劳动合同终止是指劳动合同关系消灭，即劳动关系双方权利义务的失效，（ ）属于劳动合同自然终止。A．劳动者退休B．劳动合同约定的终止条件出现C．定期劳动合同到期D．劳动关系主体一方消灭E．以完成一定工作为期限的劳动合同规定的工作任务完成

题目

劳动合同终止是指劳动合同关系消灭，即劳动关系双方权利义务的失效，（ ）属于劳动合同自然终止。

A．劳动者退休

B．劳动合同约定的终止条件出现

C．定期劳动合同到期

D．劳动关系主体一方消灭

E．以完成一定工作为期限的劳动合同规定的工作任务完成

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1.劳动合同的解除是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力，解除双方的权利和义务关系。()

2.劳动合同终止是提前消灭了劳动法律关系。()

3.劳动合同双方当事人提前终止劳动合同的履行，结束双方的劳动权利和义务关系的行为是()。A、劳动合同的解除B、劳动合同的订立C、劳动合同的变更D、劳动合同的终止

4.劳动合同解除和劳动合同终止都导致了劳动关系的终结，但两者之间又有明显的区别，下列表述正确的是()A、劳动合同终止一般是可以预见的，而劳动合同解除一般不可预见B、劳动合同终止不需要支付经济补偿，而劳动合同解除要支付经济补偿C、劳动合同终止的法定条件主要是劳动者和用人单位主体资格的消灭，劳动合同解除的法定条件是一些违法违纪违规等行为D、劳动合同终止属于劳动合同关系的自然终结，而劳动合同解除是劳动合同关系的提前终结

更多“劳动合同终止是指劳动合同关系消灭,即劳动关系双方权利义务的失效,( )属于劳动合同自 ”相关问题

  • 第1题：

    劳动合同法律效力的终止，即双方当事人之间劳动关系的终结称为()。

    A、劳动合同的解除

    B、劳动合同的订立

    C、劳动合同的变更

    D、劳动合同的终止


    参考答案：D

  • 第2题：

    劳动合同的终止必须符合法定的条件，这些条件包括()。

    A:劳动合同期限届满，劳动合同即终止
    B:违反劳动合同
    C:劳动者死亡，劳动合同主体一方已不存在，劳动合同关系自然终止
    D:经双方当事人双方协商一致同意终止劳动合同，可以终止
    E:劳动者达到法定退休年龄退出劳动岗位

    答案：A,C,D,E
    解析：
    《劳动合同法》规定，有下列情形之一的，劳动合同终止：①劳动合同期满的；②劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；③劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；④用人单位被依法宣告破产的；⑤用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；⑥法律、行政法规规定的其他情形。对上述第②项规定的情形，《劳动合同法实施条例》又补充规定，“劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止”。

  • 第3题：

    属于劳动合同因故终止的情形不包括（）。

    A．定期劳动合同到期

    B．劳动者退休

    C．劳动关系主体一方消灭

    D．劳动合同约定的终止条件出现


    CDE 属于因故终止的情形分别为：①劳动合同约定的终止条件出现，劳动合同终止；②劳动合同双方约定解除劳动关系，一方依法解除劳动关系；③劳动关系主体一方消灭(企业破产、劳动者因故死亡)；④不可抗力导致劳动合同无法履行(战争、自然灾害等)；⑤劳动争议仲裁机构的仲裁裁决、人民法院判决亦可导致劳动合同终止。AB两项属于劳动合同自然终止的情形。

  • 第4题：

    劳动合同期限届满或双方当事人主体资格消失，合同规定的权利义务即行消灭的制度是()。

    A:劳动合同解除
    B:劳动合同无效
    C:劳动合同终止
    D:劳动合同灭失

    答案：C
    解析：
    劳动合同终止是指劳动合同期限届满或双方当事人主体资格消失，合同规定的权利义务即行消灭的制度。企业劳动合同解除，是企业劳动合同在期限届满之前，企业和劳动者双方或单方提前终止劳动合同效力的法律行为。劳动合同的无效或者部分无效是指劳动合同不具备或不完全具备劳动合同的法定有效要件，不能产生当事人预的法律后果。

  • 第5题：

    劳动合同的解除和劳动合同的终止的区别（）

    A．解除是劳动合同的提前消灭或者称提前终止；终止则是劳动合同因期满、目的实现或当事人资格丧失而消灭

    B．解除须当事人依法作出提前消灭劳动合同关系的意思表示，终止则一般是在一定法律事实出现后，无需经当事人双方合意或任何一方专门作出终止劳动合同的意思表示。

    C．解除是劳动合同因期满、目的实现或当事人资格丧失而消灭；终止则是劳动合同的提前消灭或者称提前终止

    D．解除是在一定法律事实出现后，无需经当事人双方合意或任何一方专门作出终止劳动合同的意思表示；终止则一般是当事人依法作出提前消灭劳动合同关系的意思


    解除是劳动合同的提前消灭或者称提前终止；终止则是劳动合同因期满、目的实现或当事人资格丧失而消灭;解除须当事人依法作出提前消灭劳动合同关系的意思表示，终止则一般是在一定法律事实出现后，无需经当事人双方合意或任何一方专门作出终止劳动合同的意思表示。

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