我国法律规定了多项订立劳动合同的原则。其中要求劳动合同双方当事人应进行充分的平等协商,在双方意思表示完全一致时签订劳动合同是指(  )原则。A.合法平等B.协商一致C.诚实信用D.平等自愿

题目
我国法律规定了多项订立劳动合同的原则。其中要求劳动合同双方当事人应进行充分的平等协商,在双方意思表示完全一致时签订劳动合同是指(  )原则。


A.合法平等

B.协商一致

C.诚实信用

D.平等自愿

相似考题
更多“我国法律规定了多项订立劳动合同的原则。其中要求劳动合同双方当事人应进行充分的平等协商,在双方意思表示完全一致时签订劳动合同是指(  )原则。 ”相关问题
  • 第1题:

    劳动合同是双方当事人的法律行为,其内容不只涉及一方当事人利益是()原则

    A、单方无权变更劳动合同原则

    B、在平等的基础上变更劳动合同原则

    C、及时准确变更劳动合同内容的原则

    D、保证变更后的劳动合同合法性原则


    参考答案:A

  • 第2题:

    订立劳动合同双方应遵循()、协商一致、诚实信用原则协商确定。


    正确答案:合法、公平、平等自愿

  • 第3题:

    我国法律规定了多项订立劳动合同的原则。下列属于法定原则的是()。

    A:合情合理的原则
    B:等价有偿的原则
    C:倾斜保护的原则
    D:平等自愿的原则

    答案:D
    解析:
    考点:劳动合同订立的原则。

  • 第4题:

    劳动合同的成立必须以双方当事人就劳动合同的条款达成一致意见为前提。如对具体条款意见不一致,劳动合同不能成立。这体现了劳动合同订立的( )。

    A.自愿原则
    B.协商一致原则
    C.全面履行原则
    D.合法原则

    答案:B
    解析:
    协商一致原则要求双方当事人就劳动合同的条款达成一致意见,唯有此劳动合同才能成立。如对具体条款意见不一致,劳动合同不能成立。

  • 第5题:

    劳动合同双方当事人在任何时候都应履行劳动合同约定的全部义务,这体现了劳动合同履行的( )。

    A.公平原则
    B.合法原则
    C.平等原则
    D.全面履行原则

    答案:D
    解析:
    本题考查劳动合同履行的原则。劳动合同双方当事人在任何时候都应履行劳动合同约定的全部义务,体现了全面履行原则。

  • 第6题:

    劳动合同的订立是指劳动合同主体双方的劳动者和用人单位就各自的权利和义务进行协商谈判,使双方的意志协得一致,从而签订对双方属有()力的劳动合同的法律行为 。


    正确答案:约束

  • 第7题:

    平等是指当事人双方以平等的身份订立劳动合同。


    正确答案:正确

  • 第8题:

    签订劳动合同应遵循的原则中,()要求签订合同的双方当事人必须具备签订合同的主体资格。

    • A、权利、义务统一的原则
    • B、合法的原则
    • C、平等自愿、协商一致的原则
    • D、准确的原则

    正确答案:D

  • 第9题:

    在符合法律规定的前提下,劳动合同双方公正、合理地确立双方的权利和义务是指订立劳动合同的哪个原则()。

    • A、公平原则
    • B、诚实信用原则
    • C、平等自愿、协商一致原则
    • D、合法原则

    正确答案:A

  • 第10题:

    多选题
    下列说法中,哪些属于平等原则所包含的内容()。
    A

    在订立劳动合同时,双方当事人的法律地位平等

    B

    在履行劳动合同时,任何一方不得擅自变更或解除合同

    C

    在承担劳动合同的法律责任时,任何一方不履行合同规定的义务时,都要承担相应的法律责任

    D

    劳动合同的双方当事人出于真实的意思表示,不受他方的干涉


    正确答案: D,A
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    签订劳动合同应遵循的原则中,()要求签订合同的双方当事人必须具备签订合同的主体资格。
    A

