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  • 第1题:

    在制订营养改善项目计划时,总体计划的主要内容包括( )。


    正确答案:ABCDE
    【考点】总体计划总体计划的主要内容:①对项目背景的描述;②总目标及具体分目标;③拟采取的营养干预措施;④所需的人力、物力清单;⑤时间安排;⑥经费预算;⑦执行组织机构、领导及各协作单位的参加人员名单;⑧项目的评价方案,包括过程评价、效果评价。

  • 第2题:

    制定与客户的短期的沟通计划是客户规划的主要内容之一。()

    A.错误

    B.正确


    参考答案:A

  • 第3题:

    项目沟通管理计划的主要内容中不包括()。

    A.信息的传递方式
    B.项目问题的解决
    C.更新沟通管理计划的方法
    D.项目干系人沟通要求

    答案:B
    解析:
    沟通管理计划应该包括以下内容:(l)项目干系人沟通要求。(2)对要发布信息的描述,包括格式、内容和详尽程度。(3)信息接收的个人或组织。(4)传达信息所需的技术或方法,如备忘录、电子邮件和/或新闻发布等。(5)沟通频率,如每周沟通等。(6)上报过程,对下层无法解决的问题,确定问题上报的时间要求和管理链(名称)。(7)随项目的进展对沟通管理计划更新与细化的方法。(8)通用词语表。

  • 第4题:

    培训前沟通的主要内容不包括()。

    A.培训期间要完成的任务
    B.学员在哪些方面存在不足
    C.针对培训的内容制定成果转化计划
    D.为培训后的沟通做准备

    答案:C
    解析:
    开展培训全过程的沟通,培训前的沟通三个方面中不包括C

  • 第5题:

    绩效沟通的主要内容不包括()

    A.绩效辅导沟通
    B.绩效改进沟通
    C.绩效考评沟通
    D.绩效计划沟通

    答案:C
    解析:
    绩效沟通的内容主要包括:绩效计划沟通、绩效辅导沟通、绩效反馈沟通、绩效改进沟通。

  • 第6题:

    沟通管理计划包括确定项目干系人的信息和沟通需求,在编制沟通计划时,()不是沟通计划编制的输入。

    A. 组织过程资产
    B. 项目章程
    C. 沟通需求分析
    D. 项目范围说明书

    答案:C
    解析:

  • 第7题:

    沟通计划编制的依据包括()。

    • A、沟通需求
    • B、沟通技术
    • C、绩效报告
    • D、沟通管理计划
    • E、约束条件和假设

    正确答案:A,B,D

  • 第8题:

    不是沟通的主要内容的是()。

    • A、销售计划
    • B、项目执行
    • C、采购计划
    • D、项目控制

    正确答案:A

  • 第9题:

    修订需求计划的主要内容包括()。

    • A、确定需求计划修订与调整的目标和重点
    • B、与销售接口部门沟通,进行供产销综合评审
    • C、与计划接口部门沟通,进行供产销综合评审
    • D、与生产接口部门沟通,进行供产销综合评审
    • E、调整需求计划

    正确答案:A,C,E

  • 第10题:

    编制沟通计划的依据包括()。

    • A、沟通要求
    • B、沟通对象
    • C、沟通技术
    • D、制约因素和假设
    • E、沟通内容

    正确答案:A,C,D

  • 第11题:

    多选题
    沟通计划编制的依据包括()。
    A

    沟通需求

    B

    沟通技术

    C

    绩效报告

    D

    沟通管理计划

    E

    约束条件和假设


    正确答案: A,B,D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    沟通交流员工的业绩表现环节的主要内容是:()
    A

    制定发展计划

    B

    回顾过去

    C

    展望未来

    D

    沟通业绩交流障碍


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    培训计划的主要内容包括( )。


    正确答案:ABCD

  • 第14题:

