（ ）属于培训激励制度的基本内容。A．奖惩对象说明B．被考核的评估对象C．考核结果的使用D．公平竞争的晋升规定

题目

（ ）属于培训激励制度的基本内容。

A．奖惩对象说明

B．被考核的评估对象

C．考核结果的使用

D．公平竞争的晋升规定

相似考题

1.培训管理的首要制度是（ ）。A．培训服务制度B．培训考核制度C．培训激励制度D．培训奖惩制度

2.培训管理的首要制度是( )．A．培训服务制度B．培训考核制度C．培训激励制度D．培训奖惩制度

3.起草培训配套的激励制度时，主要包括（ ）方面的基本内容。A.完善的岗位任职资格要求 B.公平、公正、客观的业绩考核标准 C.公平竞争的晋升规定 D.以能力和业绩为导向的分配原则 E.考核评估的晋升制度

4.培训激励制度的基本内容是()。A、奖惩对象说明B、被考核对象C、考核结果的使用D、公平竞争的晋升规定

参考答案和解析
正确答案：D
更多“( )属于培训激励制度的基本内容。 A.奖惩对象说明B.被考核的评估对象 C.考核结果的使用D.公平竞 ”相关问题

  • 第1题：

    培训考核评估制度通常包括（ ）。

    A.被考核评估的对象
    B.考核评估的执行组织
    C.考核的项目范围
    D.考核的标准区分
    E.考核的主要方式

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    培训考核评估制度通常包括以下内容：①被考核评估的对象；
    ②考核评估的执行组织；
    ③考核的项目范围；
    ④考核的标准区分；
    ⑤考核的主要方式；
    ⑥考核的评分标准；
    ⑦考核结果的签署确认；
    ⑧考核结果的备案；
    ⑨考核结果的证明（发放证书等）；
    ⑩考核结果的使用（使用奖惩制度）。

  • 第2题：

    培训管理的首要制度是（　　）

    A.培训服务制度
    B.培训考核制度
    C.培训激励制度
    D.培训奖惩制度

    答案：A
    解析：
    培训服务制度是培训管理的首要制度，只要是符合企业和员工的利益并符合国家法律法规的有关规定就应该遵守。

  • 第3题：

    （　　）是培训管理的首要制度。

    A．培训奖惩制度

    B．培训考核制度

    C．培训服务制度

    D．培训激励制度

    答案：C
    解析：
    培训服务制度是培训管理的首要制度，虽然不同组织有关这方面的规定不尽相同，但目的都是相同的，只要是符合企业和员工的利益并符合国家法律法规的有关规定就应该遵守。

  • 第4题：

    培训考核评估制度通常包括()。

    A:被考核评估的对象
    B:考核评估的执行组织
    C:考核的项目范围
    D:考核的标准区分
    E:考核的主要方式

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    本题考查的是培训考核评估制度。

  • 第5题：

    （　　）是培训管理的首要制度。


    A.培训奖惩制度
    B.培训考核制度
    C.培训服务制度
    D.培训激励制度

    答案：C
    解析：
    培训服务制度是培训管理的首要制度。

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