    权利、义务统一的原则

    B

    合法的原则

    C

    平等自愿、协商一致的原则

    D

    准确的原则


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    我国法律规定了多项订立劳动合同的原则。下列属于法定原则的是()。
    A

    合情合理的原则

    B

    等价有偿的原则

    C

    倾斜保护的原则

    D

    平等自愿的原则


    正确答案: C
    解析:

  • 第13题:

    订立劳动合同双方应遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用原则协商确定。判断对错


    参考答案:对

  • 第14题:

    劳动合同的订立必须符合一定的原则,其中劳动者和用人单位在订立劳动合同时法律地位足平等的,没有高低、从属之分,不存在命令和服从的关系,劳动合同出于双方当事人真实的意思表达。这体现了劳动合同中的( )原则。

    A.合法

    B.公平

    C.平等自愿

    D.协商一致


    正确答案:C
    本题考核劳动合同订立的原则。平等是指劳动者和用人单位在订立劳动合同时法律地位是平等的,没有高低、从属之分,不存在命令和服从的关系。自愿是指订立劳动合同应出于双方当事人真实的意思表达。

  • 第15题:

    劳动合同双方当事人必须亲自履行各自的义务,体现了劳动合同履行的( )。

    A.实际履行原则
    B.全面履行原则
    C.合作履行原则
    D.平等履行原则

    答案:A
    解析:
    本题考查的是劳动合同履行的原则。实际履行原则是指劳动合同双方当事人必须亲自履行各自的义务,不能由第三方代替履行。故选A。

  • 第16题:

    在法律、法规允许的范围内,又双方当事人共同讨论、协商,在取得完全一致的意思表示后确定,这体现了劳动合同订立的()。

    A.合法原则
    B.协商一致原则
    C.公平原则
    D.诚实信用原则

    答案:B
    解析:
    协商一致是指劳动合同的内容或各项条款,在法律、法规允许的范围内,又双方当事人共同讨论、协商,在取得完全一致的意思表示后确定。

  • 第17题:

    劳动合同的变更是指劳动合同双方当事人依照法律规定或约定,对劳动合同内容进行修改或者补充的协商行为。


    答案:错
    解析:
    劳动合同的变更是指劳动合同双方当事人依照法律规定或约定,对劳动合同内容进行修改或者补充的法律行为。

  • 第18题:

    下列说法中,哪些属于平等原则所包含的内容()。

    • A、在订立劳动合同时,双方当事人的法律地位平等
    • B、在履行劳动合同时,任何一方不得擅自变更或解除合同
    • C、在承担劳动合同的法律责任时,任何一方不履行合同规定的义务时,都要承担相应的法律责任
    • D、劳动合同的双方当事人出于真实的意思表示,不受他方的干涉

    正确答案:A,B,C

  • 第19题:

    订立劳动合同时,应遵循平等自愿的原则,自愿是指订立劳动合同完全出于()。

    • A、用人单位的立场
    • B、当事人的立场
    • C、当事人的意思
    • D、用人单位的意思

    正确答案:C

  • 第20题:

    在劳动合同订立的原则中,平等是指订立劳动合同的双方当事人具有()。

    • A、相同的经济地位
    • B、相同的社会地位
    • C、相同的法律地位
    • D、相同的政治地位

    正确答案:C

  • 第21题:

    订立劳动合同双方应遵循()自愿协商一致、诚实信用原则协商确定。


    正确答案:合法、公平、平等

  • 第22题:

    单选题
    劳动合同双方当事人在任何时候都应履行劳动合同约定的全部义务,体现了劳动合同履行的()。
    A

    公平原则

    B

    合法原则

    C

    平等原则

    D

    全面履行原则


    正确答案: D
    解析:

  • 第23题:

    单选题
    在劳动合同订立的原则中,平等是指订立劳动合同的双方当事人具有()
    A

    相同的经济地位

    B

    相同的社会地位

    C

    相同的法律地位

    D

    相同的政治地位


    正确答案: D
    解析: 暂无解析