    项目经理编制了一份项目沟通计划。其主要内容包括项目干系人要求,发布信息的描述、传达信息所需的技术方法和沟通频次。这份计划中还欠缺的最主要内容是 ( ) 。

    A.信息接收的个人和组织
    B.沟通计划检查要求
    C.沟通备忘录
    D.干系人分析

    答案:D
    解析:
    沟通管理计划包括以下内容:

    (1)干系人的沟通需求。

    (2)针对沟通信息的描述,包括格式、内容、详尽程度等。

    (3)发布信息的原因。

    (4)负责信息沟通工作的具体人员。

    (5)负责信息保密工作的具体人员的授权。

    (6)信息接受的个人或组织。

    (7)沟通渠道的选择。

    (8)信息传递过程中所需的技术或方法。

    (9)进行有效沟通所必须分配的资源,包括时间和预算。

    (10)沟通频率。

    (11)上报过程,针对下层无法解决的问题,确定问题上报的时间要求和上报路径。

    (12)项目进行过程中,对沟通管理计划更新与细化的方法。

    (13)通用词语表、术语表。

    (14)项目信息流向图、工作流程图、授权顺序、报告清单、会议计划等。

    (15)沟通过程中可能存在的各种制约因素。

    (16)沟通工作指导以及相关模板。

    (17)有利于有效沟通的其他方面,比如,建议的搜索引擎,软件使用手册等。

  • 第15题:

    物业管理计划的主要内容包括()

    A:建筑物管理计划
    B:租赁计划
    C:财务收支计划
    D:物业运行绩效评估及与业主沟通计划
    E:企业盈利和发展计划

    答案:A,B,C,D
    解析:
    物业管理计划的主要内容包括:(1)建筑物管理计划;(2)租赁计划,包括租金方案和出租策略;(3)财务收支计划;(4)物业运行绩效评估及与业主沟通计划。

  • 第16题:

    项目经理编制了一份项目沟通计划。其主要内容包括项目干系人要求、发布信息的描述、传达信息所需的技术方法和沟通频次。这份计划中还欠缺的最主要内容是( )。

    A:信息接收的个人和组织
    B:沟通计划检查要求
    C:沟通备忘录
    D:干系人分析

    答案:A
    解析:
    沟通管理计划的主要内容:1.项目干系人沟通要求。2.对要发布信息的描述。3.信息接收的个人和组织。4.传达信息所需要的的技术和方法。5.沟通频率,如每周一次。6.上报过程,对下层无法解决的问题,确定问题上报的时间要求和管理链。7.随项目的进展对沟通管理计划更新与细化的方法。8.通用术语词汇表。根据上述沟通计划内容并对比此题选项即可。

  • 第17题:

    (2017年11月)绩效沟通的主要内容不包括()

    A.绩效辅导沟通
    B.绩效改进沟通
    C.绩效考评沟通
    D.绩效计划沟通

    答案:C
    解析:
    P350-352
    绩效沟通的内容主要包括:绩效计划沟通、绩效辅导沟通、绩效反馈沟通、绩效改进沟通。

  • 第18题:

    不是项目沟通计划的主要内容的一项的是()。

    • A、信息收集的结构
    • B、信息发布的结构
    • C、沟通计划更新、完善流程
    • D、项目启动

    正确答案:D

  • 第19题:

    行为安全观察与沟通主要内容包括哪些?


    正确答案: 1)员工的反映;
    2)员工的位置;
    3)个人防护装备;
    4)工具和设备;
    5)程序;
    6)人体工效学;
    7)整洁。

  • 第20题:

    沟通交流员工的业绩表现环节的主要内容是:()

    • A、制定发展计划
    • B、回顾过去
    • C、展望未来
    • D、沟通业绩交流障碍

    正确答案:B

  • 第21题:

    制定与客户的短期的沟通计划是客户规划的主要内容之一。()


    正确答案:错误

  • 第22题:

    单选题
    不是项目沟通计划的主要内容的一项的是()。
    A

    信息收集的结构

    B

    信息发布的结构

    C

    沟通计划更新、完善流程

    D

    项目启动


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    判断题
    制定与客户的短期的沟通计划是客户规划的主要内容之一。()
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析