管理心理学研究的主要内容是管理中具体的社会、心理现象,可划分为()。A.个体心理、群体心理、领导心理、组织心理B.个体心理、群体心理、静态心理、动态心理C.个性心理、管理心理、人群心理、心理测定D.心理学、人类学、社会学、伦理学

题目
管理心理学研究的主要内容是管理中具体的社会、心理现象,可划分为()。

A.个体心理、群体心理、领导心理、组织心理

B.个体心理、群体心理、静态心理、动态心理

C.个性心理、管理心理、人群心理、心理测定

D.心理学、人类学、社会学、伦理学


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  • 第1题:

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    此题为判断题(对,错)。


    正确答案:正确

  • 第2题:

    管理心理学是研究管理活动中人的心理现象及其规律的科学。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:正确

  • 第3题:

    管理心理学的研究对象是()

    A.人的行为规律
    B.人的心理现象
    C.潜在的心理机制
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    答案:A,C
    解析:
    管理心理学的研究对象是人的行为规律及其潜在的心理机制。

  • 第4题:

    管理心理学的研究对象是管理活动中的心理现象及规律。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:正确

  • 第5题:

    管理心理学的研究对象是()。

    A. 所有人的心理活动及其规律

    B. 管理活动中人与人之间心理上的相互关系及其规律

    C. 管理活动中各种心理现象

    D. 管理活动中的心理过程


    正确答案:B