

    A:技能模块
    B:技能等级
    C:技能种类
    D:技能单元

    答案:A
    解析:
    技能模块是指从事某项具体工作任务所需要的技术或者知识。

  • 第9题:

    ()即要明确企业要从事什么事业,而不是某项具体的业务或产品。


    正确答案:明确事业领域

  • 第10题:

    期货从业人员在从事期货业务前,应当参加岗前培训并通过考核,具备相应的专业知识、技能和职业道德。()


    正确答案:正确

  • 第11题:

    判断题
    为了完成某项特定工作所必须具备的知识、技能、能力所应具备的最低条件的书面说明为工作规范。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    判断题
    期货从业人员在从事期货业务前,应当参加岗前培训并通过考核,具备相应的专业知识、技能和职业道德。()
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    ()是指政府部门为从事专项工作的在职公务员所实施的知识和技能培训。

    A.任职培训

    B.初任培训

    C.更新知识培训

    D.专门业务培训


    正确答案:D

  • 第14题:

    基金销售人员应当具备从事基金销售活动所必需的( )。

    A.法律法规知识
    B.专业知识
    C.专业技能
    D.以上都是

    答案:D
    解析:
    基金销售人员的资格管理、人员管理和培训;
    基金销售机构人员应当自觉遵守法律法规和所在机构的业务制度,忠于职守,规范服务,自觉维护所在行业及机构的声誉,保护投资者的合法利益,并具备从事基金销售活动所必需的法律法规、金融、财务等专业知识和技能,根据有关规定取得中国证券投资基金业协会认可的基金从业人员资格。
    负责基金销售业务的管理人员应取得基金从业资格。
    证券公司总部及营业网点,商业银行总行、各级分行及营业网点,专业基金销售机构和证券投资咨询机构总部及营业网点从事基金宣传推介、基金理财业务咨询等活动的人员应取得基金销售业务资格。
    上述从业人员需由所在机构进行执业注册登记,未经基金管理人或者基金销售机构聘任,任何人员不得从事基金销售活动

  • 第15题:

    ( )是指从事某项具体工作任务所需要的技术或者知识。

    A.技能模块
    B.技能等级
    C.技能种类
    D.技能单元

    答案:A
    解析:
    技能模块是指从事某项具体工作任务所需要的技术或者知识。

  • 第16题:

    作为设备工程监理工程师,应具备设备工程相关的专业背景,掌握与所从事的设备工程专业相关的( )。

    A.专业知识
    B.管理知识
    C.基础知识
    D.专业技能

    答案:A
    解析:

  • 第17题:

    期货从业人员在从事期货业务前,应当具备相应的( )。

    A.投资经验
    B.专业知识
    C.职业道德
    D.专业技能

    答案:B,C,D
    解析:
    《期货从业人员执业行为准则(修订)》第十六条规定,从业人员在从事期货业务前,应当参加岗前培训并通过考核,具备相应的专业知识、技能和职业道德。

  • 第18题:

    以下不是岗前培训的专业内容的是( )。

    A.业务知识
    B.培训技能效果
    C.技能
    D.管理实务

    答案:B
    解析:
    岗前培训的内容可以分为常规内容和专业内容两个部分。其中,专业内容包括:
    ①业务知识,指除专业知识外,从事某项业务所需要的知识;②技能,指从事某项工作应具备的特殊技能;③管理实务,指某项管理工作的程序、方法、标准等。

  • 第19题:

    ( )是用于测定从事某项特殊工作所具备的某种潜在能力。

    A: 人格测试
    B: 能力测试
    C: 兴趣测试
    D: 道德测试

    答案:B
    解析:
    能力测试是用于测定从事某项特殊工作所具备的某种潜在能力的一种心理测试。

  • 第20题:

    (  )用于测定从事某项特殊工作所具备的某种潜在能力。

    A.人格测试B.能力测试C.兴趣测试D.道德测试

    答案:B
    解析:
    能力测试是用于测定从事某项特殊工作所具备的某种潜在能力的一种心理测试。A项,人格测试的目的是为了了解应试者的人格特质;C项,职业兴趣揭示了人们想做什么和他们喜欢做什么,从中可以发现应聘者最感兴趣并从中得到最大满足的工作是什么;D项,道德测试是对人们的道德准则、道德情操与道德品质的一种心理测试。

  • 第21题:

    企业标准化管理人员应具备与所从事工作相适应的专业知识和工作技能,经过培训取得标准化管理的()。

    • A、合格证书
    • B、上岗资格
    • C、专业文凭
    • D、执业资格

    正确答案:B

  • 第22题:

    单选题
    企业标准化管理人员应具备与所从事工作相适应的专业知识和工作技能,经过培训取得标准化管理的()。
    A

    合格证书

    B

    上岗资格

    C

    专业文凭

    D

    执业资格


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    以下不是岗前培训的专业内容的是(  )。
    A

    业务知识

    B

    培训技能效果

    C

    管理实务

    D

    技能


    正确答案: A
    解析:
    岗前培训的内容可以分为常规内容和专业内容两个部分。其中,专业内容包括:①业务知识,指除专业知识外,从事某项业务所需要的知识;②技能,指从事某项工作应具备的特殊技能;③管理实务,指某项管理工作的程序、方法、标准等。